৮টি প্রদেশ এবং শহরকে সংযুক্ত করে অনলাইন চাকরি মেলায় অনলাইন নিয়োগ পরামর্শ। ছবি: মাই হোয়া
আয়োজক কমিটির সারসংক্ষেপে দেখা গেছে যে এই অধিবেশনে অংশগ্রহণকারী ১২৮টি প্রতিষ্ঠানের ৯৬,০৪৬টি পর্যন্ত নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে। উল্লেখযোগ্যভাবে, শুধুমাত্র থাই নগুয়েনে, ২১টি প্রতিষ্ঠান খুব বড় লক্ষ্যমাত্রা নিয়ে নিয়োগের জন্য নিবন্ধন করছে, যার মধ্যে ৭০,৫৭৮টি লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে। উল্লেখযোগ্য নিয়োগ সংখ্যা সহ কিছু প্রদেশ এবং শহর হল বাক গিয়াং (৭,৬৯৪ লক্ষ্যমাত্রা), বাক নিন (৬,১৩০ লক্ষ্যমাত্রা), থাই বিন (৫,৯৩০ লক্ষ্যমাত্রা)...
বিশেষ করে, এই অধিবেশনে, অদক্ষ কর্মী নিয়োগের দাবি প্রধান, মোট ৯৬,০৪৬টি নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার মধ্যে ৯৪,৫০৯টি লক্ষ্যমাত্রা অর্জন করা হয়েছে।
এদিকে, কলেজ ও বিশ্ববিদ্যালয় ডিগ্রি বা তার বেশি ডিগ্রির জন্য নিয়োগের লক্ষ্যমাত্রা ১,৩২২ জন, মধ্যবর্তী স্তরের কারিগরি কর্মীদের নিয়োগের লক্ষ্যমাত্রা ২১৫ জন।
শিল্পভেদে নিয়োগের চাহিদার মধ্যেও বিরাট পার্থক্য রয়েছে। বিশেষ করে, উৎপাদন কর্মীদের জন্য ৬৭,০১৯ জন এবং পোশাক ও পাদুকা শ্রমিকদের জন্য ১৩,১১৪ জন নিয়োগের লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে।
বাকি নিয়োগ সংখ্যাগুলি যান্ত্রিক পেশা (ফোরজিং, ওয়েল্ডিং - ২,৭৪১ পদ), কারিগরি কর্মী (২,১৪৭), ব্যবসা - বিপণন (১,৬৮৯), বিক্রয়, ক্যাশিয়ার (১,৪৮৫), পরামর্শ, গ্রাহক সেবা (১,০৮৭), শ্রম রপ্তানি (১,০৫০), প্রশাসন - অফিস (১,০১০)... এর মধ্যে তুলনামূলকভাবে সমানভাবে বিতরণ করা হয়েছে।
৮টি প্রদেশ এবং শহরকে সংযুক্ত করে অনলাইন চাকরি মেলায় সরাসরি নিয়োগ পরামর্শের সমন্বয়। ছবি: মাই হোয়া
হ্যানয়ে , ৪০টি ব্যবসা প্রতিষ্ঠান ১,৪৭৮টি পদে নিয়োগের জন্য নিবন্ধিত হয়েছে। হ্যানয়ে এই অধিবেশনে অংশগ্রহণকারী মোট ৪০টি ব্যবসা প্রতিষ্ঠানের মধ্যে ৩১টি বাণিজ্য ও পরিষেবা খাতে, যার অনুপাত সর্বোচ্চ (৭৭.৫%) এবং বাকিগুলি উৎপাদন, বিদেশে পড়াশোনা - প্রশিক্ষণ খাতে... কলেজ - বিশ্ববিদ্যালয় ডিগ্রি বা তার বেশি ডিগ্রিধারী কর্মী নিয়োগের চাহিদা ৩০৬টি, যা ২০.৭%। মধ্যবর্তী স্তরের - কারিগরি কর্মী নিয়োগের চাহিদা ১২২টি, যা ৮.৩%। সাধারণ শ্রম যোগ্যতা সম্পন্ন কর্মী নিয়োগের চাহিদা ১,০৫০টি, যা ৭১%।
৩০৫টি লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে যার উচ্চ আয় ১৫ মিলিয়ন ভিয়েতনাম ডং/মাস বা তার বেশি, যা মোট নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার ২০.৬%। এটি উচ্চমানের নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রা, ভালো অভিজ্ঞতা এবং দক্ষতা সম্পন্ন কর্মী এবং উচ্চ কাজের চাপ সহ্য করার ক্ষমতার আয়ের স্তর।
৩৪৯টি লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে যার আয় ১০ থেকে ১৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/মাস, যা মোট নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার ২৩.৬%। এটি ব্যবসা, ব্যবস্থাপনা, তত্ত্বাবধান, বিভাগীয় প্রধান-উপ-প্রধান পদের জন্য নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার আয়ের স্তর...
৪২৬টি লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে যার মাসিক আয় ৭ থেকে ১০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং, যা সবচেয়ে বেশি (মোট নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার ২৮.৮%)। এটি বেশিরভাগ স্থিতিশীল চাকরির পদের আয়ের স্তর যেমন: হিসাবরক্ষক, অফিস কর্মী, দক্ষ কারিগরি কর্মী।
২৬৮টি লক্ষ্যমাত্রা রয়েছে যার আয় ৫ থেকে ৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/মাস, যা মোট নিয়োগ লক্ষ্যমাত্রার ১৮.১%। এটি মৌসুমী - খণ্ডকালীন চাকরির আয়ের স্তর অথবা নতুন স্নাতক, সাধারণ ইন্টার্নশিপ পদে নিযুক্ত সাধারণ কর্মীদের জন্য যাদের উচ্চ দক্ষতার প্রয়োজন হয় না।
বাকিটা হল ১৩০টি লক্ষ্যমাত্রা সহ সম্মত আয়ের স্তর। এটি হল সাক্ষাৎকার প্রক্রিয়ার সময় ব্যবসা এবং কর্মচারীর মধ্যে সম্মত বেতন। কর্মচারীর চাহিদা এবং সুবিধাগুলি পূরণ নিশ্চিত করার জন্য সম্মত বেতন দক্ষতা, অভিজ্ঞতা, শিক্ষার স্তর, চাকরির অবস্থান ইত্যাদির মতো অনেক বিষয়ের উপর নির্ভর করে।
এই অনলাইন চাকরি মেলায় প্রদেশ এবং শহরগুলির বৃহৎ, স্বনামধন্য উদ্যোগগুলির অংশগ্রহণ রয়েছে: হপ লুক কনস্ট্রাকশন জয়েন্ট স্টক কোম্পানি, ভিয়েতনাম মেরিটাইম কমার্শিয়াল জয়েন্ট স্টক ব্যাংক (MSB), ড্রিমটেক ভিয়েতনাম কোম্পানি লিমিটেড, হং হাই - ফক্সকর্ন সায়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজি গ্রুপ, টিএনজি ইনভেস্টমেন্ট অ্যান্ড ট্রেডিং জয়েন্ট স্টক কোম্পানি, চুংজিয়ে ব্যাক কান শু ম্যানুফ্যাকচারিং কোম্পানি লিমিটেড, থানহ ফাট লেদার জুতা কোম্পানি, ভিনফাস্ট নিনহ বিন অটোমোবাইল জয়েন্ট স্টক কোম্পানি, এনগান লং সায়েন্স অ্যান্ড টেকনোলজি কোম্পানি লিমিটেড...
সূত্র: https://hanoimoi.vn/hon-96-nghin-chi-tieu-tuyen-dung-tai-phien-giao-dich-viec-lam-truc-tuyen-ket-noi-08-tinh-thanh-pho-705707.html
মন্তব্য (0)