ভিয়েতনামী শ্রমিকরা আন্তর্জাতিক শ্রমবাজারে মর্যাদা তৈরি করে

১১ অক্টোবর বিকেলে, শ্রম, যুদ্ধে অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয় ভিয়েতনাম-ইউরোপ শ্রম সহযোগিতা প্রচারের জন্য একটি কর্মশালার আয়োজনের জন্য পররাষ্ট্র মন্ত্রণালয়ের সাথে সমন্বয় করে।

কর্মশালায় বক্তব্য রাখতে গিয়ে, পররাষ্ট্র উপমন্ত্রী মিস লে থি থু হ্যাং নিশ্চিত করেছেন যে ভিয়েতনাম এবং ইউরোপীয় দেশগুলির মধ্যে শ্রম সহযোগিতার বর্তমান পরিস্থিতির একটি সারসংক্ষেপ প্রদানের জন্য এই কর্মশালার আয়োজন করা হয়েছিল।

এর মাধ্যমে, ভিয়েতনাম প্রতিটি বাজারের সুযোগ এবং চ্যালেঞ্জগুলি উপলব্ধি করতে পারে এবং সহযোগিতার দক্ষতা উন্নত করার জন্য সমাধান খুঁজে পেতে পারে, ভিয়েতনাম এবং প্রতিটি ইউরোপীয় অংশীদারের মধ্যে সামগ্রিক দ্বিপাক্ষিক সহযোগিতা সম্পর্কের ক্ষেত্রে শ্রম সহযোগিতার ক্ষেত্রকে স্থান দিতে পারে।

মিসেস লে থি থু হ্যাং, উপ- পররাষ্ট্রমন্ত্রী (ছবি: টং গিয়াপ)।

কর্মশালায়, শ্রম, যুদ্ধ-প্রতিবন্ধী এবং সামাজিক বিষয়ক উপমন্ত্রী নগুয়েন বা হোয়ান সারসংক্ষেপে বলেন যে ভিয়েতনামী কর্মীদের বিদেশে কাজে পাঠানো ভিয়েতনামী সরকারের একটি প্রধান নীতি যা মানবসম্পদ উন্নয়ন, কর্মসংস্থান সমাধান, আয় তৈরি এবং কর্মীদের দক্ষতা উন্নত করা এবং ভিয়েতনাম এবং বিশ্বের অন্যান্য দেশের মধ্যে আন্তর্জাতিক সহযোগিতা জোরদার করা।

২০২৪ সালের অক্টোবর পর্যন্ত, ভিয়েতনামের জনসংখ্যা ৯৯.৬৭ মিলিয়নে পৌঁছেছে, যার মধ্যে ১৫ বছর বা তার বেশি বয়সী শ্রমশক্তি ছিল ৫২.৫ মিলিয়ন, যা জনসংখ্যার ৫২.৮%।

সাম্প্রতিক বছরগুলিতে, ভিয়েতনাম প্রতি বছর গড়ে প্রায় ১৫০,০০০ কর্মী বিদেশে কাজ করার জন্য পাঠিয়েছে এবং বর্তমানে ৪০টি দেশ ও অঞ্চলে প্রায় ৭০০,০০০ ভিয়েতনামী কর্মী কাজ করছেন, যাদের ৩০টিরও বেশি বিভিন্ন পেশাগত গোষ্ঠী রয়েছে।

"ইউরোপ সর্বদা একটি গুরুত্বপূর্ণ বাজার হিসেবে বিবেচিত হয়েছে, যেখানে ভিয়েতনামী কর্মী সহ বিপুল সংখ্যক বিদেশী কর্মী গ্রহণের প্রয়োজন রয়েছে। ভিয়েতনামী কর্মীরা প্রাথমিকভাবে আন্তর্জাতিক শ্রম বাজারে মর্যাদা এবং একটি ব্র্যান্ড তৈরি করেছে," উপমন্ত্রী নগুয়েন বা হোয়ান জোর দিয়ে বলেন।

শ্রম, যুদ্ধ অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক উপমন্ত্রী নগুয়েন বা হোয়ান (ছবি: টং গিয়াপ)।

ভিয়েতনাম এবং ইউরোপীয় ইউনিয়নের দেশগুলির মধ্যে একটি বন্ধুত্বপূর্ণ এবং সহযোগিতামূলক সম্পর্ক রয়েছে যা সক্রিয়ভাবে, ক্রমবর্ধমানভাবে গভীরভাবে, কার্যকরভাবে এবং ব্যাপকভাবে বিকশিত হচ্ছে, যার মধ্যে শ্রম সহযোগিতার ক্ষেত্রও অন্তর্ভুক্ত। এই সহযোগিতা প্রতিটি দেশের জন্য দুর্দান্ত সুবিধা নিয়ে আসে।

জনসংখ্যা বৃদ্ধির কারণে শ্রম ঘাটতি পূরণের জন্য ইউরোপীয় ইউনিয়নের দেশগুলিকে মানব সম্পদের পরিপূরক সরবরাহ করতে হবে। ভিয়েতনামের জনসংখ্যা তরুণ এবং তাদের কর্মসংস্থান, বৃত্তিমূলক দক্ষতা প্রশিক্ষণ এবং শিল্প কর্মশৈলীর সমস্যা সমাধানের প্রয়োজন।

কর্মশালায় অংশগ্রহণ করে, হ্যানয়ে অবস্থিত ইউরোপীয় দেশগুলির দূতাবাসগুলি সর্বসম্মতিক্রমে নিশ্চিত করেছে যে এই বাজারে দক্ষ ভিয়েতনামী কর্মী গ্রহণের প্রচুর চাহিদা রয়েছে, সরবরাহের মান নিশ্চিত করার জন্য মানবসম্পদ প্রশিক্ষণে সহায়তা করতে প্রস্তুত, একটি স্থিতিশীল বেতন নীতি এবং অনেক অনুকূল শ্রম নীতি রয়েছে।

কর্মশালায় প্রতিনিধিরা প্রবন্ধ উপস্থাপন করছেন (ছবি: টং গিয়াপ)।

মানবসম্পদ সরবরাহকারী প্রতিষ্ঠানগুলি মূল্যায়ন করে যে ইউরোপের সাথে শ্রম সহযোগিতা কার্যক্রম কিছু সমস্যার সম্মুখীন হচ্ছে যেমন এখানকার শ্রমবাজার সম্পর্কে অপর্যাপ্ত তথ্য, ভিয়েতনামী কর্মীদের কম দক্ষতা এবং দক্ষতা, এই অঞ্চলের দেশগুলির উচ্চ শ্রম মান পূরণ না করা...

সম্মেলনের সমাপনী অনুষ্ঠানে, পররাষ্ট্র ও শ্রম, যুদ্ধে অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক দুই মন্ত্রকের নেতারা আগামী সময়ে শ্রম রপ্তানি নীতি বাস্তবায়নের সু-সমন্বয়, টেকসই সহযোগিতা বজায় রাখা এবং বিকাশ এবং শ্রমিকদের অধিকার নিশ্চিত করার দৃষ্টিভঙ্গিতে একমত হন ।

সূত্র: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/lao-dong-viet-tao-dung-uy-tin-tren-thi-truong-lao-dong-quoc-te-20241011153707062.htm