২৮শে ডিসেম্বর, বিন দিন প্রদেশের শ্রম, অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক বিভাগ জানিয়েছে যে তারা ২০২৩ সালে এলাকার উদ্যোগগুলিতে মজুরি, টেট বোনাস এবং শ্রম সম্পর্কের পরিস্থিতি সম্পর্কে শ্রম সম্পর্ক এবং মজুরি বিভাগ (শ্রম, অবৈধ এবং সামাজিক বিষয়ক মন্ত্রণালয়) -কে একটি প্রতিবেদন পাঠিয়েছে।
সেই অনুযায়ী, ২৫ ডিসেম্বরের মধ্যে, বিন দিন-এর ১১২টি উদ্যোগ আনুষ্ঠানিকভাবে শ্রম, মজুরি এবং টেট বোনাসের পরিস্থিতি সম্পর্কে প্রতিবেদন করেছে। এর মধ্যে, ১০০% রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন চার্টার মূলধন সহ ৮টি ইউনিট এবং কোম্পানি; রাজ্যের নিয়ন্ত্রণকারী শেয়ার এবং মূলধন অবদান সহ ৪টি কোম্পানি; ৮৫টি বেসরকারি উদ্যোগ এবং বিদেশী প্রত্যক্ষ বিনিয়োগ (FDI) সহ ১৫টি উদ্যোগ।
বিন দিন-এর অনেক কোম্পানি এবং ব্যবসার কর্মীদের টেট বোনাস দেওয়ার পরিকল্পনা রয়েছে।
রাষ্ট্রায়ত্ত ইউনিট এবং কোম্পানিগুলির জন্য, ২০২৩ সালে কর্মচারীদের গড় প্রকৃত বেতন প্রতি ব্যক্তি/মাসে ১ কোটি ভিয়েতনামি ডং-এর বেশি (২০২২ সালের তুলনায় ০.৪৮% বেশি); সর্বোচ্চ চন্দ্র নববর্ষ বোনাস হল ২৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (২০২২ সালের তুলনায় ৪২.৫% কম), সর্বনিম্ন ১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (২০২২ সালের তুলনায় ৫০% বেশি)।
রাষ্ট্র-নিয়ন্ত্রিত শেয়ার এবং মূলধন অবদানকারী কোম্পানিগুলিতে, বছরে কর্মীদের গড় বেতন প্রায় ৯.৬ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (২০২২ সালের তুলনায় ৫.১৭% বেশি), সর্বোচ্চ স্তর হল ৫৭.৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং এবং সর্বনিম্ন স্তর হল ৩.৬ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এর বেশি। এই গ্রুপে সর্বোচ্চ চন্দ্র নববর্ষ বোনাস হল ১৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (২০২২ সালের তুলনায় ৩৭.৫% কম)।
বেসরকারি উদ্যোগের জন্য, গড় বেতন প্রায় ৭.৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (২০২২ সালের তুলনায় ২.৬৮% বেশি)। সর্বোচ্চ বেতন ৭৬.৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (হোয়া সেন নহন হোই ওয়ান মেম্বার কোং লিমিটেডে), সর্বনিম্ন বেতন ২ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (মাসে পর্যাপ্ত কর্মদিবস কাজ না করার কারণে)।
নববর্ষের বোনাসের ক্ষেত্রে, বেসরকারি খাতে সর্বোচ্চ বোনাস হল ৬৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি (ভিয়েত-ফাপ জয়েন্ট স্টক কোম্পানি - বিন দিন শাখায়) এবং সর্বনিম্ন হল ৫০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি। ১৮টি বেসরকারি প্রতিষ্ঠানের নতুন বছরের বোনাস পরিকল্পনা নেই।
চন্দ্র নববর্ষের বোনাসের ক্ষেত্রে, সর্বোচ্চ বোনাস প্রাপ্ত বেসরকারি উদ্যোগ হল ১৭০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি (ভিয়েত-ফাপ জয়েন্ট স্টক কোম্পানি - বিন দিন শাখায়), সর্বনিম্ন বোনাস প্রাপ্ত প্রতিষ্ঠান হল ২০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি। ২১টি বেসরকারি উদ্যোগ রয়েছে যাদের বোনাস ২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বা তার বেশি।
বিন দিন-এ ডেল্টা গ্যালিল ভিয়েতনাম কোং লিমিটেডের কারখানার শ্রমিকরা
বিদেশী বিনিয়োগকৃত উদ্যোগের ক্ষেত্রে, কর্মীদের গড় প্রকৃত বেতন ৮.৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাসের বেশি (২০২২ সালের তুলনায় ৩৬.০৮% কম)। সর্বোচ্চ বেতন ১৮৭ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাস (ডেল্টা গ্যালিল ভিয়েতনাম কোং লিমিটেডে)।
বিন দিন-এ বিদেশী বিনিয়োগকৃত উদ্যোগগুলির মধ্যে সর্বোচ্চ নববর্ষের বোনাস হল ৭১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (বিন দিন-এর ডি হিউস কোম্পানি লিমিটেড শাখায়), সর্বনিম্ন হল ১০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি এবং ৮টি উদ্যোগের বোনাস দেওয়ার কোনও পরিকল্পনা নেই।
চন্দ্র নববর্ষের বোনাস সম্পর্কে, বিন দিন-এ ৯টি বিদেশী বিনিয়োগকারী প্রতিষ্ঠানের বোনাস ২৫ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং বা তার বেশি, যার মধ্যে সর্বোচ্চ স্তর হল নিনজা কিউ কোম্পানি লিমিটেডের, যার পরিমাণ ২৫০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং (২০২২ সালের তুলনায় ৬৩% বৃদ্ধি), সর্বনিম্ন স্তর হল ৩০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি।
[বিজ্ঞাপন_২]
উৎস লিঙ্ক






মন্তব্য (0)