কয়লা শিল্প কর্পোরেশন

সম্মেলনে উপস্থিত ছিলেন গ্রুপের পার্টি কমিটি, সদস্য বোর্ড, নির্বাহী বোর্ড, ভিয়েতনাম কয়লা ও খনিজ পদার্থ ট্রেড ইউনিয়নের নেতারা এবং সমগ্র গ্রুপের কর্মীদের প্রতিনিধিত্বকারী ৭০০ জনেরও বেশি বিশিষ্ট শ্রমিক প্রতিনিধি।

২০২৩ সালে, TKV গ্রুপের মূল লক্ষ্যমাত্রা অর্জন করেছে এবং ২০২২ সালের তুলনায় উচ্চ প্রবৃদ্ধি অর্জন করেছে। বিশেষ করে, গ্রুপটি ৩৭ মিলিয়ন টনেরও বেশি কাঁচা কয়লা উৎপাদন করেছে, প্রায় ৪৮ মিলিয়ন টন ব্যবহার করেছে, গ্রুপের মোট আয় ১৭০,০০০ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি পৌঁছেছে, যা পরিকল্পনার ১০১.২% পৌঁছেছে এবং রাজ্য বাজেটে প্রায় ৩০,০০০ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং প্রদান করেছে। কর্মীদের জীবনের যত্ন নেওয়া এবং কর্মপরিবেশ উন্নত করার কাজটি ব্যবহারিক এবং কার্যকর সমাধান সহ সমস্ত ইউনিটের কাছে আগ্রহের বিষয়। বছরে, পুরো গ্রুপের গড় বেতন ১৬.৮ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাসে পৌঁছেছে, যা পরিকল্পনার তুলনায় ১১.৯% বৃদ্ধি পেয়েছে। যার মধ্যে, খনি শ্রমিকদের গড় বেতন ২৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি/মাসে পৌঁছেছে, যেখানে ৯,০০০ জনেরও বেশি খনি শ্রমিক ৩০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/বছরের বেশি আয় করেছেন।

সম্মেলনে বক্তব্য রাখেন ভিয়েতনাম জাতীয় কয়লা-খনিজ শিল্প গোষ্ঠীর সদস্য বোর্ডের চেয়ারম্যান, পার্টি সম্পাদক কমরেড এনগো হোয়াং এনগান।

২০২৪ সালে, "নিরাপত্তা - সংহতি - উন্নয়ন - দক্ষতা" এই সাধারণ লক্ষ্য নিয়ে, ভিয়েতনাম জাতীয় কয়লা - খনিজ শিল্প গোষ্ঠীর কর্মীদের সমষ্টি "শৃঙ্খলা ও ঐক্য" এর ঐতিহ্যকে প্রচার করতে থাকবে, অসুবিধাগুলি কাটিয়ে উঠতে, নমনীয়ভাবে মানিয়ে নিতে, উৎপাদন ও ব্যবসা স্থিতিশীল করতে, উৎপাদন ও ব্যবসায়িক পরিকল্পনার লক্ষ্য ও লক্ষ্যগুলি ব্যাপকভাবে সম্পন্ন করার জন্য প্রচেষ্টা চালিয়ে যাবে। গ্রুপটি পেশাগত নিরাপত্তা এবং স্বাস্থ্যবিধি নিশ্চিত করার উপর মনোনিবেশ করবে, কর্মক্ষেত্রের অবস্থার উন্নতি অব্যাহত রাখবে, কর্মীদের জন্য মজুরি এবং আয় নিশ্চিত করবে; পুরো গোষ্ঠীর গড় বেতন ১ কোটি ৭০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং/ব্যক্তি/মাসে পৌঁছানোর জন্য প্রচেষ্টা করবে, যা পরিকল্পনার তুলনায় ৩.৭% বৃদ্ধি এবং ২০২৩ সালে বাস্তবায়নের তুলনায় ২% বৃদ্ধি পাবে; কর্মীদের স্বাস্থ্য, বস্তুগত এবং আধ্যাত্মিক জীবনের যত্ন নেওয়া অব্যাহত রাখবে।

টিএইচ ( কোয়াং নিন ইলেকট্রনিক সংবাদপত্র অনুসারে)

উৎস