
সম্মেলনে উপস্থিত ছিলেন গ্রুপের পার্টি কমিটি, সদস্য বোর্ড, নির্বাহী বোর্ড, ভিয়েতনাম কয়লা ও খনিজ শ্রমিক ইউনিয়নের নেতারা, এবং সমগ্র গ্রুপের কর্মীবাহিনীর প্রতিনিধিত্বকারী ৭০০ জনেরও বেশি বিশিষ্ট শ্রমিক প্রতিনিধি।
২০২৩ সালে, ভিয়েতনাম কয়লা ও খনিজ গোষ্ঠীর (TKV) প্রধান লক্ষ্যমাত্রা পূরণ করা হয়েছে এবং পরিকল্পনার চেয়েও বেশি প্রবৃদ্ধি হয়েছে, ২০২২ সালের তুলনায় উচ্চতর প্রবৃদ্ধি অর্জন করেছে। বিশেষ করে, গ্রুপটি ৩৭ মিলিয়ন টনেরও বেশি কাঁচা কয়লা উৎপাদন করেছে, প্রায় ৪৮ মিলিয়ন টনেরও বেশি ব্যবহার করেছে এবং মোট ১৭০,০০০ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গেরও বেশি আয় অর্জন করেছে, যা পরিকল্পনার ১০১.২% এ পৌঁছেছে, যা রাজ্যের বাজেটে প্রায় ৩০,০০০ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গ অবদান রেখেছে। ব্যবহারিক এবং কার্যকর সমাধানের মাধ্যমে কর্মীদের জীবনযাত্রার পরিবেশ এবং কর্ম পরিবেশ উন্নত করার প্রচেষ্টাকে সকল ইউনিট অগ্রাধিকার দিয়েছে। বছরে, গ্রুপ জুড়ে গড় বেতন ১.৬৮ কোটি ভিয়েতনামি ডঙ্গ/ব্যক্তি/মাসে পৌঁছেছে, যা পরিকল্পনার তুলনায় ১১.৯% বেশি। এর মধ্যে, খনি শ্রমিকদের গড় বেতন ২৪ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গ/ব্যক্তি/মাসে পৌঁছেছে, যেখানে ৯,০০০ জনেরও বেশি খনি শ্রমিক ৩০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডঙ্গ/বছরের বেশি আয় করেছেন।

২০২৪ সালে, "নিরাপত্তা - ঐক্য - উন্নয়ন - দক্ষতা" এই সাধারণ লক্ষ্য নিয়ে, ভিয়েতনাম কয়লা ও খনিজ শিল্প গোষ্ঠীর সম্মিলিত কর্মীবাহিনী "শৃঙ্খলা ও ঐক্য" এর ঐতিহ্যকে ধরে রাখবে, অসুবিধাগুলি কাটিয়ে উঠতে, নমনীয়ভাবে মানিয়ে নিতে, উৎপাদন ও ব্যবসা স্থিতিশীল করতে এবং সমস্ত উৎপাদন ও ব্যবসায়িক পরিকল্পনা লক্ষ্য এবং সূচকগুলি ব্যাপকভাবে পূরণ করার জন্য দৃঢ়প্রতিজ্ঞ। গ্রুপটি পেশাগত নিরাপত্তা এবং স্বাস্থ্যবিধি নিশ্চিত করার, কর্মপরিবেশ আরও উন্নত করার এবং কর্মীদের জন্য মজুরি ও আয় নিশ্চিত করার উপর মনোনিবেশ করবে; গ্রুপ জুড়ে গড়ে ১ কোটি ৭০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং/ব্যক্তি/মাসিক বেতনের জন্য প্রচেষ্টা চালিয়ে যাবে, যা পরিকল্পনার তুলনায় ৩.৭% এবং ২০২৩ সালের তুলনায় ২% বৃদ্ধি পাবে; এবং কর্মীদের স্বাস্থ্য, বস্তুগত এবং আধ্যাত্মিক সুস্থতার যত্ন অব্যাহত রাখবে।
উৎস







মন্তব্য (0)