৬ ডিসেম্বর বিকাল ৩:০০ টায় এন্টারপ্রাইজেস-এ রাজ্য মূলধন ব্যবস্থাপনা কমিটির সংক্ষিপ্ত সম্মেলন শুরু হয়, যেখানে সরকারি নেতারা এবং ১৯টি কর্পোরেশন এবং গোষ্ঠীর প্রতিনিধিরা অংশগ্রহণ করেন।
৬ ডিসেম্বর বিকেলে এন্টারপ্রাইজে রাজ্য মূলধন ব্যবস্থাপনা কমিটির সারসংক্ষেপ সম্মেলন
সরকারি নেতা স্টেট ক্যাপিটাল ম্যানেজমেন্ট কমিটি অ্যাট এন্টারপ্রাইজেস (সিএমএসসি) কে অনুরোধ করেছেন যে তারা যেন প্রকল্পটির কার্যক্রম সবচেয়ে বৈজ্ঞানিক ও কার্যকর উপায়ে সম্পন্ন করার জন্য দ্বিধা ও বিভ্রান্তি এড়িয়ে কাজটি সম্পন্ন করার দিকে মনোনিবেশ করেন।
এন্টারপ্রাইজেসের স্টেট ক্যাপিটাল ম্যানেজমেন্ট কমিটি কার্যক্রম বন্ধ করে দেবে।
সম্মেলনে বক্তৃতা দিতে গিয়ে, উপ- প্রধানমন্ত্রী হো ডুক ফোক পার্টির কেন্দ্রীয় কমিটির ১৮ নম্বর প্রস্তাবের কথা উল্লেখ করেন যাতে যন্ত্রটিকে সুবিন্যস্ত ও সংগঠিত করা যায় যাতে তা আরও কার্যকর হয়।
পরিকল্পনা অনুসারে, এন্টারপ্রাইজেসের রাজ্য মূলধন ব্যবস্থাপনা কমিটি তার কার্যক্রম শেষ করবে এবং অর্থ মন্ত্রণালয় এবং অন্যান্য ইউনিটগুলিতে স্থানান্তর করবে। মিঃ ফোক বলেন, দক্ষতা এবং উপযুক্ততা নিশ্চিত করার জন্য কমিটিকে কর্পোরেশন, সাধারণ কোম্পানি এবং মন্ত্রণালয়গুলির সাথে দেখা করতে হবে।
উপ-প্রধানমন্ত্রী হো ডুক ফোক এন্টারপ্রাইজগুলিতে রাজ্য মূলধন ব্যবস্থাপনা কমিটির সমাপনী সম্মেলনে বক্তব্য রাখছেন - ছবি: বিন খান
উপ-প্রধানমন্ত্রী জোর দিয়ে বলেন যে, "এটি এমন একটি বিষয় যা দ্রুত সম্পন্ন করা প্রয়োজন এবং তা অবশ্যই করা উচিত।" তদনুসারে, সরকারী নেতা কমিটিকে দোদুল্যমানতা এবং বিভ্রান্তি এড়িয়ে সর্বাধিক বৈজ্ঞানিক এবং কার্যকর উপায়ে এই বিষয়ে মনোনিবেশ করার অনুরোধ জানান। "কাজটি ব্যাহত করা উচিত নয়, রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন উদ্যোগগুলির কার্যক্রম উন্নত করা, কঠোর পদক্ষেপ নেওয়া," মিঃ ফোক জোর দিয়ে বলেন।
যন্ত্রপাতি পুনর্গঠনের পাশাপাশি, উপ-প্রধানমন্ত্রী হো ডুক ফোক আরও বলেছেন যে আইনি কাঠামোর উন্নতি অব্যাহত রাখা প্রয়োজন। প্রকৃতপক্ষে, কমিটির ব্যবস্থাপনা মডেল আইনে নির্দিষ্ট করা হয়নি, তবে ডিক্রিতে অন্তর্ভুক্ত করা হয়েছে। অতীতে, কমিটি এবং মন্ত্রণালয়ের মধ্যে সমন্বয় সুসংগত ছিল না, যার ফলে দ্বন্দ্ব তৈরি হয়েছিল।
পূর্বে, সম্মেলনে তার উদ্বোধনী প্রতিবেদনে, ইতিবাচক ফলাফলের পাশাপাশি, এন্টারপ্রাইজেসের স্টেট ক্যাপিটাল ম্যানেজমেন্ট কমিটির ভাইস চেয়ারম্যান মিঃ নগুয়েন এনগোক কান ২০১৮ সালে প্রতিষ্ঠার পর থেকে ত্রুটি এবং সীমাবদ্ধতাগুলিও স্বীকার করেছিলেন।
"কমিটি পেশাদারিত্ব এবং দক্ষতার দিক থেকে এখনও আগের তুলনায় শ্রেষ্ঠত্ব প্রদর্শন করতে পারেনি। এর কার্যক্রম এখনও প্রশাসনিক প্রকৃতির; এটি প্রাথমিক লক্ষ্য এবং প্রত্যাশা অর্জন করতে পারেনি," মিঃ কান বলেন।
এছাড়াও, মিঃ কান বলেন যে, কমিটির সাথে রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনা সংস্থাগুলির মধ্যে এবং উদ্যোগ এবং সংস্থাগুলির মধ্যে সমন্বয় আসলে স্পষ্ট, কঠোর এবং কার্যকর নয়।
রাষ্ট্রীয় মূলধন ব্যবস্থাপনা কমিটির নেতা ব্যাখ্যা করেন
কারণ সম্পর্কে, মিঃ কান বলেন যে "কমিটি প্রতিষ্ঠার সময় লক্ষ্য এবং প্রত্যাশা অনেক বেশি"। যাইহোক, কমিটির সংগঠন এবং পরিচালনার আইনি কাঠামো সম্পূর্ণরূপে বিদ্যমান প্রাতিষ্ঠানিক এবং আইনি ব্যবস্থার উপর ভিত্তি করে তৈরি, পরিচালনার পদ্ধতিটি এখনও পূর্ববর্তী মন্ত্রণালয়গুলির মতো প্রশাসনিক ব্যবস্থাপনা, নতুন মডেলের ক্ষমতা এবং কার্যকারিতা উন্নত করার জন্য কোনও সংযোজন বা সমন্বয় ছাড়াই।
উপরন্তু, কমিটির প্রাথমিক সম্পদ খুবই সীমিত ছিল, উচ্চমানের কর্মীদের জন্য কোন ব্যবস্থা ছিল না; উদ্যোগগুলিতে বিনিয়োগ সম্পদের পরিপূরক/হস্তান্তরের জন্য কোন আর্থিক ব্যবস্থা ছিল না। প্রতিষ্ঠার প্রাথমিক পর্যায়ে কর্মীদের পরিমাণ এবং মান কাজের প্রয়োজনীয়তা সম্পূর্ণরূপে পূরণ করার জন্য পর্যাপ্ত ছিল না...
তবে, মিঃ কানের মতে, কমিটি মন্ত্রণালয়ের দায়িত্বে থাকা ২৫৯টি কাজের বেশিরভাগই সম্পন্ন করেছে, যেগুলো এখনও অসমাপ্ত ছিল এবং উদ্যোগ গ্রহণের পর অনেক সময় ধরে মুলতুবি ছিল।
মিঃ নগুয়েন এনগোক কান - এন্টারপ্রাইজেসের স্টেট ক্যাপিটাল ম্যানেজমেন্ট কমিটির ভাইস চেয়ারম্যান
উল্লেখযোগ্যভাবে, CMSC-এর একটি প্রতিবেদন অনুসারে, কমিটিতে স্থানান্তরের সময়, EVN-এর মতো 6/19টি উদ্যোগের কোনও সাধারণ পরিচালক ছিল না, নিম্নলিখিত কর্পোরেশনগুলি ছিল: স্টেট ক্যাপিটাল ইনভেস্টমেন্ট অ্যান্ড বিজনেস (2 বছরেরও বেশি সময় ধরে শূন্য), MobiFone টেলিকমিউনিকেশন, টোব্যাকো, রেলওয়ে এবং ভিয়েতনাম মেরিটাইম।
কমিটি আরও উল্লেখ করেছে যে, এমন কিছু উদ্যোগ রয়েছে যাদের নেতৃত্ব দলে বিশৃঙ্খলা রয়েছে এবং লড়াইয়ের মনোভাবের অভাব রয়েছে যখন বহু বছর ধরে সংস্থাটি লোকসান করছে, যেমন কেমিক্যাল গ্রুপ, কর্পোরেশন: ভিয়েতনাম রেলওয়ে, সাউদার্ন ফুড, ভিয়েতনাম কফি, ভিয়েতনাম এক্সপ্রেসওয়ে ডেভেলপমেন্ট ইনভেস্টমেন্ট। অথবা ১০টি উদ্যোগ যাদের বোর্ড অফ মেম্বারশিপের সদস্য নেই।
"কিছু ক্ষেত্রে, এমন কিছু উদ্যোগ রয়েছে যাদের কোনও পরিকল্পনা নেই অথবা কিছু ক্ষেত্রে, পরিকল্পনার সমস্ত কর্মীদের শৃঙ্খলাবদ্ধ করা হয়, এমনকি ফৌজদারি মামলাও করা হয়," সিএমএসসির সারসংক্ষেপ প্রতিবেদনে উল্লেখ করা হয়েছে। এছাড়াও, ১৯টি উদ্যোগের নেতৃত্ব ও ব্যবস্থাপনা পরিকল্পনা বহু বছর ধরে পর্যালোচনা এবং পরিপূরক করা হয়নি। তবে, এখন পর্যন্ত, কর্মীদের কাজের দিক থেকে, ১৯টি কর্পোরেশন এবং সাধারণ কোম্পানি মূলত পর্যাপ্ত নেতৃত্ব ও ব্যবস্থাপনা সম্পন্ন করেছে, লঙ্ঘন, দুর্নীতি, নেতিবাচকতা, অভিযোগ... ঘটতে না দিয়ে।
[বিজ্ঞাপন_২]
সূত্র: https://tuoitre.vn/uy-ban-quan-ly-von-nha-nuoc-tai-dn-ket-thuc-hoat-dong-tranh-tam-ly-hoang-mang-20241206162540657.htm






মন্তব্য (0)