Zpravodaj Frontline News Bulletin, 29. března

Ranní bulletin novin Dai Doan Ket o Vlastenecké frontě z 29. března obsahuje následující hlavní body: Hue : Šíření a vytváření konsensu ohledně politiky reorganizace administrativního aparátu; Uskutečnění snu o bezpečném bydlení pro chudé; Podpora dialogu a zlepšení sociálního zabezpečení pracujících.

Hue: Propaganda a budování konsensu ohledně politiky reorganizace administrativního aparátu.

Dne 28. března uspořádal Výbor Vietnamské vlasti města Hue konferenci, na které měl šířit a vysvětlovat usnesení a závěry ústředního výboru a akční programy stranického výboru města Hue.

Na závěr konference paní Nguyen Thi Ai Van, předsedkyně Výboru Vietnamské vlasti města Hue, uvedla, že rok 2025 je rokem zrychlení a průlomu, rozhodujícím rokem pro dosažení cílů a úkolů pětiletého plánu socioekonomického rozvoje na období 2021–2025; zejména je to také první rok, kdy se město Hue oficiálně stává centrálně řízeným městem. (Viz podrobnosti)

Splnění snu o vlastnictví bydlení pro chudé.

V reakci na celostátní hnutí za odstranění dočasných a zchátralých domů provincie Hoa Binh zaměřuje své zdroje na dosažení stanoveného cíle do června 2025.

Podle paní Bui Thi Van, předsedkyně Výboru Vietnamské vlasti okresu Lac Son, se v reakci na 450denní intenzivní kampaň za odstranění dočasných a zchátralých domů řídící výbory obcí a měst aktivně zapojily do propagandy a mobilizace všech zdrojů s cílem urychlit postup výstavby domů pro obyvatele. V obcích a městech výbory Vietnamské vlasti na všech úrovních ve své roli koordinačního orgánu pověřily členské organizace, které měly na starosti tuto záležitost, pečlivě monitorovaly každou vesnici a domácnost a povzbuzovaly lidi, aby využívali podpory od státu a místních úřadů a aktivně využívali dostupné zdroje na stavbu a opravy domů. Díky tomuto efektivnímu přístupu okres dokončil, předal a uvedl do užívání 396 domů pro chudé a téměř chudé domácnosti. (Viz podrobnosti)

Podpora dialogu a zlepšování sociálních podmínek pracovníků.

Hledání řešení pro zlepšení kvality dialogu, vyjednávání a podepisování kolektivních smluv odbory přispělo k zajištění mnoha řešení na podporu odborů na místní úrovni v procesu vyjednávání a podepisování kolektivních smluv. To pomohlo zaměstnavatelům každoročně ušetřit miliardy dongů.

Pan Nguyen Dinh Thang, předseda odborového svazu průmyslových a exportních zpracovatelských zón v Hanoji, uvedl, že kolektivní pracovní smlouvy v odborových svazech na místní úrovni v rámci odborového svazu průmyslových a exportních zpracovatelských zón v Hanoji pokrývají pouze přibližně 42 % otázek týkajících se mezd a zaměřují se především na vyjednávání minimální mzdy, zkušební mzdy a zvyšování platů. K této situaci přispívá několik faktorů. (Viz podrobnosti)

Zdroj: https://daidoanket.vn/ban-tin-mat-tran-sang-29-3-10302493.html