
Slavnostního ceremoniálu se zúčastnili: profesor Dr. Nguyen Xuan Thang, člen politického byra, ředitel Ho Či Minovy národní akademie politiky, předseda Ústřední teoretické rady; Nguyen Duy Ngoc, člen politického byra, tajemník Hanojského městského výboru strany; Vu Dai Thang, člen ústředního výboru strany, zástupce tajemníka Hanojského městského výboru strany a předseda Hanojského městského lidového výboru.
Na slavnostním ceremoniálu docent Pham Minh Anh, tajemník stranického výboru a ředitel kádrové školy Le Hong Phong, zdůraznil: „S hlubokým pochopením usnesení politbyra č. 15-NQ/TW o směřování a úkolech rozvoje hlavního města do roku 2030 s vizí do roku 2045 není vybudování kádrové školy Le Hong Phong tak, aby splňovala standardy, jen úkolem „standardizace“ podle nařízení ústředního výboru strany č. 11, ale také posvátným posláním vytvořit v hlavním městě tým kádrů, které jsou „kulturně bohaté - civilizované - moderní“. Díky silnému politickému odhodlání a přímé a pravidelné pozornosti a vedení hanojského městského stranického výboru, konkrétně stálého výboru městského stranického výboru, prostřednictvím projektu č. 27-DA/TU a plánu č. 179-KH/TU se zaměstnanci školy snažili překonat obtíže a postupně standardizovali všech 6/6 skupin kritérií s 55/55 splněnými ukazateli, včetně 11 ukazatelů překračujících standard.“ Škola tyto požadavky konkretizovala do 26 předpisů a pravidel, čímž zajistila konzistenci, systematický přístup, proveditelnost a schválení příslušnými orgány.
Pokud jde o kritéria pro zaměstnance a pedagogy, škola splnila 29 z 29 cílů, přičemž 7 překročilo standardy. Dvě třetiny členů správní rady mají doktorské tituly a rektor je docent; 100 % přednášejících má magisterský nebo vyšší titul, včetně 17 doktorských titulů; 69,01 % přednášejících má hodnost docenta nebo vyšší; a 98,59 % přednášejících má certifikáty z marxisticko-leninských klasiků a Ho Či Minova myšlení. Je pozoruhodné, že 100 % přednášejících efektivně uplatňuje aktivní metody výuky a zlepšuje využití informačních technologií.
Pokud jde o vzdělávací a profesní rozvojové aktivity, škola dosáhla 5 z 5 cílů, přičemž 1 cíl překročil standard. Za posledních 5 let škola zorganizovala vzdělávání a profesní rozvoj pro více než 21 600 účastníků v 17 typech programů; poměr prezenčních a částečných kurzů politické teorie na střední úrovni dosáhl 1/2,86. Vědecký výzkum a aktivity shrnutí praktických zkušeností dosáhly 9 z 9 cílů, přičemž 2 cíle překročily standard.

Práce na budování školní kultury a zavádění disciplíny a pořádku se věnuje vážně, přičemž 8 z 8 cílů splňuje standardy. Během posledních pěti let nebyl žádný kádr ani zaměstnanec disciplinárně potrestán. Výbor strany školy důsledně plní své povinnosti dobře, nebo i lépe. Škola je poctěna, že obdržela Medaili práce prvního stupně (2019), Medaili práce třetího stupně (2024) a také mnoho vlajek a čestných uznání od města a Akademie...
Tyto výsledky jasně potvrzují rozhodující a efektivní vůdčí roli Stálého výboru Hanojského městského stranického výboru, zodpovědnou podporu Ho Či Minovy národní politické akademie a oceňují vytrvalé úsilí a vysoký smysl pro odpovědnost všech zaměstnanců, lektorů, funkcionářů a dalších pracovníků akademie.
Profesor Nguyen Xuan Thang, ředitel Národní politické akademie Ho Či Minova města a předseda Ústřední teoretické rady, ve svém projevu na ceremoniálu vysoce ocenil úzké vedení a pokyny stálého výboru Hanojského městského stranického výboru a úsilí zaměstnanců, lektorů a pracovníků kádrové výcvikové školy Le Hong Phong o zlepšování kvality s cílem dosáhnout standardů 1. úrovně. Potvrdil, že proces hodnocení a posuzování byl prováděn seriózně a důsledně, bez porušení jakýchkoli kritérií; dosažené výsledky jsou výsledkem systematického plánování a implementace, zejména v oblasti rozvoje pedagogického sboru. Z téměř žádného počtu doktorů má škola nyní 17 doktorů, což představuje 24 %, což je nejvyšší hodnota v zemi.
Ředitel Národní politické akademie Ho Či Minova města pověřil Školu pro vzdělávání kádrů Le Hong Phong, aby i nadále usilovala o další zlepšování kvality vzdělávání a rozvoje kádrů, a to nejen při plnění úkolu vzdělávání kádrů pro město, ale také pro ústřední vládu a posilování mezinárodní spolupráce; aby zlepšovala kvalitu vědeckého výzkumu, odváděla opravdu dobrou práci při budování důvěry s městem a byla městem pověřena plněním rozvojových úkolů v nadcházejícím období.
Soudruh Nguyen Xuan Thang poznamenal, že škola se musí postavit pravdě čelem, objasnit svá omezení a nedostatky, aby mohla dále inovovat jak v učebních osnovách, tak v metodách výuky, a to nejen v oblasti teoretických znalostí, ale také v oblasti vzdělávání jejich schopností řešit situace a interagovat v rámci dvoustupňového modelu místní samosprávy ve prospěch lidí a podniků.

Soudruh Nguyen Xuan Thang ocenil investici města Hanoje do nového zařízení pro výcvikovou školu Le Hong Phong Cadre o rozloze 4,2 hektaru a navrhl, aby škola co nejlépe využila této důležité podmínky k dosažení standardů 2. úrovně v roce 2026 a stala se spolehlivou a velmi důležitou institucí v národním systému politických škol.
V plném souhlasu s pokyny profesora Dr. Nguyen Xuan Thanga požádal soudruh Nguyen Duy Ngoc, člen politického byra a tajemník městského výboru strany Hanoje, aby kádry, lektoři, zaměstnanci a pracovníci kádrové výcvikové školy Le Hong Phong plně přijali pokyny, vypracovali jasný plán a usilovali o dosažení standardů úrovně 2 podle pokynů ředitele Ho Či Minovy národní politické akademie.
Jménem stálého výboru Hanojského městského stranického výboru tajemník Nguyen Duy Ngoc ocenil, vyjádřil uznání a pochvalu úsilí generací kádrů, úředníků, pracovníků a studentů Kádrové výcvikové školy Le Hong Phong a vřele škole poblahopřál k uznání za dosažení standardů 1. úrovně – milníku v její 76leté cestě výstavby a rozvoje.
Tajemník Hanojského stranického výboru poskytl přehled hlavních požadavků a úkolů, které musí město splnit od roku 2026 a v následujících letech. Důraz byl kladen na strategickou vizi a naléhavé úkoly, na které se Hanoj soustředí s cílem realizovat usnesení 18. městského sjezdu strany, a také na plnění směrnic generálního tajemníka To Lama během jeho pěti pracovních návštěv Hanoje. Soudruh Nguyen Duy Ngoc zdůraznil, že k dosažení těchto důležitých cílů a úkolů potřebuje Hanoj vybudovat vysoce kvalitní kádr. V tomto ohledu hraje obzvláště důležitou roli kádrová výcviková škola Le Hong Phong díky své funkci vzdělávání a rozvoje kádrů a provádění vědeckého výzkumu ve prospěch rozvoje města.
Soudruh Nguyen Duy Ngoc navrhl, aby škola provedla komplexní výzkum reformy kurikula i výukových metod, vyvinula a zavedla kurikulum, které uplatňuje digitální transformaci, postupně splnila požadavky na vzdělávání a podporu kádrů v centralizované i samostudijní formě, pomohla kádrům postupně dosáhnout standardů v řízení a provozu, zlepšila kvalitu služeb v dvoustupňovém modelu místní samosprávy a přispěla k rozvoji hlavního města na novou úroveň.

Soudruh Nguyen Duy Ngoc potvrdil, že stálý výbor městského stranického výboru směřuje cílené investice do školy s cílem rozvíjet její vybavení a vytvořit tak podmínky pro to, aby se kádrová výcviková škola Le Hong Phong stala vzorovou školou, která bude sloužit politickému systému města k úspěšnému plnění politických úkolů v nadcházejícím období...
Zdroj: https://dangcongsan.org.vn/xay-dung-dang/le-don-bang-cong-nhan-truong-dao-tao-can-bo-le-hong-phong-dat-chuan-muc-1.html






Komentář (0)