Každá iniciativa, každý krok vpřed

Iniciativa „Systém vodního chlazení pro válcovny oceli“ od pana Nguyen Trong Vieta, zaměstnance oddělení strojírenství a elektrotechniky (akciová společnost Thai Trung Steel Rolling), byla pro svou efektivitu vysoce ceněna.

Aby vedení ocelárny Luu Xa překonalo omezení spojená s dobou strojů a našlo udržitelnou cestu vpřed, zaměřuje se na podporu kreativního myšlení svých pracovníků prostřednictvím technických inovací. Každý rok zde vznikají desítky inovací, z nichž mnohé se okamžitě aplikují ve výrobě.

Jednou z iniciativ pracovníka Trinha Minha Tuana, vedoucího výrobního týmu ve slévárně, je „Zvýšení tlaku hydraulického kompresoru pro válcovací linku sochorů“, která je vysoce ceněna a v praxi se uplatňuje již mnoho let. Tato iniciativa pomohla stabilizovat tlak stlačeného vzduchu během válcování a překonat problém náhlých poklesů tlaku, které způsobují přerušení provozu válcovací linky ocelových sochorů.

Pan Tuan řekl: „Během provozu jsem si všiml, že se výrobní linka často přetížila, což ovlivňovalo výrobu. Provedl jsem výzkum a přidal systém tlakových nádob, abych mohl zvedat všechny čtyři válce současně. Tím se zvýšila kapacita a stabilizovala výrobní linka. Byl jsem velmi spokojený, když byl projekt aplikován v praxi...“

Pan Trinh Minh Tuan, vedoucí výrobního týmu slévárny (ocelárny Luu Xa), představuje svou iniciativu.

Podobně hnutí na podporu iniciativ a technických vylepšení aktivně realizuje i společnost Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company. Podle záznamů společnost každoročně obdrží od svých zaměstnanců 10 až 15 projektů a iniciativ. Z nich je téměř 50 % považováno za proveditelné a okamžitě implementováno do výroby.

Tyto iniciativy pomohly společnosti snížit spotřebu surovin, optimalizovat procesy a snížit spotřebu energie, čímž přinesly značné ekonomické výhody a uvolnily pracovní sílu a zároveň přispěly ke stabilitě pracovních míst zaměstnanců.

Iniciativa „Systém vodního chlazení pro válcovny oceli“ od pana Nguyen Trong Vieta, zaměstnance oddělení strojírenství a elektrotechniky (akciová společnost Thai Trung Steel Rolling), byla vysoce ceněna pro svou efektivitu. Po zavedení překonala nedostatky starého systému, které často způsobovaly ucpávání, snižovaly účinnost chlazení, ovlivňovaly kvalitu sochorů a zvyšovaly riziko selhání zařízení. Pan Viet uvedl: „Díky této iniciativě jsem získal od Vietnamské ocelářské společnosti Certifikát za inovaci.“

V současné době je na těchto dvou jednotkách podpora technických inovací zahrnuta do ročního emulačního plánu. Projekty a inovace s vysokou použitelností budou okamžitě vyhodnoceny, posouzeny a implementovány.

Vedení vždy podporuje a vytváří všechny podmínky pro to, aby zaměstnanci mohli uvolnit svou kreativitu, a také má systém okamžitých odměn, aby včas rozpoznalo a šířilo ducha kreativity mezi všemi zaměstnanci a pracovníky.

Pan Bui Trong Bac, zástupce ředitele ocelárny Luu Xa, se podělil o to, že: „Pro letošek společnost stanovila pro továrnu cíl výroby 255 000 tun ocelových ingotů.“ Kromě řešení zaměřených na optimalizaci výrobního procesu přispěly iniciativy a technická vylepšení, které zaměstnanci v uplynulém období zavedli, k zajištění stabilní výrobní linky, zvýšení kapacity a k dokončení plánu továrny na prvních šest měsíců roku.

Pan Nguyen Duc Loi, zástupce ředitele společnosti Thai Trung Steel Rolling Joint Stock Company, uvedl: „Efektivita projektů a iniciativ našich zaměstnanců, které byly realizovány, je nepopiratelná. Přispěly ke zvýšení konkurenceschopnosti našich ocelářských výrobků na trhu.“

Aplikace technických inovací ve výrobě přináší nejen praktickou ekonomickou hodnotu, ale také demonstruje inovativní myšlení a smysl pro odpovědnost pracovníků ve výrobě. Každý inovativní projekt není jen technickým řešením, ale také vyvrcholením inteligence a ducha kolektivního závazku. Pracovníci jako pan Trinh Minh Tuan a pan Nguyen Trong Viet jsou důkazem generace kvalifikovaných, kreativních a oddaných technických pracovníků.

Společnost Thai Nguyen Iron and Steel Joint Stock Company postupně buduje ve svých přidružených továrnách pracovní prostředí, které podporuje inovace, kde má každá iniciativa možnost být realizována, což přispívá ke zlepšení produktivity, kvality výrobků a konkurenceschopnosti na trhu.

Zdroj: https://baothainguyen.vn/kinh-te/202507/moi-sang-kien-moi-buoc-tien-7c015f8/