Během svého života prezident Ho Či Min navštívil Quang Ninh devětkrát a choval zvláštní náklonnost k dělníkům a kádrům uhelného průmyslu. S ohledem na jeho učení se generace dělníků a kádrů uhelného průmyslu neustále snaží vynikat v práci a výrobě a aktivně se od něj učily a následovaly jeho příklad.
Při provádění závěru politbyra č. 01-KL/TW (ze dne 18. května 2021) o pokračování v provádění směrnice 12. politbyra č. 05-CT/TW (ze dne 15. května 2016) o podpoře studia a následování Ho Či Minova myšlení, morálky a stylu se Výbor uhelné strany Quang Ninh zaměřuje na vedení a řízení zavádění studia a následování Ho Či Minova příkladu v celé stranické organizaci.
Ve výrobě přispěly miliony iniciativ a vylepšení ke zvýšení produktivity a snížení nákladů a horníci neustále zlepšují své profesní dovednosti a odborné znalosti. Ukázkovým příkladem je Pham Duc An, vedoucí výrobního týmu na staveništi 2 (akciová společnost Ha Lam Coal), který věnoval 25 let uhelnému průmyslu. Díky svým zkušenostem a nadšení se pan An vždy ujímá vedení ve všech úkolech a pilně vede nové pracovníky k pracovním dovednostem. Své kolegy také inspiruje duchem „disciplíny a jednoty“. Pro horníka Pham Duc Ana jsou rady a poslední přání prezidenta Ho Či Mina v jeho závěti týkající se pracujících hnací silou pro něj i jeho kolegy ve výrobním týmu, aby se snažili překonat všechny těžkosti a překážky, výborně plnili své úkoly a stali se vzornou jednotkou společnosti. Pan Pham Duc An byl oceněn Medailí práce třetí třídy a pochvalou od premiéra.
V kontextu uhelného průmyslu, který čelí velkým výzvám, s neustále se vyčerpávajícími zdroji a stále vyššími požadavky na bezpečnost a ochranu životního prostředí, je studium a dodržování ideologie, etiky a stylu Ho Či Mina hnací silou, která pomáhá jednotkám TKV překonávat obtíže a dosahovat svých ročních výrobních a obchodních cílů. To přispívá k podpoře tradice a síly „disciplíny a jednoty“ hornické dělnické třídy a provincie Quang Ninh.
V reakci na pandemii Covid-19 se společnost Nui Beo Coal Joint Stock Company během prvních dvou let svého působení zaměřila na vytvoření společné síly k překonání společných obtíží. Stranický výbor společnosti neprodleně vydal řadu směrnic k zajištění bezpečného a flexibilního přizpůsobení se pro udržení stabilní produkce. Tajfun č. 3 v roce 2024, který byl zasažen pandemií, také způsobil značné škody na infrastruktuře společnosti. Stranický výbor nařídil politickým organizacím a oddělením, aby neprodleně řešily škody, rychle obnovily zařízení a pomohly co nejrychleji stabilizovat výrobní aktivity společnosti.
Díky kolektivnímu úsilí pracovníků pod vedením stranického výboru společnosti byly v období 2020–2024 hlavní výrobní cíle společnosti Nui Beo Coal Joint Stock Company překročeny ve srovnání s usnesením. Konkrétně spotřeba uhlí dosáhla 9,17 milionu tun, což představuje 101 %; tržby dosáhly 14 528 miliard VND, což představuje 105 %; průměrný příjem na obyvatele překročil 16,7 milionu VND/měsíc, což představuje 106 %; a zisk dosáhl 325,5 miliardy VND, což představuje 192 %.
V průběhu let se produkce uhlí společnosti TKV neustále zvyšovala a dosahovala přibližně 40–45 milionů tun čistého uhlí ročně. Zlepšil se materiální i duchovní život pracovníků. TKV se stala silnou ekonomickou skupinou. Za tyto mimořádně vynikající úspěchy byla skupina oceněna stranou a státem Řádem Zlaté hvězdy (1996) a titulem Hrdina práce v období obnovy (2005) spolu s mnoha dalšími prestižními oceněními.
Tyto výsledky potvrzují, že kádry, členové strany a dělníci uhelného průmyslu dědí a propagují historické hodnoty a slavné revoluční tradice horníků a předchozích generací a proměňují ve skutečnost radu a přání strýce Ho: „Podporujte uhelný průmysl, aby se stal vzorovým odvětvím pro ostatní hospodářská odvětví, a udělejte z provincie Quang Ninh prosperující a krásnou provincii...“.
Hoang Quynh
Zdroj
Komentář (0)