Podle plánu, který vládě předložilo Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí, budou mít státní úředníci a veřejní zaměstnanci v roce 2024 sedmidenní svátek na Nový rok a čtyřdenní svátek u příležitosti státního svátku v roce 2024.
Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí předložilo 27. října vládě návrh plánu, který navrhuje svátky k lunárnímu Novému roku a státnímu svátku v roce 2024 pro úředníky, státní zaměstnance, veřejné zaměstnance a zaměstnance správních orgánů, agentur veřejných služeb, politických organizací, společensko-politických organizací a podniků.
Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí dříve zaslalo žádost o připomínky 16 příslušným ministerstvům a agenturám, z nichž se 13 ministerstev a agentur zúčastnilo.
Pokud jde o plán svátků na lunární Nový rok, 13/13 názorů zvolilo plán 2 dny volna před Tetem a 3 dny volna po Tetu.
Pokud jde o státní svátek, 13/13 názorů souhlasilo s plánem čerpat volno 2. září 2024 a 3. září 2024.
Na základě syntézy stanovisek ministerstev a agentur předkládá Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí premiérovi plán svátků k lunárnímu Novému roku a státnímu svátku v roce 2024 pro kádry, státní zaměstnance, veřejné zaměstnance a pracovníky správních orgánů, agentur veřejné služby, politických organizací, společensko-politických organizací a pracovníky v podnicích, kteří nejsou státními zaměstnanci ani veřejnými zaměstnanci.
Svátek 2 dny před lunárním Novým rokem
Pro státní úředníky a zaměstnance veřejné správy navrhlo Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí a většina ministerstev a agentur s tím souhlasila, a to v délce pětidenního svátku na lunární Nový rok, který zahrnuje 2 dny před Tetem a 3 dny po něm.
Státní úředníci a veřejní zaměstnanci budou mít svátek lunárního Nového roku 2024 od čtvrtka 8. února 2024 do středy 14. února 2024 (tj. od 29. prosince, roku Kočky, do 5. ledna, roku Draka).
Podle plánu navrženého Ministerstvem práce, válečných invalidů a sociálních věcí a schváleného většinou ministerstev a agentur budou mít státní úředníci a veřejní zaměstnanci během svátků lunárního Nového roku 7 dní volna (včetně 5 dnů volna o lunárním Novém roce a 2 dnů volna místo týdenních dnů volna, jak je stanoveno v článku 111 odstavci 3 zákoníku práce).
Kromě možností navržených Ministerstvem práce, válečných invalidů a sociálních věcí a většinou ostatních ministerstev a agentur ministerstvo navrhlo vládě i druhou možnost, ze které si mohla vybrat.
Možnost 2 je vzít si 5 dní volna dle předpisu, včetně 1 dne volna před Tet a 4 dnů volna po Tet.
Státní úředníci a veřejní zaměstnanci budou mít v roce 2024 svátek lunárního Nového roku od pátku 9. února 2024 do čtvrtka 15. února 2024 (tj. od 30. prosince roku Kočky do 6. ledna roku Draka). Podle tohoto plánu budou mít státní úředníci a veřejní zaměstnanci během svátku lunárního Nového roku také 7 dní volna.
Podle Ministerstva práce, válečných invalidů a sociálních věcí mají obě možnosti stejný počet dnů volna, ale možnost 2 dnů volna před Tetem a 3 dnů po Tetu zajišťuje soulad v době volna před a po Tetu a je dohodnuta všemi příslušnými ministerstvy a agenturami.
Státní svátek, 4 dny volna
Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí navrhlo pro státní svátek v roce 2024 4 po sobě jdoucí dny volna od soboty 31. srpna 2024 do úterý 3. září 2024, včetně 2 svátků ke státnímu svátku a 2 dnů volna v týdnu.
Podle Ministerstva práce, válečných invalidů a sociálních věcí má plán svátků ke Státnímu svátku výhodu v tom, že snižuje administrativní postupy a není nutné zařizovat náhradní týdenní dny volna, jak je předepsáno v článku 111 odstavci 3 zákoníku práce. Tento plán je rovněž schválen všemi příslušnými ministerstvy a agenturami.
Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí vyžaduje, aby zaměstnavatelé zajistili zaměstnancům v podnikovém sektoru svátky na Nový rok a státní svátek v souladu s ustanoveními zákoníku práce.
Zaměstnavatel se proto v rámci státního svátku rozhodne poskytnout zaměstnancům 2 dny volna (2. září a 1 den před nebo po něm).
Ministerstvo práce, válečných invalidů a sociálních věcí doporučuje zaměstnavatelům, aby pro své zaměstnance uplatňovali harmonogram svátků týkajících se lunárního Nového roku, jak je předepsáno pro státní zaměstnance a veřejné zaměstnance. Zaměstnavatelé musí zaměstnance o plánu svátků týkajících se lunárního Nového roku informovat alespoň 30 dní předem.
Pokud se týdenní den volna shoduje se svátkem lunárního Nového roku nebo svátkem státního svátku, zaměstnavatel zajistí zaměstnanci náhradní týdenní den volna na následující pracovní den, jak je stanoveno v odstavci 3 článku 111 zákoníku práce.
(Chinhphu.vn)
Zdroj
Komentář (0)