Der Vorsitzende des Organisationsausschusses des Provinzparteikomitees verbreitete auf der Konferenz des Organisationssektors für den Parteiaufbau der Provinz einige Inhalte zur Organisations- und Personalarbeit. |
• KEINE ORGANISATORISCHEN LÜCKEN
Nachdem dasPolitbüro am 17. Mai 2025 den Beschluss Nr. 155-KL/TW zu einer Reihe von Schlüsselaufgaben bei der Reorganisation des Apparats und der Verwaltungseinheiten von jetzt an bis zum 30. Juni 2025 herausgegeben hatte, wurden die Vorbereitungsarbeiten für die Organisation des Parteitags auf Gemeinde- und Bezirksebene (neu) für die Amtszeit 2025–2030 als Schlüsselaufgabe identifiziert, die unmittelbar nach der offiziellen Einrichtung einer zweistufigen lokalen Regierung ab dem 1. Juli 2025 durchgeführt werden muss. Für die Provinz Lam Dong ist dies eine besonders wichtige Übergangsphase, die eine starke und zielgerichtete Führung durch die Parteikomitees auf allen Ebenen erfordert, um Kontinuität und Stabilität zu gewährleisten, aber auch um nach der Fusion einen Durchbruch und eine umfassende Entwicklung für die neue Verwaltungseinheit zu schaffen.
Das Provinzparteikomitee hat den Plan Nr. 171-KH/TU vom 13. Mai 2025 zur Umsetzung der Richtlinie Nr. 45-CT/TW des Politbüros vom 14. April 2025 über Parteitage auf allen Ebenen im Hinblick auf den 14. Nationalen Parteitag herausgegeben, um die Arbeit der Parteitage auf allen Ebenen in der Provinz zu leiten und Fortschritt und Qualität sicherzustellen. Der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees hat drei stellvertretende Sekretäre des Provinzparteikomitees damit beauftragt, die Organisation der Verwaltungseinheiten auf Gemeindeebene zu leiten und zu leiten. Derzeit arbeiten die Genossen des Ständigen Ausschusses des Provinzparteikomitees mit den Bezirks- und Stadtparteikomitees zusammen, um die Arbeit zur Entwicklung von Personalplänen und zur Vorbereitung von Dokumenten für Parteitage der Gemeinden und Bezirke (nach der Vereinbarung) zu leiten, auszurichten und voranzutreiben.
Die Vorbereitungen für den Kongress müssen unmittelbar nach Abschluss der Aufstellung der Verwaltungseinheiten durchgeführt werden, ohne dass es zu organisatorischen Lücken oder Unterbrechungen in der Führung und Verwaltung gemäß den Anweisungen des Zentralkomitees kommt.
• ERSTELLEN PRAKTISCHER DOKUMENTE
Die Parteikomitees der Gemeinden und Bezirke müssen den spezifischen Charakter der neuen Verwaltungseinheiten nach der Fusion klar erkennen und die praktische Situation sorgfältig prüfen sowie die in der Amtszeit 2020–2025 der alten Einheiten erzielten Ergebnisse ernsthaft bewerten. Auf dieser Grundlage muss die Ausarbeitung des politischen Berichts, der dem Parteitag der Kommune und des Bezirks (neu) für die Amtszeit 2025–2030 vorgelegt werden soll, Objektivität, Vollständigkeit, strategische Vision und hohe Durchbruchskraft gewährleisten.
Der Inhalt des Dokuments muss die Merkmale, Potenziale, Stärken, Schwierigkeiten und Herausforderungen des Standorts nach der Fusion verdeutlichen. Die Festlegung von Zielen, Aufgaben und Entwicklungslösungen für die nächste Amtszeit muss in hohem Maße umsetzbar und der neuen Größe und Position der Verwaltungseinheit angemessen sein. Gleichzeitig zeigt es die politische Entschlossenheit der Partei, neue Schritte der sozioökonomischen Entwicklung zu unternehmen und die politische Sicherheit sowie die soziale Ordnung und Sicherheit in der Region aufrechtzuerhalten.
Um die Qualität des Dokumentinhalts sicherzustellen, ernannte der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Provinz Lam Dong Mitglieder des Ständigen Ausschusses zu Leitern und stellvertretenden Leitern von Arbeitsgruppen, die bei der Erstellung der Kongressdokumente behilflich sein sollten. Diese Gruppen sind für die enge Abstimmung mit den örtlichen Parteikomitees verantwortlich und geben bei jedem Vorbereitungsschritt direkte Anweisungen und konkrete Anleitungen, um die Qualität sowohl des Inhalts als auch der Form der dem Kongress vorgelegten Dokumente zu verbessern.
• Grundsätze sichern, Erbe und Entwicklung fördern
Der Vorsitzende des Organisationsausschusses des Provinzparteikomitees, Nguyen Trong Anh Dong, betonte auf der Konferenz des Provinzparteikomitees zur Organisation und zum Parteiaufbau: „Neben der Vorbereitung der Dokumente ist die Personalarbeit des Parteikomitees für die Amtszeit 2025–2030 in neuen Verwaltungseinheiten ein besonders wichtiger Inhalt, dem der Organisationsausschuss des Provinzparteikomitees und die übergeordneten Parteikomitees unmittelbar Aufmerksamkeit schenken und den sie eng leiten.“ Bei der Ausarbeitung der Personalpläne sind die Vorschriften und Anweisungen der Zentralregierung strikt einzuhalten, insbesondere die Anweisung Nr. 31-HD/BTCTW vom 23. April 2025 zu Personalplänen auf Gemeindeebene nach der Fusion. Dementsprechend betonte der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees die Notwendigkeit, die Grundsätze der Demokratie, Öffentlichkeit und Transparenz zu gewährleisten und gleichzeitig Erbe, Stabilität und Entwicklung zu fördern. Die Mitarbeiter des Parteikomitees müssen hinsichtlich ihrer politischen und moralischen Qualitäten wirklich vorbildlich sein, über Führungs- und Managementfähigkeiten verfügen, das Gebiet verstehen und das Vertrauen der Kader, Parteimitglieder und des Volkes genießen.
Insbesondere ist es notwendig, die Anweisung des Politbüros in der Schlussfolgerung 157 vom 25. Mai 2025 strikt umzusetzen und sich auf Führung und Leitung zu konzentrieren, um lokale Tendenzen, Ideologien, „Gruppeninteressen“ und Negativität unbedingt zu vermeiden. Sorgen Sie für eine sinnvolle Struktur zwischen Alter, Geschlecht, Ethnie und Religion. Eine gute Vorbereitung des Personalplans des Parteikomitees ist nicht nur entscheidend für den Erfolg des Parteitags, sondern auch eine Voraussetzung für die effektive Arbeit des neuen Regierungsapparats.
Der Ständige Ausschuss des Provinzparteikomitees von Lam Dong hat die Ständigen Ausschüsse der Bezirks- und Stadtparteikomitees beauftragt, sich mit dem Organisationsrat des Provinzparteikomitees und den entsprechenden Behörden abzustimmen, um einen Plan für das Führungspersonal in Schlüsselpositionen auf kommunaler Ebene nach der Fusion (einschließlich der Positionen des Sekretärs, des stellvertretenden Sekretärs, des Vorsitzenden des Volksrates und des Vorsitzenden des Volkskomitees) sowie einen Plan für das Parteikomitee, den Ständigen Ausschuss des Parteikomitees und den Inspektionsausschuss des Gemeindeparteikomitees nach der Neugründung vorzubereiten und zu entwickeln und Pläne zur Entsendung von Mitgliedern des Parteikomitees und des Ständigen Ausschusses des Gemeindeparteikomitees in Führungspositionen von Einheiten auf kommunaler Ebene (spezifische Anweisungen an die Behörde, die für die Entwicklung des Personalplans und die Umsetzungsschritte zuständig ist).
Darüber hinaus muss die Propagandaarbeit verstärkt werden, indem die öffentliche Meinung proaktiv orientiert wird und die Politik und die Vorteile der Neuordnung der Verwaltungseinheiten und der Umstrukturierung des Parteiapparats klar erläutert werden. Gleichzeitig ist es notwendig, die Kontrolle und Überwachung der Vorbereitung und Organisation des Kongresses zu verstärken, insbesondere in Phasen wie der Dokumentenentwicklung, der Personal- und Wahlprozeduren. Gehen Sie entschieden gegen etwaige negative Erscheinungen und Verstöße vor und loben und replizieren Sie gleichzeitig gute, kreative und wirksame Praktiken an der Basis.
Quelle: https://baolamdong.vn/xa-hoi/202505/buoc-di-kip-thoi-de-hien-thuc-hoa-mo-hinh-chinh-quyen-hai-cap-7d90f06/
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