Chinesische Hochschulabsolventen träumen nicht mehr von hohen Gehältern

Da die Arbeitslosenquoten Rekordhöhen erreichen, senken Hochschulabsolventen und Ingenieure ihre Gehaltsvorstellungen und sind bereit, in kleineren Städten nach Arbeit zu suchen, sogar nach einfacher körperlicher Arbeit.

Laut einem diese Woche vom Liepin Big Data Research Institute, einer chinesischen Rekrutierungsplattform, veröffentlichten Bericht liegt das durchschnittliche zu erwartende Monatsgehalt der diesjährigen Absolventen bei 8.033 Yuan (etwa 27 Millionen VND), 100 Yuan weniger als im Vorjahr.

„Die Beschäftigung ist eng mit der allgemeinen Marktentwicklung verknüpft. In den letzten Jahren stand die Makroökonomie aufgrund zunehmender Unsicherheiten unter Druck“, so das Liepin-Institut in einem Bericht. Die Agentur bewertete die von Studierenden geäußerten Gehaltsvorstellungen als „sehr realistisch“.

Arbeitssuchende besuchen 2017 eine Jobmesse an der Zhengzhou-Universität in der chinesischen Provinz Henan . Foto: Reuters

Aufstrebende Wirtschaftszentren, die als neue Tier-1-Städte bekannt sind, locken Studenten mit deutlich höheren Gehältern als zuvor an, um die lokale Wirtschaft anzukurbeln.

Hefei, die Hauptstadt der ostchinesischen Provinz Anhui, ist ein Beispiel dafür. In den letzten Jahren hat die Stadt ihre Ressourcen auf Branchen wie die Herstellung von Elektrofahrzeugen, Smart-Home-Geräten, integrierte Netzwerke und elektronische Informationstechnik konzentriert, mit dem Ziel, einen neuen nationalen Technologiecluster aufzubauen.

In Hefei und Xi'an, der Hauptstadt der Provinz Shaanxi, wurden in diesem Jahr durchschnittliche Gehaltserhöhungen von 29 % bzw. 27 % verzeichnet, um Hochschulabsolventen anzulocken und die Humanressourcen für die regionale Industrie auszubauen.

Hochschulabsolventen versuchen, sich an den veränderten Arbeitsmarkt anzupassen, indem sie verstärkt Stellenangebote in aufstrebenden Metropolen in den Blick nehmen. Der Anteil der Bewerbungen für Stellen in neuen Städten stieg dieses Jahr von 33 % auf 40 %, während der Anteil für die vier traditionellen Metropolen Peking, Shanghai, Guangzhou und Shenzhen von 54 % auf 49 % sank.

Yuan Jianhua, Gründer der Karriereberatung Zxpai mit 20 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung, sagte, dass Hochschulabsolventen aufgrund der vergleichsweise niedrigen Lebenshaltungskosten und des großen Zukunftspotenzials zunehmend bereit seien, in neue Städte zu ziehen.

„Obwohl das Durchschnittsgehalt in Großstädten höher ist, ist es für junge Menschen schwierig, nach Abzug von Miete und Lebenshaltungskosten ein komfortables Leben zu führen“, sagte Yuan.

Laut einer Umfrage von Liepin werden sechs von zehn Absolventen des nächsten Jahres sich mit Hilfsarbeiten zufriedengeben, falls sie keine passende Stelle finden. Diese Quote ist im Vergleich zum Vorjahr um 1,6 Prozentpunkte gestiegen.

Zu den häufigsten gewerblichen Berufen zählen Tätigkeiten im Gastgewerbe, im Unterhaltungssektor oder im Transportwesen, beispielsweise als Lieferfahrer, Fahrdienstleister oder Kurier. Andere wiederum arbeiten in traditionelleren Branchen wie der Fertigungsindustrie, der Landwirtschaft und der Forstwirtschaft.

Ein Bericht der Jinan-Universität und der Rekrutierungsplattform Zhaopin ergab letzten Monat, dass flexible Arbeitsmodelle im ersten Quartal dieses Jahres fast 20 % aller offenen Stellen ausmachten – ein deutlicher Anstieg gegenüber 14 % vor drei Jahren. Gleichzeitig stieg der Anteil derjenigen, die flexible Arbeitsmodelle suchten, um 4 Prozentpunkte auf 23 %.

„Flexible Arbeit“ ist ein Euphemismus für befristete, nicht-akademische Beschäftigung, die häufig körperliche Arbeit beinhaltet. Der Bericht bestätigt zudem, dass „flexible Arbeit“ einen bedeutenden Teil des Arbeitsmarktes ausmacht und in einigen Branchen sogar den Großteil der Stellenanzeigen bestimmt.

Die Arbeitslosenquote unter den 16- bis 24-Jährigen in China erreichte im April dieses Jahres über 20 % und stieg im ersten Halbjahr weiter an. Aufgrund neuer Regierungsbestimmungen werden die aktuellen Zahlen nicht mehr veröffentlicht.

Phuong Anh (laut SCMP )

Quellenlink: https://vnexpress.net/cu-nhan-trung-quoc-khong-con-mo-luong-cao-4666675.html