Mobbing am Arbeitsplatz ist ein Problem, von dem viele Menschen glauben, dass es überall existiert – Foto: UNPLASH
Der auf Tuoi Tre Online veröffentlichte Artikel „Zur Arbeit gehen, um Geld zu verdienen, Kollegen wollen … Ärger machen“ zog zahlreiche Leserkommentare auf sich.
Die meisten Menschen sagen, dass es überall Klatsch, Mobbing und ein toxisches Umfeld gibt und dass es an manchen Orten sogar Tricks gibt, die schlimmer sind als Klatsch und Tratsch.
Wo gibt es kein Mobbing?
Laut dem Account thie****@gmail.com eines heute 70-jährigen Lesers war er 30 Jahre lang in der Firma tätig, hat 10 verschiedene Arbeitsplätze erlebt und die meisten davon waren ziemlich berühmt, aber alle waren sehr toxisch (negatives Umfeld – PV).
„Ihr habt nur Gruppen getroffen, die hinter meinem Rücken reden oder Gruppen bilden, um mich zu isolieren. Ich wurde auch hereingelegt, verleumdet und verleumdet. Sogar Fahrer, Sicherheitsleute, Parkwächter und Hausmeister haben schlecht über mich geredet. Meine Einstellung ist es, meine Arbeit gut, sogar hervorragend zu machen und gleichzeitig offen und großzügig gegenüber denen zu sein, die mich hassen. Ich grüße den Hausmeister, den Fahrer, den Hausmeister … zuerst, auch wenn sie jünger sind.
„Gegenüber Vorgesetzten verhalte ich mich seriös, nicht schmeichelnd oder lässig. In der Gruppe verhalte ich mich entspannt und proaktiv“, riet dieser Leser. Er fügte hinzu, dass ich in meiner Freizeit Bücher und Zeitungen lese, zur Schule gehe, nicht tratsche oder schlecht über jemanden rede und nicht um Belohnungen wetteifere.
Als ich zurückkam, um mich um diejenigen zu kümmern, die schlecht über mich geredet hatten, sagte ich ihnen, dass wir für das Gemeinwohl arbeiten und Geld verdienen, um uns und unsere Familien zu ernähren. Ich habe immer noch viele schlechte Angewohnheiten, also sagen Sie es mir direkt. Niemand wagt es, schlecht über andere zu reden, alle arbeiten. Doch leider versetzen mich meine Vorgesetzten etwa alle paar Jahre an einen anderen Ort, und ich rede wieder schlecht über sie. Jetzt, da ich seit zehn Jahren im Ruhestand bin und die Beschwerden meiner Freunde höre, halte ich das für normal. Mir ist also klar, ob ich Gold oder Stein bin“, erzählte er.
Leser No Name kommentierte ähnlich, dass Mobbing und Klatsch am Arbeitsplatz alte Probleme seien. Wenn man sich in einem Umfeld nicht auflösen kann, muss man sich integrieren; wenn das nicht mehr geht, sollte man sich ein anderes Umfeld suchen.
„Zur Arbeit zu gehen ist nicht dasselbe wie zur Schule zu gehen, warum also psychische Gewalt ertragen? Einen Job zu finden ist wie einen Partner zu finden, es gibt kein „Best“ oder „Schlechteste“, nur Kompatibilität, und wenn nicht, dann gibt es Veränderung“, sagte diese Person.
Leser Vinh sagte, er habe fast 20 Jahre lang in fünf Unternehmen gearbeitet. Seiner persönlichen Meinung nach sind die meisten Menschen, die mit ganzem Herzen und ganzem Herzen arbeiten und sich ihren Organisationen widmen, oft aufrichtig, entschlossen und mit guten Fähigkeiten ausgestattet, werden aber oft unterdrückt, verleumdet und diffamiert.
Daher ist diese Person der Meinung, dass sie das Unternehmen verlassen und sich eine neue berufliche Laufbahn suchen sollte, wenn ihr Vorgesetzter die Situation nicht innerhalb eines Jahres indirekt bemerkt und nicht in den Griff bekommt.
Es ist seltsam, gute Dinge zu sagen, aber nur dann kann man es ignorieren.
Das ist die Meinung eines Lesers mit einem Da Nang -Konto. Laut diesem Leser sollte man bei der Arbeit nicht nur brav sein, sondern auch Humor haben, also alles, was die Leute sagen. Manchmal ärgert man sich, aber versucht, es zu kontrollieren, indem man die Lippen nicht schürzt, schwer atmet, einfach lächelt, weiterredet und es als etwas ganz Normales betrachtet.
„Wenn jemand schlecht über Sie spricht, sitzen Sie in der Falle, denn er hat eine ganze Gruppe auf seiner Seite. Wenn Sie nicht konzentriert sind, wird es ihm langweilig und er gibt auf.“
Als jemand, der sein ganzes Leben lang in einer Regierungsbehörde und einem Joint-Venture-Unternehmen gearbeitet hat (inzwischen im Ruhestand), ist der Leserin Nena Pham aufgefallen, dass Mobbing und gegenseitige Angriffe überall vorkommen, nur eben auf mehr oder weniger übliche Weise.
Dieser Leser meinte, wir sollten das Bewusstsein schärfen und dieses Phänomen in jeglicher Form verurteilen, damit alle eine angenehme und angenehme Arbeitsatmosphäre genießen können, die die Produktivität steigert und zu vielen positiven Ergebnissen führt. „Das hoffe ich wirklich!“, schrieb der Leser.
Für deutsche Leser: Die Arbeitszeit nimmt einen großen Teil des Lebens eines jeden Menschen ein. Versuchen Sie daher, Freude an der Arbeit zu finden, um das Leben immer glücklich zu gestalten, anstatt zu versuchen, es allen Kollegen recht zu machen.
Dieser Mann glaubt, dass man sich selbst verliert, wenn man sein Leben auf andere lenkt. „Schau dich mit Optimismus und positiver Energie um, dann wirst du erkennen, dass das Leben lebenswert ist“, sagte er.
Beteiligen Sie sich am Klatsch und Tratsch und auch Sie werden zum Opfer.
Leserin Nguyen Hoang Lan gab zu, dass sie mit dem „Dummheits-Gen“ geboren wurde, und sagte, dass sie sich sogar in Gesellschaft von Freunden oder Kollegen oft anhören musste, wie diese über andere in der Gruppe oder Firma tratschten. Ihr war also bewusst, dass die Wahrscheinlichkeit groß war, dass auch sie hinter ihrem Rücken zum Ziel von Klatsch und Tratsch wurde, wenn sie nicht da war.
Deshalb teile ich so gut wie nichts, weder Persönliches noch Familienangelegenheiten, nicht einmal die kleinsten Dinge, und ich schränke auch die Nähe zu anderen ein. Insbesondere achte ich konsequent darauf, keine Liebesaffären am Arbeitsplatz zu haben, das Prinzip der Kommunikation am Arbeitsplatz, denn am Arbeitsplatz geht es darum, Geld zu verdienen, und nicht darum, Ärger zu finden, Liebe zu empfinden oder Freundschaften zu knüpfen.
Wenn jemand etwas sagen möchte, soll er es mir einfach persönlich sagen. Ich werde jegliche Anspielungen und Intrigen ignorieren“, betonte dieser Leser seinen Standpunkt.
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Quelle: https://tuoitre.vn/dong-nghiep-kiem-chuyen-noi-xau-la-binh-thuong-noi-tot-moi-la-20241019140236704.htm
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