Lehrer haben Anspruch auf eine berufliche Leistungszulage in Höhe von 20 % bis 80 %.

Die Regierung hat kürzlich das Dekret Nr. 182/2026/ND-CP erlassen, das die Regelung der Vorzugszulagen für Lehrkräfte, Verwaltungsangestellte und pädagogisches Unterstützungspersonal an öffentlichen Bildungseinrichtungen betrifft. Das Dekret sieht vor, dass Lehrkräfte je nach Bildungsniveau, Art der Bildungseinrichtung und Arbeitsort eine Vorzugszulage zwischen 20 % und 80 % erhalten.

Lehrer und Schüler der Go Den Secondary School (Provinz Tay Ninh ) während einer Literaturstunde. (Foto: Duc Hanh/TTXVN)

Gemäß dem Dekret wird eine Vorzugszulage von 20 % für Personal gewährt, das im Bildungsbereich an Vorschulen, Grund- und weiterführenden Schulen, Einrichtungen der Erwachsenenbildung, Berufsschulen, Sonderschulen und einigen spezialisierten Bildungseinrichtungen wie der Freundschaftsschule 80, der Freundschaftsschule T78, dem Viet Bac Highland Gymnasium und Zentren zur Förderung der inklusiven Bildungsentwicklung tätig ist.

Lehrkräfte an Hochschulen, Ausbildungs- und Weiterbildungseinrichtungen zentraler Ministerien und Behörden sowie Lehrkräfte, die die praktische Ausbildung in Schulwerkstätten, Laboren oder auf Ausbildungsschiffen von Hochschulen direkt beaufsichtigen, erhalten eine Zulage von 25 %. Lehrkräfte an kommunalen politischen Zentren, in Sonderzonen, an Colleges, Berufsschulen und Berufsbildungszentren sowie Lehrkräfte, die die praktische Ausbildung in der Berufsbildung direkt beaufsichtigen, erhalten eine Zulage von 30 %.

Lehrkräfte an Berufsbildungszentren in Gemeinden in Gebieten mit ethnischen Minderheiten und Bergregionen (Zone I und Z), Inselgemeinden und Grenzgemeinden erhalten eine Zulage von 35 %. Lehrkräfte, die politische Bildung an weiterführenden Schulen unterrichten, sowie Lehrkräfte an Gymnasien, Berufsschulen und Berufsfachschulen erhalten eine Zulage von 40 %. Auch Lehrkräfte an Weiterbildungszentren und Berufsbildungszentren, Dozenten an Pädagogischen Hochschulen und Fakultäten sowie Lehrkräfte, die Theorie und Praxis an Berufsschulen integrieren, sind anspruchsberechtigt. Zudem erhalten bestimmte Lehrkräfte mit Titeln wie „Verdienter Künstler“, „Verdienter Doktor“ oder „Verdienter Handwerker“ sowie solche mit hochqualifizierten Berufsqualifikationen, die praktische Fertigkeiten direkt unterrichten, diese Zulage.

Die 45%ige Zulage gilt für Vorschul- und Grundschullehrer, Sekundar- und Oberschullehrer sowie Lehrer der Erwachsenenbildung, die in Berg-, Grenz- und Inselgemeinden arbeiten, und gilt auch für Dozenten, die politische Theorie an Hochschulen und Ausbildungseinrichtungen zentraler Behörden unterrichten.

Gemäß dem Dekret wird eine Zulage von 60% für Lehrer und Bildungsadministratoren gewährt, die an Schulen für begabte Sportler und Kunstschüler, an ethnischen Internaten sowie als Vorschul- und Grundschullehrer in Berg-, Insel- und Grenzgemeinden der Regionen I und II tätig sind.

Lehrkräfte und Schulleiter/innen, die in Gebieten mit besonders schwierigen sozioökonomischen Bedingungen arbeiten, erhalten eine Zulage von 70 %. Die Höchstzulage von 80 % ist Lehrkräften und Schulleitern/innen an ethnischen Internaten, Internaten, spezialisierten Gymnasien, Vorschulen, Schulen für Menschen mit Behinderungen, Zentren zur Förderung inklusiver Bildung und anderen Bildungseinrichtungen in besonders schwierigen Gebieten vorbehalten.

Das Dekret legt außerdem fest, dass Lehrkräfte an der Nationalen Politischen Akademie Ho-Chi-Minh-Stadt sowie an politischen Schulen in Provinzen und zentralverwalteten Städten weiterhin Zulagen nach den geltenden Bestimmungen erhalten, bis neue Regelungen erlassen werden. Für Lehrkräfte und Verwaltungsangestellte in Besserungsanstalten gilt: Zusätzlich zu den bestehenden Zulagen für Landesverteidigung und Sicherheit sowie den Dienstalterszulagen wird, falls die erhaltene Zulage weniger als 70 % beträgt, die Differenz auf 70 % ihres aktuellen Gehalts zuzüglich der entsprechenden Zulagen als Zulage aufgestockt.

Das Dekret legt fest, dass die Vorzugszulage für bestimmte Berufe monatlich auf Basis des aktuellen Gehalts und der entsprechenden Zulagen berechnet wird. Gleichzeitig werden bestimmte Zeiträume bei der Berechnung der Vorzugszulage nicht berücksichtigt, beispielsweise Zeiten des Studiums oder der Arbeit im Ausland (wo nur 40 % des Gehalts bezogen werden); Zeiten der Suspendierung, Inhaftierung oder Gefängnisstrafe; Mutterschaftsurlaub oder Freistellung aufgrund von Sozialversicherungsbeiträgen; sowie unbezahlter Urlaub von einem Monat oder länger.

Laut Regierung zielt die Veröffentlichung des Dekrets darauf ab, die Vergütungspolitik für Lehrer, Mitarbeiter der Bildungsverwaltung und pädagogisches Unterstützungspersonal weiter zu verbessern; dazu beizutragen, die Arbeitskräfte zu motivieren und zu ermutigen, mit Zuversicht zu arbeiten, insbesondere in schwierigen Gebieten, abgelegenen Gebieten, Grenzregionen, Inseln und spezialisierten Bildungseinrichtungen.

Das Dekret tritt am 7. Juli 2026 in Kraft; die berufsbezogenen Vorzugsleistungen werden ab dem 1. Januar 2026 umgesetzt.

Quelle: https://baotintuc.vn/giao-duc/nha-giao-duoc-huong-phu-cap-uu-dai-nghe-tu-20-80-20260524102137480.htm