Ich erinnere mich, dass der Radio- und Fernsehsender Co To 1996 gegründet wurde, zu einer Zeit, als der Inselbezirk Co To mit vielen Schwierigkeiten zu kämpfen hatte: Strommangel, knappes Frischwasser, schlechte Verkehrsanbindung, unzureichende Infrastruktur und veraltete technische Ausrüstung. Der Sender begann quasi bei null. Anfangs verfügte er nur über eine Sende- und Empfangsstation und übertrug hauptsächlich Programme von „Stimme Vietnams“ , „Vietnam Television“ und „Radio und Fernsehen Quang Ninh“. Er konnte keine eigenen lokalen Programme produzieren.
Eine weitere große Schwierigkeit war der Mangel an Personal und Reportern. Keiner der Anwesenden verfügte über professionelle journalistische Fähigkeiten. Daher gehörte die Stabilisierung der Organisationsstruktur zu den ersten Prioritäten des Senders. Dabei lag der Fokus auf der Schulung von Mitarbeitern, Reportern und Technikern sowie auf Investitionen in Ausrüstung. Die ersten Radio- und Fernsehsendungen des Radio- und Fernsehsenders des Distrikts Co To wurden ausgestrahlt und markierten einen neuen Abschnitt in der Entwicklung der Propagandaarbeit im Inseldistrikt.
Als ich im August 2005 die Leitung des Bezirksradio- und Fernsehsenders übernahm, war die Organisationsstruktur äußerst rudimentär. Es gab lediglich vier Mitarbeiter, von denen keiner eine professionelle Ausbildung im Journalismus, Radio- oder Fernsehbereich absolviert hatte. Die Infrastruktur war mangelhaft: Es gab kein flächendeckendes, synchronisiertes Radiosystem im Bezirk, keine Aufnahme- oder Filmbearbeitungsgeräte und lediglich eine einzige Radio- und Fernseh-Relaisstation mit einem Radiosender, zwei Fernsehempfängern, einem chinesischen Generator, einem Radio und einer M9000-Kamera. Die Radioanlage mit ihren vier Lautsprechergruppen im Stadtzentrum war marode. Den Mitarbeitern fehlte jegliche professionelle Ausbildung im Journalismus, Radio- oder Fernsehbereich.
Angesichts unzähliger Schwierigkeiten wurde mir klar, dass ohne eine vorherige Umstrukturierung und die Schulung und Weiterentwicklung des Teams nichts zu erreichen war. Daher habe ich als Erstes Arbeitsrichtlinien festgelegt , jedem Teammitglied klare Aufgaben zugewiesen und die berufliche Weiterbildung schrittweise in einen systematischen Prozess integriert.
Im Gegensatz zu anderen Einheiten auf dem Festland war der Zugang zu Fachmaterialien und Ausbildern in Co To zu jener Zeit äußerst eingeschränkt. Wir mussten uns aktiv um kurzfristige Schulungsprogramme bemühen, die von der Provinz und den zuständigen Behörden organisierten Kurse nutzen und uns zudem an erfahrene Journalisten und Techniker der Zeitung „Quang Ninh“ sowie des Radio- und Fernsehsenders „Quang Ninh“ wenden. Vor allem aber waren wir auf Selbststudium angewiesen.
Ich wählte die Zeitung „Quang Ninh“ als Lernort für meine Kollegen und um sie zum Schreiben von Artikeln zu ermutigen. Wie Sie wissen, war die Arbeit in Co To damals sehr schwierig; die Redaktion hatte weder Computer noch Kopierer. Die eingereichten Artikel waren daher meist handschriftlich verfasst und wurden mit der veröffentlichten Fassung verglichen. So konnten wir unsere Entwürfe vergleichen, sehen, wie die Zeitung unsere Artikel redigierte, und daraus lernen. Diese Methode erwies sich als sehr effektiv. Jedes Mal, wenn Reporter Freiexemplare der Zeitung oder eine Bezahlung für ihre Arbeit erhielten, sah ich die Freude und den Stolz in ihren Gesichtern.
Die Erinnerungen, die ich nie vergessen werde, sind die an jene Abende, an denen die Reporter, hungrig, nicht nach Hause gingen, sondern alle an ihren Computern saßen und jedes Wort und jedes Bild bearbeiteten, in der Hoffnung, das bestmögliche Produkt für das Parteikomitee, die Regierung und das Volk zu erstellen.
Ich erinnere mich, dass ich einmal, als ich hörte, dass Journalist Uong Ngoc Dau, Leiter der Nachrichtenredaktion von VOV1, auf einer Reise nach Co To war, Kontakt zu ihm aufnahm, um ihn ins Studio einzuladen und ihn um Tipps für die Durchführung von Live-Sendungen zu bitten. Die Delegation bot praktische Schulungen und Anleitungen an, sodass unsere Reporter, Redakteure und Techniker die Methoden und Fähigkeiten zur Produktion von Live-Radiosendungen erlernen konnten. Noch am selben Tag produzierte VOV eine Live-Radiosendung zum Thema „Vietnams Meere und Inseln“, an der unsere Mitarbeiter und Reporter direkt teilnehmen konnten.
Getreu dem Motto „Lernen während der Arbeit“ begannen wir Ende 2005 mit der Produktion unserer ersten Radiosendungen, die ganz im Geiste von Co To ausgerichtet waren. Von zwei Nachrichtensendungen pro Woche steigerten wir auf drei und schließlich auf tägliche Nachrichtensendungen von 20 bis 25 Minuten Länge. Neben dem kleinen Reporterteam des Senders luden wir fähige Beamte und Offiziere zur Mitarbeit ein. Die Programminhalte wurden immer vielfältiger; neben Nachrichten über die täglichen Aktivitäten der Bezirksverantwortlichen und Artikeln über das Leben der Bevölkerung entwickelten wir auch Rubriken wie „Parteiaufbau“, „Gute Menschen – Gute Taten“ und „Recht und Leben“.
Im Jahr 2006 schlug ich den Bezirksverantwortlichen vor, im Rahmen eines Förderprogramms des Provinzradiosenders in Ausrüstung wie Kameras, Videoschnittcomputer, Audiorecorder, Schreibtische und Stühle, Bürogebäude und eine Solaranlage zu investieren. Außerdem sollte der UKW-Sender auf 300 W und die UHF- und VHF-Fernsehsender auf 500 W aufgerüstet werden, um die Reichweite zu vergrößern. Diese Ausrüstung war für den damaligen Stand der Bezirkssender sehr modern.
Wir produzierten unsere erste Fernsehsendung offiziell am Silvesterabend des chinesischen Neujahrs 2006 und strahlten anschließend monatlich eine Sendung aus, 2007 dann zwei. Dies war ein bedeutender Meilenstein und bestätigte die Professionalität des Reporter-, Redakteurs- und Technikerteams des Senders. Die Fernsehsendungen des Bezirks erreichten ein breites Publikum innerhalb und außerhalb des Bezirks.
Das Team des Senders produzierte nicht nur eigene Inhalte, sondern arbeitete seit 2006 aktiv mit zahlreichen Zeitungen zusammen, und viele Reporter wurden von diesen Zeitungen ausgezeichnet. Die Reporter des Senders nahmen zudem aktiv an Radio- und Fernsehfestivals auf Provinz- und Landesebene in allen Genres des Radio- und Fernsehjournalismus teil, darunter Kurz- und Langbeiträge, Radiogeschichten und Live-Sendungen, und gewannen dabei zahlreiche Gold- und Silbermedaillen. Bei einem Radio- und Fernsehfestival der Provinz errang der Sender Co To den ersten Preis und festigte damit die Kompetenz seiner Reporter sowie die Position und Qualität der Berichterstattung des Senders innerhalb der Presse- und Fernsehlandschaft der Provinz Quang Ninh. In dieser Zeit erlangten einige Reporter, wie beispielsweise The Cuong, Cong Quy, Thu Hang und heute Thu Bau, Hue Phuong und einige andere, Bekanntheit und Bewunderung bei Kollegen innerhalb und außerhalb der Provinz.
Insbesondere bei wichtigen lokalen und nationalen politischen Ereignissen überwand das Technikerteam trotz technischer Schwierigkeiten, unwegsamem Gelände und widrigen Wetterbedingungen Live-Übertragungen der wichtigsten politischen Ereignisse im Bezirk. Ein unvergessliches Erlebnis war die erstmalige Live-Übertragung der Parlamentswahlen 2007–2011 durch den Sender, trotz begrenzter Ressourcen. Die Sendung wurde über das Radionetz des Bezirks ausgestrahlt, hinterließ einen tiefen Eindruck bei den Wählern und der Bevölkerung und überraschte die damaligen Bezirksverantwortlichen.
Besonders lobenswert ist, dass die Reporterinnen, obwohl sie zu 100 % weiblich sind, sich von Schwierigkeiten und Entbehrungen nicht abschrecken lassen. Im Gegenteil, sie sind äußerst kampferprobt und engagieren sich in Krisensituationen, Such- und Rettungsaktionen, Verteidigungs- und Sicherheitsübungen sowie in der Entwicklung des Küsten- und Inseltourismus. Das Bild von Reporterinnen, die mit Kameras, Aufnahmegeräten, Notizbüchern und Stiften bewaffnet selbst bei Stürmen im Einsatz sind, um zu berichten, ist zu einem Symbol für Journalistinnen geworden, die Widrigkeiten trotzen. Manche arbeiten sogar krank, andere bringen ihre kleinen Kinder mit ins Büro und arbeiten bis 23 oder 24 Uhr. Mit Hingabe und Verantwortungsbewusstsein bleiben sie unermüdlich an ihren Posten, um exzellente Artikel und Filmaufnahmen zu produzieren, die politischen Zielen und der Bevölkerung dienen.
Betrachtet man die 29-jährige Entwicklung des Radio- und Fernsehsenders Co To, so war der Zeitraum von 2005 bis 2010 eine entscheidende Grundsteinphase für die Entwicklung des Radio- und Fernsehsenders im Distrikt Co To. (heute das Kommunikations- und Kulturzentrum Co To). Wir haben von Grund auf ein professionelles Team aufgebaut, unsere Einrichtungen schrittweise modernisiert, professionelle Arbeitsprozesse etabliert und hochwertige Programme produziert. Dies ist die Grundlage dafür, dass nachfolgende Generationen unser Erbe bewahren, Innovationen vorantreiben und mit der Entwicklung von Journalismus und Medien im digitalen Zeitalter Schritt halten können.
Quelle: https://baoquangninh.vn/nho-mot-thoi-gian-kho-3363296.html
![[Foto] Generalsekretär To Lam arbeitet mit Botschaftern und Leitern vietnamesischer Auslandsvertretungen zusammen, die am 14. Nationalkongress der Partei teilnehmen.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2026%2F01%2F25%2F1769334314499_image.jpeg&w=3840&q=75)
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