RMIT begleitet Unternehmerinnen

Die RMIT University veranstaltet das Event „Empower HERpreneurship“, um die Gleichstellung der Geschlechter im Unternehmertum zu fördern und die Leistungen weiblicher Führungskräfte in der Wirtschaft zu würdigen.

Die Veranstaltung „Empower HERpreneurship“, die vom Startup-Inkubator RMIT Activator in Zusammenarbeit mit dem Entrepreneurship-Programm der RMIT University Business School organisiert wird, umfasst eine Ausstellung, in der Produkte und Dienstleistungen von 10 von Frauen gegründeten Startups vorgestellt werden, sowie eine Diskussionsrunde mit prominenten Unternehmerinnen.

Laut einem Bericht des vietnamesischen Handels- und Industrieverbandes aus dem Jahr 2022 liegt der Anteil von Unternehmen in Vietnam, die sich im Besitz von Frauen befinden, bei 22 % und damit auf dem Niveau entwickelter Länder wie Schweden, Singapur und Frankreich. Die globale Pandemie hat die Fortschritte bei der Gleichstellung der Geschlechter jedoch gebremst. Der Global Gender Gap Report 2021 des Weltwirtschaftsforums ergab, dass sich die Zeit, die zur Schließung der Geschlechterlücke benötigt wird, aufgrund von Covid-19 innerhalb von nur zwölf Monaten um 36 Jahre (auf 135,6 Jahre) verlängert hat.

Dr. Justin Xavier, Senior Manager für Projekte und internationale Zusammenarbeit an der RMIT University School of Business, erklärte, dass Unternehmerinnen zunehmend eine Vorreiterrolle in den Bereichen soziale Wirkung, ökologische Nachhaltigkeit und ethische Führung einnehmen. „Sie bewirken Positives in ihren Gemeinschaften und darüber hinaus“, sagte er.

Dr. Jung Woo Han, Leiterin des Bereichs Personalmanagement und Unternehmertum an der RMIT, bestätigte ebenfalls, dass Unternehmerinnen heutzutage nicht mehr auf Klein- oder Kleinstunternehmen beschränkt sind. Von Frauen gegründete Start-ups haben bahnbrechende Innovationen erzielt und mutig internationale Marken auf den Markt gebracht.

Redner und Vertreter des Organisationskomitees der Veranstaltung „Empowering HERpreneurship“. Foto: RMIT Vietnam

Um solche wichtigen Meilensteine ​​zu erreichen, müssen Unternehmerinnen sich jedoch kontinuierlich weiterentwickeln und sehr beharrlich sein. Frau Pham Hong Van, Gründerin und CEO der Emmay Joint Stock Company, einem Unternehmen, das sich auf die Herstellung von Pilzprodukten spezialisiert hat, erklärte, dass Innovation nicht über Nacht entsteht; man müsse mit kleinen Schritten beginnen.

„ Weltweit gibt es nur 20 Unternehmen, die über die von uns eingesetzte Myzeltechnologie verfügen. Die Technologie selbst ist nicht kompliziert, erfordert aber jahrelange, unermüdliche Arbeit. Wir brauchten 1000 Versuche, um endlich Erfolg zu haben“, erzählte sie.

Im Jahr 2022 erreichte die Geschäftsführerin im FoodTech-Wettbewerb der Regierung der Vereinigten Arabischen Emirate die Top 30 weltweit. Laut ihrer Aussage zeichnen sich Frauen bei der Gründung eines Unternehmens durch ihre angeborene Freundlichkeit, ihr Zuhören und ihre Fürsorge für andere aus.

Frau Pham Hong Van (zweite von rechts) erzählt ihre Gründungsgeschichte. Foto: RMIT Vietnam

Ein weiterer Vorteil von Frauen liegt darin, dass sie weltweit die Mehrheit der Konsumenten ausmachen, ergänzte Xuan Nguyen, RMIT-Absolventin und Mitgründerin sowie CEO des Hörbuchverlags Fonos. Mit einem empathischen und durchdachten Ansatz können Unternehmerinnen die Bedürfnisse ihrer gleichgeschlechtlichen Kundschaft besser verstehen und erfüllen – etwas, das Männern oft schwerfällt. „Das birgt für Frauen großes Potenzial, erfolgreiche Unternehmen zu gründen“, betonte sie.

Xuan Nguyen rät angehenden Unternehmerinnen außerdem, ihre angeborenen weiblichen Stärken zu fördern. Früher glaubte sie, sie müsse dominant und stark sein, um sich in die Zusammenarbeit mit Männern integrieren zu können. Doch bald erkannte sie, dass dies der falsche Ansatz war.

„Ich habe gelernt, mir selbst treu zu bleiben, ein Gleichgewicht zu finden und die einzigartigen Vorteile zu erkennen, die ich als Frau einbringen kann“, fügte sie hinzu.

Studierende der RMIT nehmen an der Veranstaltung „Empowering HERpreneurship“ teil. Foto: RMIT Vietnam

Die Referentinnen wiesen zudem darauf hin, dass Unternehmerinnen vor einer doppelten Herausforderung stehen: Sie müssen andere von ihren unternehmerischen Fähigkeiten überzeugen und gleichzeitig an sich selbst glauben. Um diese Hürde zu überwinden, betonte das Expertenteam, wie wichtig es ist, innere Blockaden zu erkennen und das Selbstvertrauen durch kontinuierliches Lernen und Weiterbildung zu stärken.

Rednerin Xuan erzählte, wie sie auf die Idee kam, ihre erste Bäckereikette zu gründen, mit dem Ziel, ein Unternehmen von der Größenordnung eines KFC aufzubauen. Damals wusste sie zwar, wie man gute Produkte herstellt, aber nicht, wie man ein Unternehmen aufbaut und führt, wie man Finanzberichte liest, eine Website erstellt oder die Logistik organisiert.

Später jedoch, dank der Entrepreneurship-Kurse an der RMIT, erwarb sie die Fähigkeiten und die Denkweise, um ein erfolgreiches Unternehmen aufzubauen und weiterzuentwickeln.

Dr. Jung Woo Han fügte hinzu, dass 60 % der Studierenden im Studiengang Entrepreneurship an der RMIT Vietnam weiblich sind. Diese Quote ist deutlich höher als die Quote der Frauen, die in Vietnam Unternehmen gründen und besitzen (22 %).

„Ich glaube fest an eine bessere Zukunft für Unternehmerinnen in Vietnam und in der Region“, fügte er hinzu.

Nhat Le

Leser, die sich für betriebswirtschaftliche Ausbildungsprogramme interessieren und sich auf Unternehmensgründung an der RMIT spezialisieren, können hier mehr erfahren.

Quellenlink: https://vnexpress.net/rmit-dong-hanh-cung-doanh-nhan-nu-4684417.html