Im Zeitraum 2021–2025 wird die Arbeit der Provinz zur Gleichstellung der Geschlechter und zur Förderung der Frauen schrittweise in die Tat umgesetzt. Dabei werden die Rolle, die Stellung und der Beitrag der Frauen zunehmend gestärkt, was sich in allen Bereichen deutlich zeigt. Weibliche Kader in Schlüsselpositionen auf allen Ebenen erhalten zunehmend Aufmerksamkeit. Der Anteil der weiblichen Arbeitnehmerinnen am Arbeitsmarkt steigt. Bis Ende 2024 werden 100 % der lokalen Regierungen auf Provinzebene, 70 % der Regierungen auf Bezirksebene und fast 80 % der Regierungen auf Gemeindeebene über weibliche Spitzenführungskräfte verfügen. Der Anteil weiblicher Geschäftsführer, Unternehmer und Genossenschaftsmitglieder liegt bei über 30 %. Koordinierungsprogramme und Aktivitäten zur Unterstützung von Frauen bei der Verwirklichung der Gleichstellung der Geschlechter in verschiedenen Bereichen haben viele positive Ergebnisse erzielt. Schaffen Sie günstige Bedingungen für Frauen, damit sie ihre Grundrechte wirksam ausüben und ihr Potenzial und ihre Kreativität fördern können, und tragen Sie so zur lokalen wirtschaftlichen und sozialen Entwicklung bei.

In seiner Rede auf der Konferenz forderte der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz, Y Ngoc, dass Frauengewerkschaften auf allen Ebenen, in allen Abteilungen, Zweigstellen und Sektoren ihre Arbeit an der Basis weiterhin koordinieren und anleiten, um die mit der Industrialisierung und Modernisierung einhergehende Gleichstellung der Geschlechter umzusetzen, insbesondere im digitalen Zeitalter. Verhindern und bekämpfen Sie häusliche Gewalt und setzen Sie Programme zur wirtschaftlichen Entwicklung, Armutsbekämpfung, Schaffung von Arbeitsplätzen und Einkommenssteigerung wirksam um. Der ständige stellvertretende Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz forderte eine Diversifizierung der Aktivitäten und eine koordinierte Unterstützung von Frauen, insbesondere von Frauen aus ethnischen Minderheiten, um die Gleichstellung der Geschlechter zu erreichen und die Kluft zwischen den Geschlechtern zwischen den Regionen zu verringern. Insbesondere in der neuen Zeit nach der Fusion der Provinzen sind alle Kader, Mitglieder und Frauen der Provinz weiterhin bestrebt, ihre Qualifikationen in allen Bereichen zu studieren und zu verbessern und die notwendigen Fähigkeiten zu erlernen, um nicht nur an gesellschaftlichen Aktivitäten und Arbeitsplätzen teilzunehmen, sondern auch ihre legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen voll auszuüben und selbstbewusst in die neue Ära der Nation einzutreten.

Bei dieser Gelegenheit verlieh die Frauenunion der Provinz 20 Kollektiven und 10 Einzelpersonen Verdiensturkunden des Zentralkomitees der Frauenunion Vietnams für herausragende Leistungen bei der Umsetzung des Projekts 8 „Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter und Lösung dringender Probleme von Frauen und Kindern“.

Ho Jan – Duc Thang

Quelle: https://kontumtv.vn/tin-tuc/tin-trong-nuoc/so-ket-05-nam-thuc-hien-chien-luoc-quoc-gia-ve-binh-dang-gioi