Ο Διευθύνων Σύμβουλος της Xiaomi πυροδοτεί διαμάχη.

Η πρόβλεψη του Lei Jun για μείωση των ωρών εργασίας σε μόλις τρεις ημέρες την εβδομάδα με τη βοήθεια της τεχνητής νοημοσύνης έχει προκαλέσει ανάμεικτες απόψεις σχετικά με τις ευκαιρίες και τις προκλήσεις για τους εργαζόμενους παγκοσμίως.

Σύμφωνα με τον Διευθύνοντα Σύμβουλο, στο μέλλον, η χειρωνακτική εργασία και οι επαναλαμβανόμενες εργασίες θα μπορούσαν να αναληφθούν εξ ολοκλήρου από ρομπότ. Φωτογραφία: Weibo .

Στο Εθνικό Λαϊκό Συνέδριο του 2026 και στη Λαϊκή Πολιτική Συμβουλευτική Διάσκεψη της Κίνας, ο Lei Jun, επικεφαλής της Xiaomi, έκανε μια αξιοσημείωτη δήλωση σχετικά με το μέλλον της αγοράς εργασίας. Υποστήριξε ότι με την ραγδαία πρόοδο της τεχνολογίας, οι άνθρωποι δεν θα χρειάζεται πλέον να εργάζονται τόσο εντατικά όσο σήμερα.

Συγκεκριμένα, ο δισεκατομμυριούχος προβλέπει ότι στο όχι και τόσο μακρινό μέλλον, κάθε άτομο μπορεί να χρειάζεται να εργάζεται μόνο 3 ημέρες την εβδομάδα. Κατά τη διάρκεια αυτών των ημερών, ο πραγματικός χρόνος εργασίας θα είναι μόνο περίπου 2 ώρες την ημέρα. Αυτή η πρόβλεψη βασίζεται στην έκρηξη της Τεχνητής Νοημοσύνης (ΤΝ) και των συστημάτων αυτοματισμού επόμενης γενιάς.

«Στο μέλλον, κάθε άτομο πιθανότατα θα χρειάζεται να εργάζεται μόνο 3 ημέρες την εβδομάδα, 2 ώρες την ημέρα», υποστήριξε ο Λέι Τζουν.

Αυτή η αξιολόγηση έρχεται πριν από την επερχόμενη έκθεση AWE 2026 στη Σαγκάη, όπου μεγάλες εταιρείες τεχνολογίας όπως η Huawei, η Xiaomi και η Haier ετοιμάζονται να παρουσιάσουν τις τελευταίες εξελίξεις τους. Τα έξυπνα οικοσυστήματα που ενσωματώνονται στην τεχνητή νοημοσύνη αντικαθιστούν σταδιακά τους ανθρώπους σε πολλές διαδικασίες παραγωγής και παροχής υπηρεσιών.

Η Xiaomi πρόσφατα παρουσίασε ανθρωποειδή ρομπότ για να εργαστούν στο εργοστάσιο κατασκευής αυτοκινήτων της και σχεδιάζει να τα εμπορευματοποιήσει σύντομα. Φωτογραφία: Xiaomi.

Ωστόσο, αυτό το όραμα δεν προκαλεί μόνο ενθουσιασμό. Αντιθέτως, δημιουργεί ένα κύμα ανησυχίας στο εργατικό δυναμικό. Πολλοί αμφισβητούν την πρακτικότητα της μείωσης των ωρών εργασίας με παράλληλη διατήρηση του εισοδήματος.

Η μεγαλύτερη ανησυχία αυτή τη στιγμή είναι ο κίνδυνος σταδιακής κατάργησης. Καθώς οι μηχανές μπορούν να χειρίζονται πολύπλοκες εργασίες με χαμηλότερο κόστος, η ζήτηση για παραδοσιακή ανθρώπινη εργασία θα μειωθεί σημαντικά. Αυτό θα αναγκάσει τους εργαζόμενους να αντιμετωπίσουν την πίεση της άμεσης επανεκπαίδευσης των δεξιοτήτων τους.

Στη συνέχεια, έρχεται το ζήτημα του εισοδήματος. Το μεγαλύτερο ερώτημα που θέτουν οι εργαζόμενοι είναι εάν το εισόδημα θα είναι άμεσα ανάλογο με τις ώρες εργασίας όταν η Τεχνητή Νοημοσύνη αναλάβει τα ηνία. Στην πραγματικότητα, η έννοια του «μειωμένου ωραρίου εργασίας» εξακολουθεί να συνοδεύεται από άγχος για τη διατήρηση ενός σταθερού βιοτικού επιπέδου.

Επιπλέον, οι ανισότητες στην πρόσβαση στην τεχνολογία αποτελούν επίσης μια σημαντική πρόκληση. Όσοι αδυνατούν να προσαρμοστούν στην Τεχνητή Νοημοσύνη κινδυνεύουν να μείνουν πίσω σε αυτήν τη βιομηχανική επανάσταση. Το χάσμα μεταξύ πλουσίων και φτωχών είναι πιθανό να διευρυνθεί περαιτέρω εάν τα οφέλη της αυξημένης παραγωγικότητας επικεντρωθούν αποκλειστικά στους κατόχους τεχνολογίας.

Ωστόσο, οι οικονομολόγοι υποστηρίζουν ότι αυτή είναι μια αναπόφευκτη τάση της ιστορίας. Στο παρελθόν, κάθε φορά που συνέβαινε μια βιομηχανική επανάσταση, οι ώρες εργασίας των ανθρώπων έτειναν να μειώνονται. Η διαφορά αυτή τη φορά είναι ότι ο ρυθμός της αλλαγής συμβαίνει πολύ πιο γρήγορα.

Η πρόκληση για τις κυβερνήσεις είναι να εφαρμόσουν κατάλληλες πολιτικές κοινωνικής πρόνοιας. Η αναδιανομή της υπεραξίας από την Τεχνητή Νοημοσύνη θα είναι το κλειδί για την υλοποίηση του οράματος για λιγότερη εργασία. Χωρίς προσεκτική προετοιμασία, η πρόβλεψη για μια χαλαρή ζωή θα μπορούσε να μετατραπεί σε μια κρίση απασχόλησης μεγάλης κλίμακας.

Πηγή: https://znews.vn/ceo-xiaomi-tuong-lai-chi-can-lam-3-ngay-mot-tuan-post1633380.html