Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Αναμονή για ενιαίο σχέδιο για την πρόσληψη εκπαιδευτικών

Μετά τη συγχώνευση των επαρχιών Binh Phuoc και Dong Nai, η νέα επαρχία Dong Nai στερείται μεγάλου αριθμού εκπαιδευτικών και σχολικού προσωπικού, κυρίως εκπαιδευτικών. Ωστόσο, μέχρι σήμερα, το σχέδιο προσλήψεων εξακολουθεί να είναι ελλιπές και δεν είναι ενιαίο σε όλη την επαρχία.

Báo Đồng NaiBáo Đồng Nai02/11/2025

Οι εκπαιδευτικοί του Δημοτικού Σχολείου Nguyen An Ninh (Περιφέρεια Tam Hiep) καλωσορίζουν τους μαθητές στην Α΄ τάξη. Φωτογραφία: Cong Nghia
Οι εκπαιδευτικοί του Δημοτικού Σχολείου Nguyen An Ninh (Περιφέρεια Tam Hiep) καλωσορίζουν τους μαθητές στην Α΄ τάξη. Φωτογραφία: Cong Nghia

Ο διευθυντής του Γυμνασίου Phuoc Tan 3 (Περιφέρεια Phuoc Tan) Pham Thi Nam δήλωσε: «Το σχολείο αυτή τη στιγμή έχει έλλειψη 30 καθηγητών, κάτι που έχει επηρεάσει σε μεγάλο βαθμό την οργάνωση της διδασκαλίας και της μάθησης στο σχολείο τα τελευταία χρόνια. Ως εκ τούτου, το σχολείο ελπίζει ότι η επαρχία θα συμφωνήσει σε ένα συγκεκριμένο σχέδιο για τις προσλήψεις, ώστε να βοηθήσει τα σχολεία να αποκτήσουν γρήγορα το απαραίτητο διδακτικό προσωπικό».

Υπάρχει ακόμη έλλειψη εκπαιδευτικών.

Σύμφωνα με τα τελευταία στατιστικά στοιχεία που συγκέντρωσε το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης (DET) σχετικά με την έλλειψη εκπαιδευτικών στην επαρχία μετά τη συγχώνευση, 1.113 δημόσια σχολεία σε όλη την επαρχία εξακολουθούν να έχουν 4.057 εκπαιδευτικούς και προσωπικό που δεν έχουν προσληφθεί σύμφωνα με το προσωπικό που έχει ανατεθεί (κυρίως λόγω έλλειψης εκπαιδευτικών). Αν υπολογιστεί ο αριθμός των εκπαιδευτικών και του προσωπικού που πρέπει να προστεθούν σύμφωνα με τον κανόνα, είναι 6.134 άτομα.

Ένας από τους λόγους για τους οποίους η πρόσληψη εκπαιδευτικών και σχολικού προσωπικού εξακολουθεί να είναι αργή μετά τη συγχώνευση των επαρχιών είναι επειδή πριν από τη συγχώνευση, οι δύο επαρχίες Binh Phuoc και Dong Nai είχαν προηγουμένως δύο σχέδια προσλήψεων.
διαφορετικός.

Συγκεκριμένα, πριν από τη συγχώνευση των επαρχιών, η επαρχία Binh Phuoc αρχικά ανέθετε τις προσλήψεις σε σχολεία, αλλά στη συνέχεια συνέχισε να τις αναθέτει σε επίπεδο περιφέρειας, λόγω πολλών σφαλμάτων στη διαδικασία εφαρμογής των σχολείων. Εν τω μεταξύ, από το 2021 έως σήμερα, η επαρχία Dong Nai έχει αναθέσει τις προσλήψεις εξ ολοκλήρου σε σχολεία, αντί σε επίπεδο περιφέρειας.

Μετά τη συγχώνευση της επαρχίας και την εφαρμογή του μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων, πολλά σχολεία πιστεύουν ότι χρειάζεται συγκεκριμένη καθοδήγηση σχετικά με την αποκέντρωση, την ανάθεση εξουσιών στην πρόσληψη, τη χρήση και τη διαχείριση στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και υπαλλήλων του δημόσιου τομέα, και ταυτόχρονα την κατανομή προσωπικού στα σχολεία.

Πολλά σχολεία αντιμετωπίζουν δυσκολίες λόγω έλλειψης εκπαιδευτικών και προσωπικού. Μία από τις περιοχές με τις πιο σοβαρές ελλείψεις εκπαιδευτικών σήμερα είναι οι δημοτικές περιφέρειες της πρώην πόλης Bien Hoa. Σύμφωνα με την αντανάκλαση πολλών σχολείων, από το 2024, τα σχολεία έχουν ζητήσει από την Λαϊκή Επιτροπή της πόλης Bien Hoa να εγκρίνει το σχέδιο προσλήψεων σύμφωνα με την αποκέντρωση και την ανάθεση αρμοδιοτήτων στα σχολεία, αλλά η Λαϊκή Επιτροπή της Πόλης δεν το έχει εγκρίνει. Στις αρχές του 2025, τα σχολεία συνέχισαν να ζητούν άδεια για προσλήψεις, αλλά η Λαϊκή Επιτροπή της Πόλης εκείνη την εποχή συνέχισε να «διστάζει» επειδή προετοιμαζόταν να καταργήσει το επίπεδο της περιφέρειας, οπότε το θέμα αυτό αφέθηκε αργότερα στο επίπεδο της κοινότητας.

Μετά από 2 χρόνια μη προσλήψεων, ενώ τα προβλήματα με τους εκπαιδευτικούς και το προσωπικό σε ηλικία συνταξιοδότησης εξακολουθούν να μην έχουν διευθετηθεί, τα σχολεία παρουσιάζουν ακόμη μεγαλύτερη έλλειψη εκπαιδευτικών. Για παράδειγμα, το Γυμνάσιο Phuoc Tan 3 (Phuoc Tan Ward) έχει επί του παρόντος έλλειψη 30 εκπαιδευτικών και προσωπικού. Το Γυμνάσιο Trang Dai (Trang Dai Ward) έχει επί του παρόντος έλλειψη σχεδόν 30 εκπαιδευτικών και προσωπικού. Το Tam Hiep Ward έχει επί του παρόντος έλλειψη έως και 100 εκπαιδευτικών και προσωπικού, συμπεριλαμβανομένων θέσεων που είναι πολύ δύσκολο να προσληφθούν, ακόμη και όταν υπάρχουν διαθέσιμες θέσεις.

Χρειάζεται ένα ενιαίο σχέδιο

Μετά τη συγχώνευση της επαρχίας και την επίσημη εφαρμογή του μοντέλου τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων από την 1η Ιουλίου 2025, η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή εξέδωσε δύο έγγραφα ως σημαντική βάση για το έργο προσλήψεων των σχολείων. Πρόκειται για την Επίσημη Αποστολή Αρ. 5585/UBND-KGVX με ημερομηνία 17 Σεπτεμβρίου 2025 σχετικά με προσωρινές οδηγίες για τη διαχείριση στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων, δημοσίων υπαλλήλων, εργαζομένων και διευθυντών επιχειρήσεων κατά την εφαρμογή της τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων. Στη συνέχεια, στις 17 Οκτωβρίου 2025, η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή εξέδωσε την Απόφαση Αρ. 1730/QD-UBND σχετικά με την κατανομή μισθοδοσίας δημοσίων υπαλλήλων σε διοικητικούς φορείς της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής και των Λαϊκών Επιτροπών σε επίπεδο Κοινότητας. Αριθμός δημοσίων υπαλλήλων σε μονάδες δημόσιας υπηρεσίας, αριθμός συμβάσεων εργασίας που εκτελούν επαγγελματική και τεχνική εργασία σε μονάδες δημόσιας εκπαίδευσης και υγειονομικής περίθαλψης, αριθμός ατόμων που εργάζονται σε ενώσεις που έχουν οριστεί από το Κόμμα και το Κράτος, αριθμός μη επαγγελματιών εργαζομένων σε επίπεδο κοινότητας στην επαρχία Dong Nai το 2025 μετά την αναδιοργάνωση.

Στο παρελθόν, οι ηγέτες της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής έχουν αφιερώσει πολύ χρόνο επιτόπιες έρευνες για να μάθουν και να λύσουν δυσκολίες στον τομέα της εκπαίδευσης, συμπεριλαμβανομένου του έργου της στελέχωσης και της πρόσληψης εκπαιδευτικών. Ως εκ τούτου, το Υπουργείο Εσωτερικών Υποθέσεων και το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης πρέπει να συνθέσουν τις απόψεις των τομέων, των τοπικών αρχών και των σχολείων για να ενοποιήσουν το σχέδιο προσλήψεων που θα εφαρμοστεί σε όλη την επαρχία, ώστε να διασφαλιστεί η συμμόρφωση με τους κανονισμούς και η ποιότητα, ιδίως για να αποφευχθούν παραβιάσεις στη διαδικασία πρόσληψης.

Σύντροφος LE TRUONG SON , Μέλος της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος, Αντιπρόεδρος της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής

Ωστόσο, όταν η Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή εξέδωσε τα δύο παραπάνω έγγραφα, πολλές περιοχές και σχολεία εξακολουθούσαν να βρίσκονται σε σύγχυση ως προς την εφαρμογή τους.

Αντιμέτωπος με ανησυχίες από τοπικές αρχές και σχολεία, ο Αναπληρωτής Διευθυντής του Υπουργείου Εσωτερικών Υποθέσεων, Dang Thanh Hoang, δήλωσε: Ο μηχανισμός αποκέντρωσης και ανάθεσης εξουσιών εφαρμόζεται πολύ έντονα, επομένως η πρόσληψη εκπαιδευτικών σε σχολεία υπό τοπική διοίκηση θα πρέπει να αφεθεί στην τοπική αρχή. Πρώτον, εφαρμόζεται σωστά σύμφωνα με την αποκέντρωση και την ανάθεση εξουσιών. Δεύτερον, η τοπική αρχή θα πρέπει να προσλαμβάνει, να χρησιμοποιεί και να διαχειρίζεται άμεσα και να αναλαμβάνει την ευθύνη για τον εαυτό της. Από την άλλη πλευρά, εάν η επαρχία συστήσει ένα συμβούλιο πρόσληψης εκπαιδευτικών για ολόκληρη την επαρχία, αυτό θα είναι περίπλοκο και δαπανηρό.

Ο κ. Dang Thanh Hoang δήλωσε: Οι τοπικές αρχές θα πρέπει να είναι τολμηρές στο να το κάνουν. Κατά τη διάρκεια της διαδικασίας, το Υπουργείο Εσωτερικών Υποθέσεων και το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης θα συντονιστούν για να καθοδηγήσουν και να επιθεωρήσουν, ώστε να διασφαλιστεί η ορθή εφαρμογή των κανονισμών. Εάν κάποια τοπική αρχή δεν είναι σίγουρη για την εφαρμογή του και φοβάται μήπως κάνει λάθη, μπορεί να αναβάλει τον χρόνο εφαρμογής κατά περίπου 1 μήνα, για να συμβουλευτεί και να μάθει από τις εμπειρίες άλλων τοπικών αρχών που το έχουν κάνει στο παρελθόν. Επιπλέον, η πρόσληψη εκπαιδευτικών είναι μια τακτική ετήσια εργασία, επομένως οι τοπικές αρχές πρέπει να μάθουν προληπτικά να το κάνουν.

Συμμεριζόμενος την ίδια άποψη με το Υπουργείο Εσωτερικών, το μέλος της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος και Διευθυντής του Υπουργείου Παιδείας και Κατάρτισης, Truong Thi Kim Hue, δήλωσε: Από το 2021, η παλιά επαρχία Dong Nai έχει δώσει στα σχολεία την άδεια να προσλαμβάνουν απευθείας εκπαιδευτικούς αντί της Λαϊκής Επιτροπής της περιφέρειας όπως πριν. Αρχικά, η Λαϊκή Επιτροπή της περιφέρειας είχε ανησυχίες, αλλά με την πάροδο του χρόνου, τα πήγε αρκετά καλά, επομένως οι Λαϊκές Επιτροπές της περιφέρειας δεν έχουν πλέον ανησυχίες. Εάν το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης προσλάβει εκπαιδευτικούς και προσωπικό για σχολεία σε ολόκληρη την επαρχία, θα είναι πολύ δύσκολο, επειδή το τμήμα δεν διαθέτει προσωπικό για να το κάνει αυτό και, στο τέλος, θα πρέπει να κινητοποιηθεί από τα σχολεία.

Δικαιοσύνη

Πηγή: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/giao-duc/202511/cho-phuong-an-thong-nhat-tuyen-dung-giao-vien-51a14bb/


Σχόλιο (0)

No data
No data

Στο ίδιο θέμα

Στην ίδια κατηγορία

Σήμερα το πρωί, η παραλιακή πόλη Quy Nhon είναι «ονειρική» στην ομίχλη
Σαγηνευτική ομορφιά του Σα Πα στην εποχή του «κυνηγιού σύννεφων»
Κάθε ποτάμι - ένα ταξίδι
Η πόλη Χο Τσι Μινχ προσελκύει επενδύσεις από άμεσες ξένες επενδύσεις σε νέες ευκαιρίες

Από τον ίδιο συγγραφέα

Κληρονομία

Εικόνα

Επιχείρηση

Οροπέδιο Ντονγκ Βαν - ένα σπάνιο «ζωντανό γεωλογικό μουσείο» στον κόσμο

Τρέχοντα γεγονότα

Πολιτικό Σύστημα

Τοπικός

Προϊόν