Συνεπώς, η πόλη εφαρμόζει μια μέθοδο βαθμολόγησης που έχει μετατραπεί από τις αρχές και τα κριτήρια της Κεντρικής Κυβέρνησης, συνδυάζοντας τους συγκεκριμένους παράγοντες του Ανόι για την κατανομή κεφαλαίου για βασικές κατασκευαστικές επενδύσεις σε επίπεδο κοινότητας. Τα κύρια κριτήρια περιλαμβάνουν: Πληθυσμό (μέσος πληθυσμός, εθνοτικές μειονότητες), επίπεδο ανάπτυξης (προγραμματισμένα εγχώρια έσοδα) και έκταση (φυσική έκταση, αναλογία δασών).
Επιπλέον, έχουν σχεδιαστεί πρόσθετα κριτήρια ώστε να αντικατοπτρίζουν τους συγκεκριμένους παράγοντες και τις δυσκολίες κάθε τοποθεσίας, όπως η πυκνότητα πληθυσμού, ο αριθμός των δημόσιων σχολείων που δεν πληρούν τα εθνικά πρότυπα, ο αριθμός των κειμηλίων, η κατάσταση του συστήματος άρδευσης με αναχώματα ή οι κοινότητες που επηρεάζονται από έργα εθνικής άμυνας, φυσικές καταστροφές και κλιματική αλλαγή.

Όσον αφορά τους κανόνες κατανομής των τακτικών δαπανών, το ψήφισμα περιέχει συγκεκριμένες διατάξεις τόσο για το επίπεδο της πόλης όσο και για το επίπεδο της κοινότητας, εστιάζοντας στην ενίσχυση της αυτονομίας και της αυτοευθύνης των φορέων και των μονάδων.
Στον τομέα της διοικητικής διαχείρισης, των κομματικών και μαζικών οργανώσεων, οι κανόνες δαπανών σύμφωνα με τη μισθοδοσία εφαρμόζονται σύμφωνα με την οπισθοδρομική μέθοδο για να ενθαρρυνθεί η οικονομική και αποτελεσματική χρήση του προϋπολογισμού. Το επίπεδο δαπανών διοικητικής διαχείρισης σύμφωνα με τη μισθοδοσία για τις μονάδες προϋπολογισμού επιπέδου Ι με λιγότερες από 30 μισθοδοσίες σε επίπεδο πόλης καθορίζεται σε 95.000.000 VND/μισθοδοσία/έτος· σε επίπεδο κοινότητας είναι 89.000.000 VND/μισθοδοσία/έτος. Το επίπεδο δαπανών για συμβάσεις υποστήριξης και παροχής υπηρεσιών κυμαίνεται από 168.000.000 έως 231.000.000 VND/άτομο/έτος για το επίπεδο πόλης και από 157.000.000 έως 220.000.000 VND/άτομο/έτος για το επίπεδο κοινότητας· το επίπεδο δαπανών για τη χρήση αυτοκινήτου εφαρμόζεται ομοιόμορφα στα 140.000.000 VND/έτος/αυτοκίνητο.

Στον τομέα της κοινοτικής εκπαίδευσης , ο κανόνας δαπανών καθορίζεται με βάση τον αριθμό των μαθητών, διακρίνοντας μεταξύ αστικών περιοχών και υπόλοιπων περιοχών. Αυτός ο κανόνας διασφαλίζει την ισορροπία των πληρωμών μισθών και επιδομάτων σύμφωνα με τον βασικό μισθό των 2.340.000 VND/άτομο/μήνα και άλλες ελάχιστες δαπάνες. Ο προϋπολογισμός θα καταβάλλει αποζημιώσεις εάν ο κανόνας δεν πληροί τις ελάχιστες απαιτήσεις δαπανών. Για παράδειγμα, το επίπεδο προσχολικής ηλικίας έχει μια κατανομή 16.500.000 VND/μαθητή/έτος για τις αστικές περιοχές και 18.000.000 VND/μαθητή/έτος για τις υπόλοιπες περιοχές.
Η Απόφαση ισχύει από 1ης Ιανουαρίου 2026.
Πηγή: https://hanoimoi.vn/ha-noi-thong-qua-nghi-quyet-ve-dinh-muc-phan-bo-ngan-sach-724797.html






Σχόλιο (0)