
Στο συνέδριο παρευρέθηκαν ο σύντροφος Χοάνγκ Τζιανγκ - Μόνιμος Αναπληρωτής Γραμματέας της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος, οι επικεφαλής των τμημάτων, των παραρτημάτων και οι εκπρόσωποι των Μόνιμων Κομματικών Επιτροπών των κοινοτήτων και των διαμερισμάτων.
Πρόσφατα, η Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας έχει υπογράψει τακτικές συμφωνίες συνεργασίας με 44 μονάδες και έχει επιτύχει πολλά πρακτικά αποτελέσματα. Ταυτόχρονα, έχει οργανώσει εκατοντάδες συνέδρια για τη διάδοση του νόμου σε δεκάδες χιλιάδες στελέχη, μέλη συνδικάτων, εργαζόμενους, δημόσιους υπαλλήλους και εργάτες· έχει παράσχει περιοδικούς ελέγχους υγείας και έχει φροντίσει για την ευημερία δεκάδων χιλιάδων εργατών· έχει οργανώσει αθλητικά , πολιτιστικά και καλλιτεχνικά κινήματα και έχει οικοδομήσει πολιτιστική ζωή βάσης, προσελκύοντας χιλιάδες μέλη συνδικάτων να συμμετάσχουν.
Η Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας έχει αναπτύξει δεκάδες νέα συνδικάτα βάσης, έχει στρατολογήσει μέλη, έχει εφαρμόσει αποτελεσματικά προγράμματα κοινωνικής ασφάλισης, έχει υποστηρίξει μέλη συνδικάτων που αντιμετωπίζουν δυσκολίες και έχει δημιουργήσει εκατοντάδες «Συνδικαλιστικά Καταφύγια».

Μιλώντας στο συνέδριο, ο σύντροφος Nguyen Chuong Phat - Πρόεδρος της Επαρχιακής Ομοσπονδίας Εργασίας, τόνισε την ανάγκη να συνεχιστεί η βελτίωση της αποτελεσματικότητας των Προγραμμάτων και των Κανονισμών Συντονισμού στη νέα περίοδο. Επί του παρόντος, η Επαρχιακή Ομοσπονδία Εργασίας διαχειρίζεται άμεσα 587 συνδικάτα βάσης με περισσότερα από 40.000 μέλη. Αυτή είναι ταυτόχρονα μια ευκαιρία και μια μεγάλη πρόκληση.
Ο στενός συντονισμός μεταξύ της Επαρχιακής Ομοσπονδίας Εργασίας με φορείς, μονάδες και τοπικές αρχές θα συμβάλει στην εφαρμογή των κατευθυντήριων γραμμών και πολιτικών του Κόμματος, των πολιτικών και των νόμων του Κράτους, στην άμεση κατανόηση των σκέψεων και των προσδοκιών των εργαζομένων, στην επίλυση προβλημάτων, στον περιορισμό των διαφορών και των συλλογικών στάσεων εργασίας.



Στο συνέδριο, φορείς, μονάδες και τοπικές αρχές υπέγραψαν δέσμευση για τους Κανονισμούς Προγράμματος και Συντονισμού για την περίοδο 2025-2030, σηματοδοτώντας ένα νέο βήμα ανάπτυξης μετά τον εξορθολογισμό του μηχανισμού, συμβάλλοντας στην καλύτερη φροντίδα για τη ζωή και τα δικαιώματα των εργαζομένων και στην κοινωνικοοικονομική ανάπτυξη της επαρχίας.
Πηγή: https://baolaocai.vn/lien-doan-lao-dong-tinh-to-chuc-ky-ket-quy-che-phoi-hop-cong-tac-giai-doan-2025-2030-post886265.html






Σχόλιο (0)