Ο Συνταγματάρχης Νγκουγιέν Χούι Λονγκ, Γραμματέας της Επιτροπής του Κόμματος και Πολιτικός Επίτροπος της 324ης Μεραρχίας, επιβεβαίωσε: «Η ιδεολογική δουλειά πρέπει να είναι ένα βήμα μπροστά. Για να διασφαλιστεί ότι οι στρατιώτες θεωρούν πραγματικά τη μονάδα σπίτι τους, εκτός από τη διατήρηση αυστηρής πειθαρχίας, η μονάδα δίνει ιδιαίτερη προσοχή στους συναισθηματικούς παράγοντες, την κατανόηση και την ανταλλαγή. Όλα τα τρέχοντα μοντέλα στοχεύουν στην ακριβή και άμεση αντιμετώπιση των αναδυόμενων ζητημάτων στη σκέψη των στρατιωτών».

Οι ηγέτες και οι διοικητές της 324ης Μεραρχίας συνομιλούν με μέλη οικογενειών στρατιωτών που επισκέφθηκαν τη μονάδα.

Με βάση την πρακτική εμπειρία, η Μεραρχία έχει εφαρμόσει πολλές κατάλληλες λύσεις με συντονισμένο τρόπο. Τυπικά παραδείγματα περιλαμβάνουν το μοντέλο «Ηλεκτρονικής Κλήσης και Ελέγχου Προσωπικού», το οποίο συμβάλλει στη βελτίωση της αποτελεσματικότητας της διοίκησης, και το μοντέλο «Τριμερούς Ομάδας», το οποίο δημιουργεί ένα περιβάλλον για τους στρατιώτες ώστε να ζουν, να εκπαιδεύονται και να υποστηρίζουν ο ένας την πρόοδο του άλλου. Μέσω αυτών των μοντέλων, τα αναδυόμενα ιδεολογικά ζητήματα εντοπίζονται, καθοδηγούνται και αντιμετωπίζονται άμεσα σε επίπεδο βάσης.

Ένα από τα σημαντικότερα σημεία της σειράς δραστηριοτήτων είναι το μοντέλο «Συνδέοντας την Αγάπη - Μέτωπο Πατρίδας, Στρατιώτες». Πέρα από τις απλές επισκέψεις, αυτό το μοντέλο οργανώνεται συστηματικά και επιστημονικά , αποτελώντας μια ισχυρή γέφυρα μεταξύ οικογενειών και μονάδων. Τις ημέρες αργίας την εβδομάδα, οι μονάδες εντός της Μεραρχίας δέχονται 50 έως 60 επισκέψεις από μέλη οικογενειών σε στρατιώτες. Ολόκληρη η Μεραρχία δέχεται 400 έως 500 επισκέψεις οικογενειών κάθε εβδομάδα. Αυτές οι θερμές συναντήσεις όχι μόνο καταδεικνύουν τη φροντίδα από το μέτωπο πατρίδας, αλλά χρησιμεύουν και ως μεγάλη πηγή ενθάρρυνσης, βοηθώντας τους στρατιώτες να ανακουφίσουν τη νοσταλγία και ενισχύοντας την αποφασιστικότητά τους να ολοκληρώσουν με επιτυχία όλες τις αποστολές.

Αυτές είναι χαρούμενες και συγκινητικές συγκεντρώσεις μεταξύ οικογένειας, συγγενών και στρατιωτών της μονάδας.

Ο Υπολοχαγός Le Trong Nguyen, Λόχος 7, Τάγμα 8, Σύνταγμα 3, δήλωσε: «Η μονάδα αναγνωρίζει ότι η οικογενειακή στοργή είναι ένας κρίσιμος παράγοντας για να βοηθήσει τους στρατιώτες να διατηρήσουν σταθερό το ηθικό. Ως εκ τούτου, η μονάδα δημιουργεί πάντα τις πιο ευνοϊκές συνθήκες για να επικοινωνούν οι στρατιώτες με τα αγαπημένα τους πρόσωπα, τόσο άμεσα όσο και μέσω διαδικτυακών πλατφορμών, ελαχιστοποιώντας έτσι τυχόν σημάδια κλονισμού του ηθικού».

Χάρη στην αποτελεσματικότητα του μοντέλου, πολλοί στρατιώτες έχουν δείξει αξιοσημείωτη ανάπτυξη. Ο στρατιώτης Tran Van Tinh, στρατιώτης στην 8η Διμοιρία, τον 7ο Λόχο, το 8ο Τάγμα, το 3ο Σύνταγμα, από την επαρχία Ha Tinh , αποτελεί χαρακτηριστικό παράδειγμα. Στις πρώτες μέρες της κατάταξής του, ο Tinh δεν ήταν ακόμη εξοικειωμένος με το περιβάλλον του και του έλειπε η οικογένειά του. Ωστόσο, χάρη στη φροντίδα των αξιωματικών και την τακτική επικοινωνία με την οικογένειά του, ο Tinh ενσωματώθηκε γρήγορα και συμμετείχε ενεργά στην εκπαίδευση.

Κατά τη διάρκεια μιας διαδικτυακής συνομιλίας με την οικογένειά της, η Τινχ αναφέρθηκε συγκινημένη στα ακαδημαϊκά και εκπαιδευτικά της επιτεύγματα και εξέφρασε την αποφασιστικότητά της να αγωνιστεί για την αριστεία. Από την άλλη άκρη της γραμμής, η μητέρα της Τινχ δεν μπορούσε να κρύψει τη συγκίνησή της βλέποντας την ανάπτυξη της κόρης της μέρα με τη μέρα, ενώ παράλληλα εξέφρασε την καθησυχασμό και την εμπιστοσύνη της στο στρατιωτικό περιβάλλον.

Επιπλέον, το μοντέλο εφαρμόζεται ευέλικτα με πολλές διαφορετικές μορφές, όπως: ηχογράφηση και αποστολή βίντεο στις οικογένειες, η διατήρηση χειρόγραφων επιστολών και η περιοδική ενημέρωση των οικογενειών για τα αποτελέσματα της εκπαίδευσης των στρατιωτών, ώστε να μπορούν να παραμένουν ενημερωμένοι και να παρέχουν έγκαιρη ενθάρρυνση. Αυτές οι μέθοδοι όχι μόνο ενισχύουν τον δεσμό μεταξύ του εσωτερικού μετώπου και της μονάδας, αλλά συμβάλλουν επίσης στην εκπαίδευση και την καλλιέργεια των ιδιοτήτων και της θέλησης των στρατιωτών.

Με καινοτόμες και ανθρώπινες προσεγγίσεις, τα ιδεολογικά μοντέλα εργασίας στην 324η Μεραρχία έχουν συμβάλει στην οικοδόμηση μιας σταθερής ιδεολογικής βάσης και στη δημιουργία ισχυρού πνευματικού κινήτρου για αξιωματικούς και στρατιώτες. Αυτό όχι μόνο έχει βελτιώσει την ποιότητα της εκπαίδευσης και της ετοιμότητας μάχης, αλλά και έχει διαδώσει μια θετική εικόνα για τους στρατιώτες της 324ης Μεραρχίας στον λαό.

    Πηγή: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/su-doan-324-quan-khu-4-cham-lo-doi-song-tinh-than-bo-doi-1038760