Προώθηση της συνεργασίας στην αποστολή εργαζομένων για εργασία στο εξωτερικό

Εφαρμόζοντας το ψήφισμα αριθ. 59/NQ-CP της κυβέρνησης, ημερομηνίας 27 Απριλίου 2022, σχετικά με την πιλοτική εφαρμογή της αποστολής Βιετναμέζικων εργαζομένων για εποχιακή εργασία στην Κορέα, με τη μορφή συνεργασίας μεταξύ των τοπικών αρχών των δύο χωρών, η πόλη Ντα Νανγκ έχει επιτύχει θετικά αποτελέσματα στη δημιουργία θέσεων εργασίας για τους ανθρώπους, δημιουργώντας μια σταθερή βάση για το ανθρώπινο δυναμικό στο πλαίσιο της ένταξης.

Στις αρχές του 2025, η παλιά περιφέρεια Hoa Vang υπέγραψε συμφωνία συνεργασίας με την περιφέρεια Yeongyang (Νότια Κορέα), δημιουργώντας μια βάση για ανταλλαγή εργατικού δυναμικού μεταξύ των δύο περιοχών. Φωτογραφία: NGOC HA

Λύση στην απασχόληση, αύξηση εισοδήματος

Από το 2017, το πρόγραμμα εποχιακής εργασίας στην Κορέα στον γεωργικό τομέα επεκτείνεται συνεχώς. Αυτό το ανθρώπινο πρόγραμμα έχει ανοίξει ευκαιρίες για αλλαγή για τους εργαζόμενους σε αγροτικές περιοχές.

Ο κ. Vo Nhu Son Tra, Αντιπρόεδρος της Λαϊκής Επιτροπής της Κοινότητας Nam Tra My, δήλωσε ότι το 2021, η κοινότητα υπέγραψε συμφωνία συνεργασίας για την αποστολή εργαζομένων στην περιοχή Hamyang (Νότια Κορέα). Το πρόγραμμα ξεκίνησε το 2022 και έχει επιτύχει θετικά αποτελέσματα. Πολλοί εργαζόμενοι που επιστρέφουν έχουν κεφάλαια για να χτίσουν νέα σπίτια και να επενδύσουν στην παραγωγή.

Ένα τυπικό παράδειγμα είναι η κα. Pham Trieu Man (εθνική ομάδα Co Tu) η οποία έχει πάει στην Κορέα 4 φορές για να εργαστεί στον αγροτικό τομέα. Με το συσσωρευμένο κεφάλαιό της, ξεπλήρωσε όλα τα χρέη της, αγόρασε γη για να φυτέψει σχεδόν 10.000 δέντρα κανέλας Tra My, έχτισε ένα νέο σπίτι...

Όχι μόνο στο Ναμ Τρα Μι, οι εποχιακοί εργαζόμενοι στην Κορέα αναπτύσσονται ευρέως και σε άλλες κοινότητες και συνοικίες της πόλης. Μετά από μήνες εργασίας μακριά, επιστρέφουν με συσσωρευμένο κεφάλαιο και εμπειρία, επενδύοντας στην οικονομική ανάπτυξη της πατρίδας τους.

Έχοντας μόλις επιστρέψει από την Κορέα τον Νοέμβριο, ο κ. Huynh Van Vinh, από το χωριό Pho Nam (περιφέρεια Hai Van), δήλωσε: «Χάρη στις τοπικές διασυνδέσεις, πήγα στην Κορέα για να εργαστώ εποχιακά. Η δουλειά μου είναι να καλλιεργώ γεωργικές καλλιέργειες. Από εκεί, έμαθα σύγχρονα γεωργικά μοντέλα, επέκτεινα τον τρόπο σκέψης μου στην παραγωγή και, αφού συσσώρευσα ένα ορισμένο ποσό κεφαλαίου, επέστρεψα και σχεδίασα να εφαρμόσω όσα έμαθα για να αναπτύξω την τοπική οικονομία».

Ο κ. Tran Van Hoai Nam, επικεφαλής του γραφείου της Λαϊκής Επιτροπής του Hai Van Ward, δήλωσε ότι το 2025, το Hai Van Ward θα εφαρμόσει ένα πρόγραμμα για την αποστολή εργαζομένων στην Κορέα για εργασία. Οι εργαζόμενοι θα αποκτήσουν πολλή εμπειρία στη γεωργία σε προηγμένες χώρες και θα έχουν αρκετά υψηλό εισόδημα, περίπου 35-40 εκατομμύρια VND/μήνα. «Οι εργαζόμενοι του Da Nang εκτιμώνται ιδιαίτερα από την κορεατική πλευρά για την ευαισθητοποίησή τους, την πειθαρχία και το αίσθημα ευθύνης τους, επομένως οι δυνατότητες αυτής της αγοράς εξακολουθούν να είναι μεγάλες», δήλωσε ο κ. Nam.

Η κοινότητα Tra Tap παρέχει πληροφορίες σχετικά με τους εποχικούς εργαζόμενους στην Κορέα μέσω πολλών καναλιών, όπως στη σελίδα της κοινότητας στο Facebook, στον ιστότοπο και σε ενσωματωμένες συναντήσεις χωριών και σε ομάδες κοινότητας χωριών. Φωτογραφία: NGOC HA

Ενίσχυση της συνεργασίας, βελτίωση του ανθρώπινου δυναμικού

Τα τελευταία 4 χρόνια, η Ντα Νανγκ έχει επιλέξει περισσότερους από 5.200 εργαζόμενους, εκ των οποίων περισσότεροι από 2.300 έχουν εγκαταλείψει τη χώρα. Πριν φύγουν, διδάχθηκαν κορεάτικα, εκπαιδεύτηκαν σε δεξιότητες και υποστηρίχθηκαν με δάνεια, κατά μέσο όρο 40 εκατομμύρια VND/άτομο.

Σύμφωνα με τον κ. Nguyen Qui Quy, Αναπληρωτή Διευθυντή του Υπουργείου Εσωτερικών Υποθέσεων, το πρόγραμμα αποστολής εργαζομένων για εργασία στην Κορέα βάσει του ψηφίσματος αριθ. 59 της κυβέρνησης είναι πολύ αποτελεσματικό, κατάλληλο για τους εργαζόμενους της πόλης. Ο χρόνος ταξιδιού είναι σύντομος, το κόστος χαμηλό, οι συνθήκες εργασίας και το περιβάλλον είναι σταθερά και ο μισθός υψηλός.

Η πόλη έχει αναγνωρίσει αυτό ως μια σημαντική λύση για την επίλυση του προβλήματος της απασχόλησης και την αύξηση του εισοδήματος, ειδικά για τους εργαζόμενους σε ορεινές περιοχές. Πολλοί εργαζόμενοι, όταν επιστρέφουν, όχι μόνο συσσωρεύουν κεφάλαιο, αλλά φέρνουν επίσης γνώσεις, δεξιότητες και ξένες γλώσσες, συμβάλλοντας στη δημιουργία ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ποιότητας για την πόλη στο πλαίσιο της παγκόσμιας ολοκλήρωσης.

Κατά την περίοδο 2026 - 2030, ο στόχος της Ντα Νανγκ είναι να στείλει 10.000 εργαζόμενους για να εργαστούν στην Κορέα. Το Υπουργείο Εσωτερικών Υποθέσεων ελπίζει ότι οι αρχές των περιφερειών και των κομητειών της Κορέας θα δώσουν προσοχή και θα κοινοποιήσουν πληροφορίες και ανάγκες πρόσληψης εργαζομένων της Ντα Νανγκ για εργασία στην Κορέα στους τομείς της γεωργίας και της αλιείας.

Σε αυτή τη βάση, το τμήμα συμβουλεύει τους ηγέτες των πόλεων και αναθέτει σε διαμερίσματα και κοινότητες την ανταλλαγή πληροφοριών, τη σύνδεση και την υπογραφή συμφωνιών με την Κορέα, δημιουργώντας μια μακροπρόθεσμη σχέση συνεργασίας μεταξύ Βιετνάμ και Κορέας.

Εκτός από την κορεατική αγορά, ο κ. Nguyen Qui Quy πρόσθεσε ότι η πόλη προωθεί επίσης τη συνεργασία με τοπικές αρχές σε πολλές χώρες για την αποστολή εργαζομένων στην εργασία. Πρόσφατα, η πόλη είχε μια συνάντηση εργασίας με το κρατίδιο της Θουριγγίας (Γερμανία).

Αυτή η περιοχή αναμένεται να έχει έλλειψη εργατικού δυναμικού 100.000 ατόμων τα επόμενα χρόνια και θέλει να προσελκύσει νέους εργαζόμενους. «Η πόλη θα εξετάσει τις πολιτικές προσέλκυσης εργατικού δυναμικού, το εργασιακό περιβάλλον, τα μισθολογικά καθεστώτα... των περιοχών, ώστε να δημιουργήσει συνθήκες συνεργασίας στην ανάπτυξη του ανθρώπινου δυναμικού στο μέλλον», δήλωσε ο κ. Quy.

Πηγή: https://baodanang.vn/thuc-day-hop-tac-dua-lao-dong-lam-viec-o-nuoc-ngoai-3310906.html