Η Επαρχιακή Επιτροπή του Κόμματος εφαρμόζει τον Κανονισμό Αρ. 114-QĐ/TW.

Εκτελεστικός Κανονισμός Αρ. 114-QD/TW, με ημερομηνία 11 Ιουλίου 2023, του Πολιτικού Γραφείου για τον έλεγχο της εξουσίας και την πρόληψη και καταπολέμηση της διαφθοράς και των αρνητικών πρακτικών στην εργασία του προσωπικού (Κανονισμός Αρ. 114-QD/TW).

Η Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος εξέδωσε οδηγία με την οποία δίνονται οδηγίες σε φορείς, μονάδες και τοπικές αρχές να οργανώσουν συναντήσεις και να διαδώσουν πλήρως τον Κανονισμό Αρ. 114-QĐ/TW, έτσι ώστε κάθε κομματική οργάνωση, στέλεχος και μέλος του Κόμματος, από το επαρχιακό επίπεδο έως τη βάση, να κατανοήσει πλήρως και σε βάθος τις πράξεις κατάχρησης και εκμετάλλευσης θέσεων και εξουσίας, τις πράξεις επιδίωξης θέσεων και εξουσίας με παράνομα μέσα και άλλες αρνητικές συμπεριφορές, προκειμένου να αυξηθεί η ευαισθητοποίηση και η ευθύνη σχετικά με τον έλεγχο της εξουσίας και την πρόληψη και καταπολέμηση της διαφθοράς και των αρνητικών πρακτικών στην εργασία του προσωπικού, όπως ορίζεται.

Η επαρχία δίνει ιδιαίτερη προσοχή στο έργο του ελέγχου της εξουσίας και της πρόληψης και καταπολέμησης της διαφθοράς.

Οι κομματικές επιτροπές σε όλα τα επίπεδα, οι ηγέτες και τα μέλη τους· οι κομματικές οργανώσεις· η συλλογική ηγεσία και οι επικεφαλής των υπηρεσιών, των μονάδων και των τοπικών αρχών· οι επικεφαλής και το προσωπικό των συμβουλευτικών υπηρεσιών προσωπικού από το επαρχιακό έως το επίπεδο βάσης· και τα στελέχη, τα μέλη του Κόμματος, οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι δημόσιοι υπάλληλοι σε όλη την επαρχιακή κομματική οργάνωση, εντός του πεδίου εφαρμογής, των ευθυνών και των καθηκόντων τους, είναι υπεύθυνοι για την καθοδήγηση, την κατεύθυνση και την αυστηρή εφαρμογή του Κανονισμού Αρ. 114-QĐ/TW και των οδηγιών της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος. Η εφαρμογή των κανονισμών για τον έλεγχο της εξουσίας και την πρόληψη και την καταπολέμηση της διαφθοράς και των αρνητικών πρακτικών στην εργασία προσωπικού πρέπει να συγχρονίζεται με τους κανονισμούς για την απόλυση και την παραίτηση στελεχών· την ευθύνη της καθοδήγησης και της διαχείρισης των στελεχών, ιδίως των επικεφαλής, να δίνουν το παράδειγμα· και τους ισχύοντες κανονισμούς της Κεντρικής Επιτροπής και της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος για την εργασία προσωπικού. Ταυτόχρονα, επανεξέταση και συμπλήρωση του περιεχομένου για τον έλεγχο της εξουσίας και την πρόληψη της διαφθοράς και των αρνητικών πρακτικών στην εργασία προσωπικού σε κανονισμούς, διαδικασίες, κανόνες, αποφάσεις και κατευθυντήριες γραμμές για την εργασία προσωπικού, ώστε να διασφαλιστεί η συνέπεια και η καταλληλότητα με τις πρακτικές πραγματικότητες κάθε υπηρεσίας, μονάδας και τοποθεσίας.

Να χειρίζεστε αποφασιστικά και άμεσα, σύμφωνα με τους κανονισμούς, τις ευθύνες των συλλογικοτήτων και των επικεφαλής των επιτροπών του Κόμματος, των κομματικών οργανώσεων, των υπηρεσιών, των μονάδων και των τοποθεσιών όπου συμβαίνουν παραβιάσεις του ελέγχου εξουσίας στην εργασία προσωπικού· και να χειρίζεστε στελέχη, μέλη του Κόμματος, δημόσιους υπαλλήλους και δημόσιους υπαλλήλους που εμπλέκονται σε διαφθορά και αρνητική συμπεριφορά στην εργασία προσωπικού. Να μεταφέρετε αποφασιστικά και άμεσα σε άλλες θέσεις τα στελέχη που εμπλέκονται στην παροχή συμβουλών, την παρακολούθηση και τη διαχείριση της εργασίας προσωπικού και τα οποία παραβιάζουν την πειθαρχία, έχουν αρνητική κοινή γνώμη ή όταν είναι απαραίτητο. Να μην διορίζετε άτομα με οικογενειακούς δεσμούς για να κατέχουν ταυτόχρονα σχετικές θέσεις όπως ορίζεται στην παράγραφο 5, άρθρο 6, κεφάλαιο III του κανονισμού αριθ. 114-QĐ/TW.

Η Μόνιμη Επιτροπή του Επαρχιακού Κόμματος ζητά από τις υπηρεσίες, τις μονάδες και τις περιοχές όπου έχουν διοριστεί αξιωματούχοι με οικογενειακούς δεσμούς για να κατέχουν ταυτόχρονα τις προαναφερθείσες θέσεις να υποβάλουν γραπτή έκθεση, συμπεριλαμβανομένων υποθέσεων που αφορούν αξιωματούχους υπό τη διοίκησή τους και προτεινόμενες ρυθμίσεις για την εργασία των αξιωματούχων υπό τη διοίκηση της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος εντός των αντίστοιχων υπηρεσιών, μονάδων και περιοχών τους.

Οι υπηρεσίες, οι μονάδες και οι τοπικές αρχές θα πρέπει να ανακατανείμουν και να κανονίσουν προληπτικά την εργασία των υπαλλήλων που υπάγονται στην διαχειριστική τους αρμοδιότητα, ολοκληρώνοντας την διαδικασία έως τον Δεκέμβριο του 2023. Σε περίπτωση δυσκολιών ή εμποδίων, θα πρέπει να υποβάλουν άμεσα έκθεση στη Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος για εξέταση και καθοδήγηση.

Πηγή