65 años de construcción y desarrollo

Nguyen Huu Long

Miembro del Comité Provincial del Partido, Secretario del Comité del Partido del Bloque de Agencias y Empresas Provinciales

El 10 de mayo de 2024 se conmemora el 65 aniversario de la creación y el desarrollo del Comité del Partido del Bloque de Agencias y Empresas de la provincia de Lao Cai (10 de mayo de 1959 - 10 de mayo de 2024).

A raíz de las tareas políticas de la provincia, y con el fin de fortalecer y promover el liderazgo del Partido, así como de asesorar al Comité Provincial del Partido en la implementación de las labores de construcción del Partido, el 10 de mayo de 1959, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido emitió una resolución para establecer el Comité del Partido del Gobierno Popular de la Provincia de Lao Cai (actualmente el Comité del Partido del Bloque de Agencias y Empresas Provinciales). Esto se convirtió en un hito que marcó el nacimiento del Comité del Partido del Bloque.

La creación del Comité del Partido del Bloque tiene una importancia política significativa, ya que cumple con los requisitos para construir, consolidar y unificar las organizaciones de base del partido en los departamentos, agencias y organizaciones de masas provinciales; y ayuda al Comité Provincial del Partido a fortalecer su liderazgo, orientación y gestión de las organizaciones del partido y del contingente de cuadros y miembros del partido en las agencias provinciales.

En sus primeros años, el Comité del Partido del Bloque enfrentó numerosas dificultades. El Comité Provisional del Partido contaba con 5 miembros, 18 secciones subordinadas y casi 200 afiliados. Durante este período, la mayoría de las agencias carecían de suficientes afiliados para establecer secciones independientes, lo que resultó en la fusión de varias secciones. Los modelos, organizaciones, estructuras, cargos, funciones y tareas de las organizaciones del partido dentro del Comité del Partido del Bloque eran inconsistentes; el personal de trabajo del partido, desde el Comité Ejecutivo, el Comité Permanente y la Junta Permanente del Comité del Partido del Bloque hasta los comités de base, estaba compuesto mayoritariamente por funcionarios a tiempo parcial. El Comité del Partido del Bloque superó gradualmente estas dificultades, asesorando activamente al Comité Ejecutivo y al Comité Permanente en la organización y ejecución eficaz de las tareas políticas y profesionales, consolidando las organizaciones y los afiliados del partido, y contribuyendo al desarrollo socioeconómico , la defensa nacional y la seguridad de la provincia.

En cada etapa, el Comité Permanente del Comité del Partido del Bloque se ha centrado en consolidar las organizaciones de base del partido y en capacitar a los cuadros; seguir recibiendo varias secciones del partido establecidas, fusionadas o transferidas al control directo del Comité del Partido del Bloque por el Comité Provincial del Partido; centrarse en reorganizar la estructura organizativa, recibir y transferir organizaciones del partido, y asignar comités del partido y cuadros especializados al Comité del Partido del Bloque y a otras organizaciones del partido para que operen gradualmente de manera ordenada, prestando también atención al desarrollo del partido y a la capacitación de los cuadros para garantizar que sean capaces de liderar y cumplir con las tareas en la nueva situación.

Hasta la fecha, el Comité del Partido del Bloque cuenta con 86 secciones y comités de base (44 comités de base y 42 secciones de base); 1 comité departamental del partido; y 256 secciones del partido directamente subordinadas a los comités de base, con más de 5500 afiliados. El Comité Ejecutivo del Comité del Partido del Bloque está integrado por 27 miembros (7 de los cuales pertenecen al Comité Provincial del Partido); el Comité Permanente del Comité del Partido del Bloque cuenta con 9 miembros.

El Comité del Partido del Bloque de Agencias y Empresas está compuesto por 524 miembros de base y 830 miembros de las secciones directamente subordinadas a los comités de base y departamentales. El Comité del Partido del Bloque de Agencias y Empresas de la provincia de Lao Cai es un comité único, con diversas organizaciones de base y sin un nivel gubernamental equivalente. Sus cuadros y miembros están altamente cualificados, y las organizaciones de base en las agencias y unidades de más alto nivel de la provincia asesoran directamente al Comité Provincial del Partido, al Consejo Popular Provincial y al Comité Popular Provincial en todos los ámbitos del desarrollo socioeconómico, la defensa nacional y la seguridad, contribuyendo así a mejorar la calidad y la eficacia del liderazgo, la gestión y la ejecución de las tareas políticas de la provincia.

Tras más de 65 años de construcción y desarrollo, y con 24 congresos, cada congreso ha marcado un paso adelante en la madurez y el crecimiento del Comité del Partido del Bloque.

El Comité del Partido del Bloque ha tenido diversos nombres para adaptarse a la situación práctica de cada período histórico. Bajo cualquier condición o circunstancia, el Comité del Partido del Bloque siempre ha defendido la tradición de unidad, ha mejorado proactivamente su estructura organizativa y se ha centrado en el nivel de base; ha aplicado de manera proactiva y flexible las directrices y políticas del Partido a situaciones específicas; ha seguido de cerca las resoluciones de los congresos del Partido en todos los niveles y el liderazgo del Comité Permanente Provincial del Partido, concretándolas en resoluciones, programas y planes para centrarse en liderar y dirigir la implementación integral, sincronizada y profunda de todos los aspectos del trabajo de construcción del Partido; ha liderado las organizaciones de base del Partido dentro del bloque para llevar a cabo eficazmente las tareas políticas y productivas; ha mantenido el principio del centralismo democrático; ha reformado los métodos de trabajo, ha mejorado la capacidad de liderazgo y la fuerza de lucha de las organizaciones del Partido, y ha mejorado la calidad y la eficacia del trabajo de los cuadros y los miembros del Partido; y ha logrado resultados importantes e integrales en todos los aspectos del trabajo.

La labor de educación política e ideológica y el fomento de la ética revolucionaria entre los miembros del Partido han recibido atención por parte de los comités y organizaciones del Partido en todos los niveles. El estudio, la comprensión y la implementación de las resoluciones del Partido han experimentado numerosas innovaciones y se han organizado de diversas maneras apropiadas, generando una gran unidad y facilitando su rápida puesta en práctica. El estudio y la emulación del pensamiento, la moral y el estilo de Ho Chi Minh se han intensificado, convirtiéndose en una tarea importante y habitual con numerosos enfoques eficaces y creativos que dan resultados prácticos.

La reestructuración y consolidación de las organizaciones del Partido se ha sincronizado y unificado con la reestructuración del aparato organizativo de las agencias y unidades. La calidad de los comités de base del Partido ha mejorado progresivamente; se ha fortalecido la formación profesional en el trabajo del Partido para los miembros de los comités y los funcionarios especializados. La calidad de las reuniones de las secciones del Partido ha mejorado progresivamente en cuanto a contenido y forma, con un aumento de las reuniones temáticas y un mayor enfoque en las actividades políticas e ideológicas, superando la monotonía y la formalidad de las reuniones del Partido.

Se ha fortalecido la labor de inspección, supervisión y disciplina del Partido, adaptándose de manera proactiva a la situación práctica y a las exigencias de la construcción del Partido, así como a las tareas políticas de las agencias, unidades y empresas para liderar y organizar la implementación de dichas tareas. Esto ha contribuido significativamente a la construcción y la reforma del Partido, a la lucha contra la corrupción, el despilfarro y los fenómenos negativos, y al mantenimiento de una estricta disciplina y orden dentro del Partido.

En los últimos años, la captación de nuevos miembros ha sido una prioridad para los comités del partido en todos los niveles, logrando excelentes resultados tanto en cantidad como en calidad. En promedio, el Comité del Partido del Bloque recluta anualmente a más de 200 nuevos miembros, cumpliendo e incluso superando los objetivos previstos.

Los métodos de liderazgo del Partido se han reformado gradualmente; los comités del Partido en todos los niveles se han centrado en mejorar la calidad de la redacción, emisión e implementación de resoluciones, programas y planes de trabajo; liderar con prontitud la resolución de problemas difíciles y complejos a nivel de base; formular políticas, tareas y medidas para construir secciones y comités del Partido limpios y fuertes; y detectar, combatir y prevenir manifestaciones de degradación ideológica, política, moral y de estilo de vida entre un segmento de cuadros y miembros del Partido.

El liderazgo de las organizaciones políticas y sociales se ha vuelto gradualmente más profundo y eficaz; el contenido y los métodos han experimentado muchas innovaciones, atrayendo a un gran número de miembros a participar, y se han promovido movimientos de emulación patriótica.

Estos logros se deben principalmente a las acertadas políticas de reforma del Partido; los mecanismos y políticas del Estado son cada vez más completos, específicos y coordinados. El Comité del Partido del Bloque siempre ha contado con la atención, el liderazgo y la orientación del Comité Provincial del Partido, y directamente del Comité Permanente y el Comité Ejecutivo del Comité Provincial del Partido; la coordinación y asistencia de los organismos de asesoramiento y apoyo del Comité Provincial del Partido, y de los líderes de todos los niveles y sectores de la provincia. Simultáneamente, el Comité Ejecutivo, el Comité Permanente del Comité del Partido del Bloque y los comités de base del Partido siempre se han mantenido unidos, proactivos, creativos, audaces en pensar, audaces en actuar, audaces en asumir responsabilidades e innovando constantemente sus métodos de liderazgo.

Se ha mejorado la calidad de los cuadros, los miembros del Partido, los funcionarios y los empleados; el Comité del Partido siempre se ha caracterizado por su unidad, dinamismo y creatividad, y se ha esforzado por asesorar y ejecutar eficazmente las tareas asignadas. Anualmente, más del 95 % de las organizaciones de base del Partido y el 95 % de los miembros del Partido obtienen una calificación de desempeño buena o excelente; el Comité del Partido del Bloque ha obtenido consistentemente calificaciones de desempeño buenas y sobresalientes durante muchos años. Este ha sido el eje central del liderazgo y la dirección del trabajo de construcción del Partido por parte del Comité del Partido del Bloque en los últimos años.

Gracias a los logros alcanzados en los últimos 65 años, el Comité del Partido del Bloque ha tenido el honor de recibir las Órdenes del Trabajo de Tercera y Segunda Clase del Partido y del Estado, la Bandera de Excelencia del Primer Ministro y muchos otros premios prestigiosos. Numerosos comités, secciones y miembros del Comité del Partido del Bloque también han recibido prestigiosos premios del Partido y del Estado.

Esto representa un gran honor y una fuente de orgullo, aliento y motivación para el Comité del Partido y todos los cuadros y miembros del Comité del Partido del Bloque a lo largo de sus esfuerzos, formación y crecimiento; es un activo invaluable que las generaciones presentes y futuras deben preservar y seguir desarrollando.

Los logros de los últimos 65 años son una prueba fehaciente y una base importante para que el Comité del Partido del Bloque continúe defendiendo sus excelentes tradiciones, escribiendo nuevos capítulos de la historia y esforzándose por implementar con éxito las resoluciones de los congresos del Partido en todos los niveles y la Resolución del Congreso del Partido del Bloque para el período 2020-2025.

Fuente