2024 es un año decisivo, de especial importancia para la exitosa implementación del Plan Quinquenal 2021-2025, contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de la Estrategia Decenal de Desarrollo Socioeconómico 2021-2030 y los planes, de conformidad con las Resoluciones del Partido, la Asamblea Nacional y el Gobierno. El contexto internacional y nacional sigue presentando numerosos desafíos y dificultades, pero también ofrece numerosas oportunidades y ventajas para el desarrollo del sector de Recursos Naturales y Medio Ambiente.
En este contexto, para alentar a los funcionarios, servidores públicos y empleados del Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente a participar con entusiasmo en la emulación, el trabajo, la labor y el estudio, aprovechar los logros, superar los desafíos y las dificultades, y continuar cumpliendo mejor las tareas encomendadas por el Partido, el Estado y el Pueblo; y al mismo tiempo, para celebrar de manera práctica los eventos políticos importantes del país, el Ministro de Recursos Naturales y Medio Ambiente lanzó el movimiento de emulación 2024 en todo el sector con el lema "Disciplina, Responsabilidad, Proactividad, Oportunidad e Innovación Acelerada".
6 áreas de competencia
En consecuencia, el movimiento de emulación se centra en seis áreas: en primer lugar, competir para mejorar y desarrollar de manera integral políticas, leyes y reglamentos sobre la gestión de los recursos naturales y el medio ambiente para movilizar y utilizar eficazmente el potencial de recursos para el desarrollo económico y social, proteger el medio ambiente vivo, adaptarse proactivamente al cambio climático y lograr el desarrollo sostenible.
En segundo lugar, es necesario construir y mejorar la calidad de los cuadros, funcionarios, empleados públicos y trabajadores de acuerdo con el esquema de puestos de trabajo, al tiempo que se refuerza la disciplina y el orden administrativos para mejorar la eficacia y eficiencia de las operaciones de las agencias y unidades.
En tercer lugar, seguir impulsando la reforma administrativa, centrándose en la reforma de los procedimientos administrativos; implementar eficazmente los contenidos y tareas de la construcción y desarrollo del gobierno electrónico hacia un gobierno digital en el sector de los recursos naturales y el medio ambiente.
En cuarto lugar, implementar y organizar los proyectos, tareas y trabajos asignados, asegurando la calidad y el progreso; continuar mejorando la eficiencia de las operaciones y el desempeño de las funciones y tareas de los organismos y unidades, contribuyendo al cumplimiento exitoso de las tareas políticas del sector de Recursos Naturales y Medio Ambiente.
En quinto lugar, responder, organizar e implementar los movimientos de emulación lanzados por el Primer Ministro, el Consejo Central de Emulación y Reconocimiento, el Ministro de Recursos Naturales y Medio Ambiente y las autoridades competentes en todos los niveles, garantizando la practicidad, la eficacia, la innovación y la creatividad; y promoviendo el desarrollo y la replicación de modelos avanzados.
Sexto, promover los movimientos culturales, artísticos y deportivos para mejorar la salud y la vida espiritual de los cuadros, funcionarios, empleados y trabajadores, contribuyendo al exitoso cumplimiento de las tareas políticas del organismo o unidad.
6 tareas y soluciones para la implementación
Para implementar eficazmente los movimientos de emulación, el Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente ha establecido seis tareas y soluciones, solicitando a las unidades que se concentren en su implementación.
En primer lugar, centrarse en desarrollar, emitir e implementar con prontitud y eficacia programas de acción y planes de trabajo para implementar eficazmente el Programa de Acción del Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente para implementar la Resolución del Gobierno sobre las principales tareas y soluciones para implementar el plan de desarrollo socioeconómico y el presupuesto estatal estimado para 2024, y el programa/plan de trabajo para 2024 de las localidades, agencias y unidades.
En segundo lugar, continuar la revisión y el mejoramiento de las instituciones, y desarrollar sincrónicamente políticas, leyes y reglamentos sobre la gestión de recursos, la protección del medio ambiente y la adaptación al cambio climático; presentar a la Asamblea Nacional y al Gobierno el proyecto de Ley de Geología y Minerales; completar, presentar para promulgación y promulgar, dentro del ámbito de la autoridad, los documentos de orientación para la aplicación de la Ley de Recursos Hídricos (enmendada) y la Ley de Tierras (enmendada), asegurando la coherencia, uniformidad y eficacia oportuna simultáneamente con las Leyes.
En tercer lugar, continuar mejorando e implementando las directrices sobre puestos de trabajo en la gestión de personal, vinculadas a la reducción, reestructuración y mejora de la calidad de la plantilla de funcionarios, servidores públicos y empleados públicos en todo el sector de Recursos Naturales y Medio Ambiente; fortalecer la disciplina administrativa y la rendición de cuentas en el desempeño de sus funciones oficiales. Seguir promoviendo la lucha contra la corrupción y las prácticas negativas; proteger a los funcionarios que se atreven a pensar, actuar y asumir responsabilidades.
En cuarto lugar, continuar mejorando y operando eficazmente la infraestructura digital, las plataformas digitales compartidas y los sistemas de información compartidos que facilitan la dirección, la gestión y el trabajo profesional en un entorno electrónico, promoviendo así el desarrollo de la economía digital y la economía verde. Continuar implementando la construcción del sistema de información de datos sobre recursos naturales y medio ambiente, con énfasis en la base de datos nacional de tierras, y conectarla e integrarla con los sistemas de información y bases de datos de ministerios, sectores y localidades.
En quinto lugar, seguir innovando en liderazgo y gestión; captar proactivamente la situación, identificar dificultades y desafíos, innovar el pensamiento y los métodos de organización e implementación, seguir de cerca la realidad, ser proactivo, flexible y creativo para concretar en acciones programas y planes específicos para implementar tareas y soluciones de manera sincrónica y decisiva en todos los campos, y manejar con prontitud las tareas importantes y urgentes y los problemas importantes que surgen inesperadamente.
Sexto, responder con prontitud a las iniciativas de emulación patriótica impulsadas por el Primer Ministro, el Consejo Central de Emulación y Reconocimiento, el Ministro de Recursos Naturales y Medio Ambiente y otras agencias competentes; impulsar proactivamente iniciativas de emulación vinculadas a la implementación de las tareas políticas asignadas, priorizando especialmente el desarrollo y la implementación de iniciativas de emulación temáticas a corto plazo para promover la responsabilidad, la innovación y la creatividad en el asesoramiento y la formulación de propuestas, y mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo profesional. Llevar a cabo eficazmente las iniciativas de emulación, garantizando la democracia, la transparencia, la puntualidad, la adhesión a los principios y los procedimientos adecuados.
Criterios del concurso
El Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente también estableció criterios específicos para la emulación entre colectivos e individuos. En consecuencia, para los colectivos , el Ministerio solicita que las unidades cuenten con planes para responder y lanzar movimientos de emulación prácticos y efectivos vinculados a las tareas políticas de la agencia o unidad; cuenten con programas y planes de trabajo anuales desarrollados y aprobados de acuerdo con la normativa; completen con éxito los proyectos y tareas según los programas y planes de trabajo asignados para el año, garantizando la calidad, el progreso y la eficacia, incluyendo la finalización del 100% de las tareas asignadas según el programa de redacción de documentos legales de la agencia o unidad; se adhieran estrictamente a la disciplina administrativa; implementen rigurosamente un estilo de vida laboral culto y una ética de servicio público en la comunicación, las reuniones y el desempeño de las funciones oficiales; mantengan la unidad interna; implementen eficazmente las directrices del Partido y las políticas y leyes del Estado; mejoren la vida material y espiritual de los empleados;…
Para los individuos , esto incluye iniciativas para mejoras técnicas o temas de investigación científica y tecnológica, soluciones innovadoras y flexibles para mejorar la calidad y eficiencia del trabajo; completar exitosamente las tareas asignadas; estudiar activamente para mejorar las habilidades y experiencia profesionales; adherirse estrictamente a las directrices y políticas del Partido, las leyes del Estado, la disciplina y el orden administrativos, las regulaciones de la cultura del lugar de trabajo y las reglas y regulaciones internas de la agencia o unidad; y participar activamente en movimientos de emulación, especialmente aquellos vinculados a las tareas políticas de la agencia o unidad.
Para las personas que sean líderes o jefes de unidades, además de los criterios mencionados anteriormente, la unidad debe ser un colectivo destacado y ejemplar.
Para implementar eficazmente el movimiento de emulación del sector de Recursos Naturales y Medio Ambiente en 2024, el Ministerio de Recursos Naturales y Medio Ambiente solicita a los jefes de unidades bajo el Ministerio, a los Directores de los Departamentos de Recursos Naturales y Medio Ambiente de las provincias y ciudades administradas centralmente, y a los jefes de bloques y clústeres de emulación, con base en las funciones y tareas asignadas de sus respectivas agencias y unidades, que organicen y lancen campañas de emulación para llevar a cabo eficazmente el trabajo mensual, trimestral y anual de sus agencias y unidades.
El Departamento de Personal y Organización es responsable de vigilar, orientar, instar, inspeccionar y supervisar regular y periódicamente cada seis meses y al final del año, informando los resultados al Ministro; asesorar sobre la oportuna elogio y recompensa de los colectivos e individuos con logros en el movimiento de emulación.
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