Cuando los cuadros dejan de trabajar, si cumplen con los estándares, condiciones del puesto de trabajo y registro, pueden ser transferidos para convertirse en funcionarios públicos, propuso el Ministerio del Interior .
El Ministerio del Interior acaba de presentar al Gobierno un proyecto de decreto que modifica y completa una serie de artículos sobre la contratación, utilización y gestión de los funcionarios públicos.
Una de las novedades del proyecto es que, cuando los funcionarios dejen sus puestos (por fin de mandato o antes, pero no por motivos disciplinarios), se considerará su traslado a la función pública sin necesidad de pasar por el proceso de admisión. La condición es que no estén sujetos a medidas disciplinarias y cumplan con la normativa disciplinaria. Asimismo, la unidad donde trabajan aún disponga de un puesto de trabajo adecuado para ellos.
Según el Ministerio del Interior, la propuesta mencionada pretende superar las dificultades y deficiencias en la práctica.
El organismo redactor también considera irrazonable que funcionarios y empleados públicos de distrito sean transferidos a comunas y luego reasignados a trabajar como funcionarios públicos de distrito sin someterse a pruebas de detección. Los funcionarios y empleados públicos de comunas que sean aceptados para trabajar como funcionarios públicos de distrito o de nivel superior también deben someterse a pruebas de detección, ya que han sido contratados de acuerdo con la normativa. Por lo tanto, el Ministerio del Interior propone añadir que los dos casos mencionados no requieren pruebas de detección.
Los funcionarios, las personas que trabajan en las fuerzas armadas y la criptografía, cuando sean admitidos al servicio civil, solo serán examinados y evaluados mediante una entrevista en lugar de tener que realizar una prueba escrita o una prueba escrita y una entrevista como establecen las regulaciones actuales.
Funcionarios públicos realizan procedimientos administrativos en el Comité Popular de la ciudad de Thu Duc, Ciudad Ho Chi Minh, agosto de 2022. Foto: Quynh Tran
El Ministerio del Interior emitirá reglamentos y normas para la organización de los exámenes de ascenso a funcionarios públicos; creará un banco de preguntas y respuestas de conocimientos generales, idiomas extranjeros y experiencia administrativa para preparar los exámenes de ascenso a especialistas superiores y especialistas superiores. El Ministerio también desarrollará y proporcionará software para organizar los exámenes en ministerios, sucursales y localidades. El suministro de bancos de preguntas y respuestas de exámenes a través del sistema de información garantiza los requisitos técnicos y la seguridad.
La propuesta anterior busca superar el problema actual de que las agencias y organizaciones tengan que alquilar software para organizar los exámenes de ascenso de funcionarios, lo cual resulta costoso, innecesario e inconsistente. Esto genera costos para el consejo examinador al tener que acudir directamente al Ministerio del Interior para recibir el banco de preguntas y respuestas.
El proyecto también elimina la regulación de que el Ministerio del Interior tiene opiniones sobre el proyecto y la cuota para mejorar los rangos para los exámenes de especialista a especialista superior, de empleado a oficial, y de oficial a especialista, para descentralizar a ministerios, sucursales y localidades.
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