La ‘sed’ de personal de alta calidad en la transformación digital.

El desarrollo de la era digital, con IA, Big Data, computación en la nube, automatización, etc., ha generado cambios significativos en el mercado laboral. En este contexto, las nuevas capacidades de gestión tecnológica se han convertido en una ventaja competitiva, y la gestión de la innovación digital se considera una carrera prometedora para el futuro.

"Puntos calientes" de reclutamiento

En medio de la fuerte transformación digital global, el campo de la Gestión y la Innovación Digital está emergiendo como un sector muy prometedor en los mercados laborales nacionales e internacionales.

Este campo también ofrece ingresos atractivos. El salario promedio de un Director de Transformación Digital (CDO) en Vietnam alcanza los 55.000 dólares anuales (aproximadamente 1.300 millones de VND), según un informe de SalaryExpert. En países desarrollados como Estados Unidos, un CDO recibe un salario promedio de unos 203.000 dólares anuales; en el Reino Unido, alrededor de 150.000 dólares anuales; en Singapur, entre 110.000 y 220.000 dólares; y en Australia, entre 100.000 y 170.000 dólares.

El informe Futuro del Empleo 2025 del Foro Económico Mundial (FEM) indica que el 60% de las empresas esperan que la tecnología y la digitalización sean los principales impulsores del crecimiento organizacional, superando todas las demás tendencias de recursos humanos.

En Vietnam, el Programa Nacional de Transformación Digital (2020) establece un doble objetivo: desarrollar un gobierno digital, una economía digital y una sociedad digital, y construir empresas de tecnología digital vietnamitas capaces de expandirse globalmente.

Desde entonces, la transformación digital ha avanzado significativamente, impulsando simultáneamente una fuerte transformación en el sector empresarial. Se proyecta que la economía digital de Vietnam alcance los 49 000 millones de dólares para 2025.

La educación también está cambiando para seguir el ritmo de las demandas del mercado laboral digital.

Las tendencias globales han impulsado un auge en el campo de la Gestión Digital y la Innovación, a medida que crece cada vez más la demanda de personal capaz de integrar fluidamente negocios y tecnología.

Estos profesionales poseen el conocimiento y las habilidades para aprovechar la tecnología, comprender el mercado, innovar las operaciones y anticipar el comportamiento del cliente en un entorno digital dinámico.

Sin embargo, McKinsey advierte que menos del 50% de la fuerza laboral actual cumple con las habilidades de alta tecnología requeridas, lo que indica una brecha de habilidades cada vez más evidente.

Preparándose para la era digital.

Gestión e Innovación Digital es uno de los programas estrella de la Universidad Británica de Vietnam (BUV), con títulos otorgados por la Universidad de Londres y supervisados ​​académicamente por la London School of Economics and Political Science (LSE).

BUV es la primera y única universidad en Vietnam que ofrece programas supervisados ​​académicamente por LSE; actualmente ocupa el cuarto lugar en el ranking de mejores universidades del Reino Unido, según The Guardian 2024.

A través de esta colaboración, los estudiantes inscritos en el programa obtendrán acceso a una comprensión profundamente integrada de la administración de empresas y la tecnología digital moderna.

El programa se estructura siguiendo una trayectoria que va desde el nivel básico hasta el avanzado. Los estudiantes comienzan con materias básicas como sistemas de información, infraestructura digital, finanzas y economía. Los años posteriores se centran en la innovación digital, la estadística aplicada y el análisis de datos para la toma de decisiones estratégicas de negocios.

Los estudiantes experimentan lecciones simuladas en un entorno empresarial digital moderno.

Los graduados con títulos internacionales de la Universidad de Londres pueden trabajar en muchos países desarrollados, asumiendo puestos profesionales y gerenciales como Director de Transformación Digital, Gerente Digital, Analista de Negocios, Gerente de Proyectos de TI o Gerente de Marketing Digital, roles que tienen una gran demanda y ofrecen una compensación competitiva.

La demanda de recursos humanos en este campo crece rápidamente en consonancia con el desarrollo de la economía digital. Desde la tecnología financiera (Fintech), la salud (Healthtech), la educación (Edtech), el comercio electrónico hasta las ciudades inteligentes, todos los sectores necesitan expertos capaces de integrar tecnología y estrategia. Esto representa una gran oportunidad para los graduados del programa de Gestión e Innovación Digital de la BUV.

Además, los estudiantes de la BUV tienen la oportunidad de participar en cursos de corta duración y de posgrado en 69 universidades asociadas en 16 países desarrollados. Muchas de ellas forman parte del Grupo Russell, una alianza de universidades de investigación líderes en el Reino Unido, reconocida por la calidad de su docencia y su influencia global.

Según Mark Harris, jefe del Departamento de Negocios de la Universidad Británica de Vietnam, lo que distingue al programa es su practicidad y relevancia para las demandas de las empresas.

Él compartió: “Los estudiantes están equipados con las habilidades para operar eficazmente en un entorno digital, desde la capacidad de analizar datos con precisión hasta implementar soluciones innovadoras”.

Gracias a módulos altamente prácticos como emprendimiento, análisis de datos y transformación digital, los estudiantes desarrollan un pensamiento crítico agudo, habilidades de resolución de problemas y la capacidad de adaptarse rápidamente a un entorno empresarial cada vez más digitalizado”.

Obtenga más información sobre el programa de Gobernanza Digital e Innovación: https://www.buv.edu.vn/chuong-trinh-cu-nhan/chuong-trinh-cu-nhan-danh-du-quan-tri-va-doi-moi-ky-thuat-so/

PV

Fuente: https://tienphong.vn/con-khat-nhan-su-chat-luong-cao-trong-chuyen-doi-so-post1756311.tpo