Difunde el movimiento "Buen trabajador, trabajador creativo"

En los últimos años, el movimiento de emulación (PTTĐ) «Buenos trabajadores, trabajadores creativos», impulsado por la Confederación General del Trabajo de Vietnam (VGCL), se ha extendido ampliamente en todos los ámbitos de la vida, el trabajo y la producción. Con el objetivo de «Productividad, calidad y eficiencia», el movimiento ha fomentado un fuerte sentido de la responsabilidad, la voluntad de superación, el amor por la profesión y la aspiración de contribuir entre los trabajadores, funcionarios y obreros (CNVCLĐ) de Thanh Hoa.

Los trabajadores de Annora Vietnam Shoes Co., Ltd. compiten por ser buenos trabajadores, trabajan de forma creativa y se esfuerzan por superar las metas y tareas de 2025.

La Federación Provincial del Trabajo ha instruido a los sindicatos de todos los niveles a coordinarse con las autoridades del mismo nivel, considerando la situación de cada localidad, unidad y organización, para lanzar el movimiento "Trabajadores buenos, trabajadores creativos" en el marco de las actividades de celebración de las principales festividades y eventos importantes de la provincia y el país. En particular, para que el movimiento logre resultados concretos, la Federación Provincial del Trabajo ha definido los objetivos, priorizando los temas clave y enfocándose en las áreas de oportunidad, las tareas difíciles y los problemas urgentes y existentes para su resolución. Sobre esta base, se ha elaborado un contenido y estándares de emulación muy específicos, acordes con las tareas políticas de cada colectivo e individuo. Asimismo, se ha instruido a los sindicatos de todos los niveles a especificar el contenido de la emulación en función de las tareas profesionales y la implementación de los movimientos y campañas de cada unidad y empresa.

En el ámbito de la administración y la gestión de carrera, los sindicatos de todos los niveles respondieron activamente a las campañas «Cuadros, funcionarios y empleados públicos: ¡No a la negatividad!» y «Cuadros y funcionarios públicos: ¡Compitan por la cultura de oficina!». Asimismo, impulsaron la lealtad, la responsabilidad, la honestidad y la creatividad de los cuadros, funcionarios y empleados públicos, promoviendo así la reforma administrativa y la mejora de la calidad del servicio a la ciudadanía. En el sector salud, se implementó con vigor el movimiento de investigación científica, el fomento de iniciativas y las mejoras técnicas, con cientos de proyectos de gran valor práctico que representan miles de millones de dongs, mejorando la calidad de la atención médica y los tratamientos para la población. En el sector educativo , se continuó promoviendo la campaña «Enseñar bien, aprender bien» y la «Innovación y creatividad en la enseñanza y el aprendizaje», vinculadas a la campaña «Cada docente: un ejemplo de moralidad, autoaprendizaje y creatividad». En particular, el movimiento «Cuadros, docentes y trabajadores del sector educativo hacen realidad la aspiración de construir una patria de Thanh Hoa civilizada y próspera» (2021-2030) atrajo a un gran número de cuadros y docentes. Como resultado, se han generado miles de iniciativas y experiencias, y se han celebrado cerca de 9000 debates sobre métodos de enseñanza innovadores que se han aplicado con éxito, contribuyendo a mejorar la calidad de la educación integral.

En el sector empresarial, PTTĐ se ha convertido en un motor para impulsar la productividad, la calidad, la producción y la eficiencia empresarial. Se han implementado numerosos modelos representativos, como el de "Promoción de iniciativas, mejoras técnicas, aumento de la productividad y la calidad del producto" en Hong Duc Educational Equipment Joint Stock Company; el "Movimiento Olímpico de la Calidad" en Rollsport Vietnam Footwear Co., Ltd. y Annora Vietnam Footwear Co., Ltd.; y el de "Promoción de iniciativas y mejoras técnicas" en Lam Son Sugarcane Joint Stock Company. Muchos temas, proyectos e iniciativas de mejora técnica de los directivos y empleados se han puesto en práctica, generando ahorros y un valor económico de miles de millones de VND. Un ejemplo destacado es la iniciativa "Conversión de las funciones de la excavadora del combustible DO al funcionamiento con electricidad 3P" del Sr. Trinh Van Dong, de VAS Nghi Son Group Joint Stock Company, que genera un beneficio de más de 17 mil millones de VND al año. La iniciativa "Reducción del consumo de vapor y electricidad" del Sr. Pham Xuan Quan, Jefe del Departamento de Polvos de Miza Company Limited, generó una ganancia de más de 9 mil millones de VND al año; el Sr. Nguyen Viet Khu, de VAS Nghi Son Group Joint Stock Company, con la iniciativa "Fabricación de una máquina para cribar pequeños materiales metálicos mezclados con tierra fina", generó una ganancia de más de 7.2 mil millones de VND al año...

El programa "Buenos trabajadores, trabajadores creativos" entre los empleados ha experimentado un fuerte desarrollo recientemente, tanto en amplitud como en profundidad, atrayendo a un gran número de funcionarios, miembros de sindicatos y empleados entusiastas y activos. Prueba de ello es el creciente número de iniciativas de innovación técnica y racionalización de la producción y los negocios aplicadas a las prácticas productivas. Como resultado, en los últimos 5 años (2020-2025), se han aplicado 62.887 iniciativas y proyectos de investigación científica de todos los niveles a la producción y el trabajo, generando beneficios por valor de cientos de miles de millones de VND para organismos, unidades y empresas. Ochenta y ocho soluciones resultaron ganadoras del Concurso Provincial de Innovación Técnica, siete del Concurso Nacional de Innovación Técnica y 167 personas recibieron el Certificado de Trabajo Creativo de la Confederación General del Trabajo de Vietnam. La Federación Provincial del Trabajo reconoció a 229 personas destacadas con los títulos de "Trabajadores Excelentes de Thanh Hoa" y "Funcionarios Públicos, Empleados Públicos y Trabajadores Destacados de Thanh Hoa"; además, se reconoció a 95 dirigentes sindicales destacados...

El subdirector del Comité de Asuntos Sindicales de la Federación Provincial del Trabajo, Nguyen Xuan Tuan, declaró: «La Federación Provincial del Trabajo siempre ha considerado el movimiento "Trabajadores buenos, trabajadores creativos" como un movimiento pionero, la base de los movimientos patrióticos. Este movimiento se ha convertido en un motor para que los empleados desarrollen su talento e inteligencia, compitan activamente en el ámbito laboral y trabajen bien, cumplan con sus tareas asignadas y contribuyan al logro de las metas y los planes de las agencias, unidades y empresas. Para que el movimiento siga siendo eficaz, los sindicatos de todos los niveles se centrarán en innovar el contenido y la forma de organización del movimiento, adaptándolos a las características de cada sector, localidad y unidad; al mismo tiempo, continuarán acompañando, alentando y reconociendo a las personas y colectivos representativos, creando así una influencia más amplia en la nueva era».

Artículo y fotos: Thanh Hue

Fuente: https://baothanhhoa.vn/lan-toa-phong-trao-lao-dong-gioi-lao-dong-sang-tao-267138.htm