El Festival Cultural T&T -SHB 2025, con el lema "Entrando firmemente en la nueva era", transmitió un mensaje contundente sobre las aspiraciones de la economía privada en la era de ascenso del país.

Mensaje: "Entrando firmemente en la nueva era"
El 15 de marzo, en el Estadio Nacional My Dinh (Hanoi), T&T Group y SHB Bank organizaron con éxito el Festival Cultural T&T - SHB 2025 con el inspirador mensaje: "Entrando firmemente en la nueva era".
El evento se organizó al estilo de la ceremonia de inauguración de los Juegos Olímpicos, con la participación de más de 15.000 personas, que representaban a 80.000 empleados del Grupo T&T - SHB. Se dio prioridad a los trabajadores directamente involucrados en la producción, tanto en el país como en el extranjero. Esto demuestra que la economía privada, especialmente T&T y SHB, siempre prioriza a las personas, considerando el desarrollo integral del capital humano como la base para generar valor tangible para las empresas y la comunidad.
Uno de los momentos más emblemáticos del Festival Cultural T&T-SHB es la ceremonia de la antorcha y la ofrenda del fuego sagrado desde el Templo Hung, símbolo del origen de la nación. El fuego sagrado, traído de la Tierra Ancestral y transmitido de generación en generación por líderes y empleados de T&T-SHB, se encendió en la estación de bomberos del Estadio My Dinh, convirtiéndose en una muestra significativa del compromiso del Grupo T&T y SHB con la construcción y el desarrollo del país. Más de 15.000 personas cantaron juntas el Himno Nacional, estableciendo un nuevo récord para Vietnam y demostrando la continuidad de los valores tradicionales y el espíritu innovador del sector empresarial privado.

En su discurso durante el evento, el Sr. Do Quang Hien, Presidente Ejecutivo del Grupo T&T y Presidente del Consejo de Administración de SHB Bank, compartió con más de 80.000 funcionarios y empleados del sistema el mensaje "Entrando con paso firme en la nueva era". En él, hizo hincapié en el patriotismo, el espíritu nacional, la importancia de recordar siempre las raíces del país, la gratitud y el reconocimiento a nuestros antepasados, los héroes caídos, las madres vietnamitas que lucharon por sus derechos y a la comunidad, quienes han contribuido a que alcancemos el desarrollo que hoy disfrutamos.
El empresario Do Quang Hien afirmó además que, en el contexto de las nuevas oportunidades del país, para que las empresas superen los desafíos de la era de la integración internacional, demostrando al mismo tiempo su papel y posición adecuados y aprovechando las nuevas oportunidades en esta era de crecimiento, cada miembro del Grupo T&T y de SHB debe seguir defendiendo los valores tradicionales, promoviendo el espíritu de solidaridad, confianza, autosuficiencia, orgullo nacional y determinación para innovar, fomentar la creatividad y el desarrollo. En particular, deben seguir de cerca los cuatro pilares: instituciones, políticas, personas, clientes y mercados, y tecnología y transformación digital.
También promovió la filosofía del aprendizaje permanente, siguiendo las enseñanzas del tío Ho, y recientemente los líderes del Partido y del Estado la han recalcado como un elemento clave, una dirección indispensable para que todo país garantice un desarrollo próspero y sostenible. Para las empresas privadas, el aprendizaje es la clave que les permite progresar continuamente, crear valor desde dentro y, en primer lugar, generar beneficios para la empresa, mejorar la vida de los empleados, brindar prosperidad a clientes, socios y accionistas, y, en un sentido más amplio, contribuir a la comunidad y a la sociedad.

Al observar la trayectoria de creación y desarrollo de T&T-SHB, resulta evidente que la capacitación y el desarrollo del capital humano, fundamentados en el aprendizaje y el conocimiento, siempre han sido una prioridad para ambas organizaciones. Esto se comprende perfectamente, dado que el empresario Do Quang Hien es investigador científico en el Instituto Nacional de Investigación Tecnológica. Quizás por ello, al colaborar con importantes corporaciones internacionales, el Grupo T&T se centra en la transferencia de tecnología moderna al país, contribuyendo así al acceso y dominio de la ciencia y la tecnología en Vietnam, para que este país sea autosuficiente y tenga confianza en sí mismo. Así lo expresó Do Quang Hien en la Conferencia del Comité Permanente del Gobierno el 21 de septiembre: «Al colaborar con inversores extranjeros, debemos cumplir con todas las condiciones. Primero, debemos respetar la legislación y la seguridad nacional de Vietnam. Segundo, debemos capacitar y transferir tecnología, y los niveles de gestión deben trasladarse a Vietnam, al menos en un plazo de 10 a 15 años».
El Festival Cultural T&T-SHB y el mensaje "Entrando con paso firme en la nueva era" del empresario Do Quang Hien no solo constituyen palabras de aliento e inspiración para fomentar el espíritu innovador y la creatividad en la acción entre directivos y empleados, sino que también representan un llamado a la acción para todo el Grupo T&T y el sistema SHB. En un sentido más amplio, este es también el compromiso y el mensaje de T&T, SHB y otras empresas del sector económico privado: la fuerza motriz del desarrollo nacional en esta nueva era de prosperidad y fortaleza de la nación.
Papel pionero desde los pasos prácticos de las empresas privadas
En consonancia con el objetivo principal del país de que, para 2030, el sector económico privado contribuya con cerca del 70 % del PIB nacional, mejore la competitividad global, domine la tecnología y se integre profundamente en las cadenas de valor y de suministro internacionales, empresas emblemáticas como T&T y SHB se esfuerzan constantemente por transformarse para lograr un desarrollo sostenible en la nueva era.

El Grupo T&T ha implementado aplicaciones de inteligencia artificial (IA) en el proyecto de logística inteligente multimodal Vietnam SuperPort en Vinh Phuc, lo que ha contribuido a optimizar los procesos operativos, reducir costos y mejorar la competitividad. Asimismo, el Grupo T&T impulsa el desarrollo de proyectos de energías renovables, bajas emisiones de carbono, energía verde e investigación y desarrollo de nuevos tipos de energía, con el objetivo de alcanzar la neutralidad de carbono para 2050.
En particular, en consonancia con la política del Partido, el Estado y el Gobierno de fomentar la participación de las empresas privadas vietnamitas en la cadena de suministro global, atrayendo fuertemente capital de inversión y tecnología avanzada, el Grupo T&T ha planificado una estrategia para desarrollar un complejo industrial aeronáutico —una zona urbana aeroportuaria— en Quang Tri, siguiendo modelos exitosos a nivel mundial. Concretamente, el Grupo T&T atraerá inversiones y colaborará con socios líderes a nivel mundial para desarrollar la fabricación, el mantenimiento, la reparación, la producción de componentes y las industrias auxiliares. De este modo, contribuirá a posicionar a Vietnam como un eslabón clave en la cadena de suministro aeronáutico global, atrayendo inversión extranjera directa, creando empleos y promoviendo el crecimiento socioeconómico de la región y del país.
SHB Bank, con sus sólidas plataformas digitales, se está convirtiendo gradualmente en uno de los bancos pioneros en la prestación de servicios financieros inteligentes, contribuyendo a mejorar la experiencia del cliente y la eficiencia operativa. Asimismo, SHB ha otorgado créditos para proyectos verdes, ha apoyado a empresas privadas en el acceso al capital necesario para innovar, expandir su producción y negocio, ha colaborado con organizaciones internacionales y ha impulsado la sostenibilidad interna del banco, implementando criterios ESG para el desarrollo sostenible. De esta manera, se fortalecen los valores internos, lo que contribuye al crecimiento y la consolidación de las empresas, generando así valor para clientes, socios y accionistas.

Las iniciativas pioneras y los esfuerzos innovadores de empresas privadas como T&T y SHB han generado valor desde dentro de la propia empresa. Este valor no solo incrementa la eficiencia de las operaciones de la organización y mejora la calidad de vida de los empleados, sino que también se extiende y contribuye positivamente al desarrollo general de la economía.
En el artículo “Desarrollo económico privado: Impulso para un Vietnam próspero”, el Secretario General To Lam enfatizó: “La economía privada debe ser la fuerza impulsora de la nueva era”. Con este espíritu y orientación, el Grupo T&T y SHB son plenamente conscientes del papel y la responsabilidad del sector empresarial privado, y están decididos a generar nuevos avances para el desarrollo integral del país. Durante los últimos 32 años, cada paso en el desarrollo de SHB y el Grupo T&T se ha ajustado rigurosamente a las políticas y directrices del Partido, el Gobierno y el Estado, con el objetivo de lograr un desarrollo social integral, sostenible y eficaz.
Entrando en una nueva fase para la nación, con un ambiente vibrante, orgullo nacional, espíritu innovador y creatividad en la acción, el Festival Cultural T&T - SHB 2025 reafirma la aspiración de contribuir desde dentro de la empresa: ante todo, la empresa debe crear valor real para sus empleados y la organización; de ahí en adelante, podrá generar prosperidad para clientes, socios y accionistas, y contribuir al papel positivo del sector privado en el desarrollo del país. Este es el camino que siguen las empresas privadas, contribuyendo a la construcción de un Vietnam moderno, sostenible y próspero, de acuerdo con las políticas del Partido y el Estado.
Phuong Dung
Fuente: https://vietnamnet.vn/ngay-hoi-van-hoa-tt-shb-khat-vong-kinh-te-tu-nhan-trong-ky-nguyen-moi-2383788.html






Kommentar (0)