
Reducir 1.100 puestos en agencias de nivel provincial y distrital
Continuando con la implementación de la política de racionalización de la nómina y reestructuración del personal, funcionarios y empleados públicos y con base en las funciones, tareas, puestos y trabajos de cada agencia y unidad en el sistema político ; El Comité Popular Provincial ha desarrollado un plan, presentación y proyecto de resolución sobre la asignación de la nómina de los funcionarios públicos en las agencias y organizaciones administrativas estatales de la provincia de Nghe An en 2024 para presentar al Consejo Popular Provincial para su consideración y aprobación en la 17a sesión, período 2021-2026, programada para abrir en la tarde del 5 de diciembre de 2023.
Según el proyecto de resolución, el número total de puestos asignados a las agencias y organizaciones administrativas estatales a nivel provincial y distrital en 2024 es de 3.259 puestos; una disminución de 33 puestos en comparación con 2023. Específicamente, hay 27 puestos reducidos de las propuestas de 21 agencias provinciales y distritales; 11 puestos reducidos según la dirección del Comité Provincial del Partido en 9 agencias.
Hay 4 puestos de funcionarios públicos adicionales en comparación con 2023 para 4 agencias, 1 puesto para cada agencia, incluido el Departamento de Justicia, el Departamento de Turismo , el Departamento de Planificación e Inversión, la Oficina de la Delegación de la Asamblea Nacional y el Consejo Popular Provincial.

Respecto al proyecto de resolución que aprueba el número total de empleados y trabajadores contratados que reciben salarios del presupuesto en las unidades de servicio público y organizaciones de la Asociación en 2024, elaborado por el Comité Popular Provincial y presentado al Consejo Popular Provincial para su consideración, es de 55.861 personas, una disminución de 1.067 personas en comparación con 2023.
De los cuales, el número de personas que trabajan en unidades de servicio público a nivel provincial y organizaciones de la Asociación es de 13.558 personas, una disminución de 446 personas; en unidades de servicio público a nivel de distrito es de 42.139 personas, una disminución de 363 personas; el número de personas que trabajan en reserva en 2024 es de 173 personas, una disminución de 258 personas en comparación con 2023.

El número total de trabajadores contratados que reciben salarios del presupuesto distrital en las unidades de servicio público educativo del grupo 4 según el Decreto No. 111, de fecha 30 de diciembre de 2022 del Gobierno en 2024 es de 35 personas.
Así, en el proyecto de resolución sobre la asignación de puestos de funcionarios públicos en las agencias y organizaciones administrativas estatales de la provincia de Nghe An en 2024 y el proyecto de resolución que aprueba el número total de empleados y trabajadores contratados que reciben salarios del presupuesto en las unidades de servicio público y organizaciones de la Asociación en 2024, toda la provincia reducirá un total de 1.100 personas.

Aumento a nivel comunal en 670 personas
Respecto al número de cuadros, funcionarios públicos y trabajadores a tiempo parcial a nivel comunal en la provincia de Nghe An en 2024, el Comité Popular Provincial también redactó una resolución para presentarla al Consejo Popular Provincial en la 17ª sesión.
Según el proyecto, el número total de cuadros, funcionarios y trabajadores a tiempo parcial a nivel comunal asignados en 2024 en toda la provincia en comparación con 2023 aumentará en 670 personas.
En concreto, el número de cuadros y funcionarios públicos de nivel comunal asignados en 2024 es de 9.815 personas, un aumento de 335 personas en comparación con 2023; el número de trabajadores no profesionales de nivel comunal asignados en 2024 es de 6.103 personas, un aumento de 335 personas en comparación con el número asignado en 2023.

El aumento del número de cuadros, funcionarios y trabajadores no profesionales a nivel comunal en 2024 se debe a la implementación del Decreto No. 33 del Gobierno (vigente a partir del 1 de agosto de 2023, que sustituye al Decreto No. 34 del Gobierno).
En concreto, a las unidades administrativas de nivel comunal que aumenten a la mitad el tamaño de población prescrito se les permitirá añadir un funcionario público y un trabajador no profesional.
Además de aumentar según el tamaño de su población, por cada 100% de aumento en su superficie natural, una unidad administrativa a nivel comunal puede tener 1 funcionario más y 1 trabajador a tiempo parcial más.
Fuente
Kommentar (0)