"Lighthouse" liderando el camino hacia la transformación digital

El distrito de Tan Lap es uno de los pioneros en aplicar la tecnología como herramienta clave para mejorar la calidad del servicio a personas y empresas. Bajo la estrecha dirección del Comité del Partido y del Comité Popular, donde el Sr. Tran Duc Nhat, presidente del Comité Popular del distrito, es pionero en la gestión y dirección del proceso de transformación digital, el distrito de Tan Lap ha logrado avances y ha alcanzado ciertos éxitos.

El Sr. Tran Duc Nhat, presidente del Comité Popular del Barrio Tan Lap, guió y alentó directamente a las personas a superar las barreras tecnológicas y familiarizarse gradualmente con los servicios digitales.

Tras reconocer tempranamente el papel clave de la transformación digital, el Sr. Tran Duc Nhat propuso planes de acción, implementados paso a paso con objetivos claros y asignó tareas específicas a departamentos especializados. También dirigió la rápida concentración del personal en la transformación digital. Tan Lap es la primera localidad en establecer un Equipo de Respuesta Tecnológica y Profesional para apoyar la resolución de procedimientos administrativos, operando como un cuerpo de bomberos, listo para intervenir y gestionar con prontitud problemas e incidentes relacionados con la tecnología, ayudando a las personas a reducir su miedo ante problemas técnicos y creando un proceso administrativo eficiente. Empresas, recursos humanos con conocimientos tecnológicos y profesores de TI se movilizan para brindar soporte técnico a las instalaciones y difundir el conocimiento digital entre la población.

Todas las actividades de transformación digital deben medirse por resultados concretos, por la satisfacción de las personas y las empresas, y por el crecimiento económico real. En particular, el líder desempeña un papel clave en la orientación, el liderazgo, la implementación y la responsabilidad de la eficacia del proceso de transformación digital en Dak Lak, con el lema «Pensar con honestidad, hablar con honestidad, actuar con honestidad, eficiencia real, las personas se benefician verdaderamente». — Camarada , miembro del Comité Central del Partido, secretario del Comité Provincial del Partido, jefe del Comité Directivo de Desarrollo Científico y Tecnológico, Innovación y Transformación Digital de la provincia de Dak Lak.

El pensamiento pionero y audaz del Presidente del Comité Popular del Barrio no solo crea un ambiente de trabajo eficaz, sino que también inspira y motiva a la comunidad a unirse en el proceso de transformación digital para construir un gobierno digital para el pueblo.

En Dak Lak 2-9 Import-Export Company Limited (Simexco Daklak), el Sr. Le Duc Huy, presidente del Consejo de Administración, es considerado el motor del proceso de transformación digital de la empresa. No se limitó a la planificación estratégica, sino que, con gran determinación, ha liderado directamente a Simexco Daklak en su proceso integral de transformación digital.

El Sr. Huy no teme aparecer en redes sociales, creando sus propios canales de TikTok y realizando transmisiones en vivo en Facebook para promocionar productos e interactuar directamente con socios y clientes, compartiendo historias sobre el café y las tendencias del mercado con los amantes del café de todo el mundo. Además, también dedica tiempo a capacitar y apoyar directamente a los empleados sobre cómo usar las herramientas digitales, crear contenido e interactuar en estas plataformas.

El espíritu pionero de un líder como el Sr. Huy ha generado una fuerte influencia, impulsando el aprendizaje, la adaptación y la aplicación proactiva de la tecnología entre todo el personal de Simexco Daklak. Este acompañamiento y ejemplo han ayudado a acortar la brecha entre la tecnología y las personas, convirtiendo la transformación digital en una acción concreta, regular, accesible e implementable para todos los niveles de personal.

El Sr. Le Duc Huy, presidente del consejo de administración de Simexco Daklak, está transmitiendo en vivo para promocionar productos y compartir historias sobre el café a través de plataformas de redes sociales.

Gracias al liderazgo del Sr. Huy y la Junta Directiva, Simexco Daklak ha logrado éxitos en la implementación de una transformación digital integral. Esto se demuestra mediante la implementación de un sistema de gestión electrónica de pedidos mediante software, la organización de reuniones en línea, la digitalización del proceso de compraventa, la exportación de productos y el control de calidad de los insumos y productos. En particular, Simexco Daklak ha implementado un sistema de gestión de agricultores basado en software con 26.576 agricultores, con datos digitales y trazabilidad, que cumple con las normas EUDR sobre el origen del café sin causar deforestación. La implementación de aplicaciones tecnológicas digitales ha generado resultados claros, contribuyendo a optimizar la productividad de los trabajadores, aumentar la competitividad empresarial, reducir los costos operativos y acortar el tiempo de toma de decisiones de los líderes gracias a un sistema de informes oportuno y preciso. En 2024, Simexco Daklak fue la única unidad en la provincia de Dak Lak en obtener el Premio de Oro a la Marca Nacional y la Calidad Nacional.

Los factores positivos mencionados demuestran claramente que, para que la transformación digital tenga éxito, se necesita una perspectiva clara y una clara orientación. Reconociendo la importancia de la transformación digital, la provincia de Dak Lak continúa promoviendo el liderazgo para construir una sociedad, un gobierno y una economía digitales.

Fuente: https://baodaklak.vn/thoi-su/chuyen-doi-so/202509/ngon-hai-dang-dan-loi-chuyen-doi-so-a661849/