Según la Seguridad Social de Vietnam, en el contexto de la racionalización y organización de las operaciones de acuerdo con el nuevo aparato, en los primeros cinco meses de 2025, la agencia de Seguridad Social continuó garantizando los derechos de los participantes y beneficiarios de las pólizas.
Solucionar el régimen de seguridad social de las personas. Foto: VNA
El pago y la liquidación de los seguros sociales y del seguro de desempleo se realizan con prontitud. Según las estadísticas de la Seguridad Social de Vietnam, se estima que para fines de mayo de 2025, todo el sistema de Seguridad Social habrá liquidado beneficios de seguro social para más de 46.500 personas cada mes, un aumento del 53,9% respecto al mismo período en 2024.
Casi 3,6 millones de personas disfrutan de prestaciones por enfermedad, maternidad y recuperación de la salud. Al mismo tiempo, el sector del Seguro Social también se coordinó con las agencias pertinentes para resolver los beneficios de desempleo para casi 272.000 personas y el apoyo a la capacitación vocacional para más de 6.000 personas.
Cabe destacar que el número de personas que recibieron pensiones en los primeros meses de 2025 aumentó considerablemente, con alrededor de 27.255 beneficiarios en los primeros 4 meses de 2025, un aumento del 95,47% respecto al mismo período de 2024.
La razón se debe al impacto del Decreto No. 177/2024/ND-CP del 31 de diciembre de 2024 y el Decreto No. 178/2024/ND-CP del 31 de diciembre de 2024 del Gobierno sobre las políticas y regímenes para cuadros, funcionarios, empleados públicos, trabajadores y fuerzas armadas en la implementación del arreglo organizativo del sistema político .
En contraste con el creciente número de pensionistas, el número de personas que reciben prestaciones únicas del seguro social continúa disminuyendo y ha disminuido drásticamente en comparación con el mismo período en 2024 (una disminución estimada de más de 91.000 personas, equivalente a una disminución del 18,8%).
La Seguridad Social de Vietnam considera que esto es una señal positiva, que demuestra que los empleados comprenden cada vez más el significado y la superioridad de las políticas y los beneficios al participar en el seguro social durante 15 años de acuerdo con la Ley de Seguro Social de 2024.
Con ello, se afirma que la Ley de Seguro Social 2024 entró en vigencia incluso antes de la entrada en vigor de la Ley, y hace que los trabajadores estén más seguros y apegados al sistema de seguridad social.
Fuente XM/Tin Tuc y periódico Dan Toc
Ver enlace originalFuente: https://baotayninh.vn/so-nguoi-huong-luong-huu-tang-manh-do-nghi-huu-truoc-tuoi-sap-xep-bo-may-a190767.html
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