Centrarse en el liderazgo y mejorar la calidad del trabajo de reclutamiento militar

Este año, Binh Thuan ha organizado la asignación de 1.637 objetivos, alcanzando el 100% (de los cuales, 1.301 objetivos fueron asignados al Ejército, incluida 1 mujer, y 336 objetivos fueron asignados a la Policía). El trabajo de entrega militar se organiza de manera solemne, rápida, ordenada, segura y económica de acuerdo con las instrucciones del Ministerio de Defensa Nacional y la Región Militar 7. En comparación con 2022, la calidad de la entrega militar en muchos aspectos se mantiene y mejora. Cabe destacar que el trabajo de envío y reclutamiento de miembros oficiales del partido para unirse al ejército alcanzó el 1,92% (un aumento del 0,08%); La salud de tipo 1 y tipo 2 aumentó un 0,54%; Los niveles medio, universitario y superior aumentaron un 0,23%; Los hijos de funcionarios aumentaron un 0,54%, los jóvenes voluntarios aumentaron un 1,5%; Las minorías étnicas aumentaron un 0,69% en comparación con el objetivo.

Representantes del Comando Militar del Distrito Duc Linh visitaron a la familia y felicitaron al joven voluntario Nguyen Khanh Duy.
se alistó en 2023.

Además de los resultados alcanzados, la propaganda y difusión de las leyes sobre el servicio militar y el servicio policial no son regulares; Los roles de asesoramiento y coordinación entre departamentos, sucursales y localidades a veces no están sincronizados. El trabajo de registro, gestión, verificación de fuentes y aprobación de normas para los ciudadanos que se incorporan al ejército en algunas localidades no es estricto. Los consejos de reconocimiento médico del servicio militar de algunas localidades aún cometían errores en el proceso de ejecución de tareas, lo que dio lugar a indemnizaciones después del servicio militar. Por otra parte, la formación profesional, la creación de empleo para los soldados después de completar el servicio militar y la asignación de puestos de gestión a los miembros del partido que son soldados dados de baja todavía son difíciles y los resultados no son altos.

Para superar las limitaciones anteriores, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido acaba de emitir la Directiva No. 31 sobre la dirección del trabajo de selección y convocatoria de ciudadanos para unirse al ejército en 2024. En consecuencia, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido requiere fortalecer el trabajo de propaganda, educación y movilización para la gente, especialmente la fuerza juvenil, las familias con niños en edad militar para que comprendan claramente y cumplan con la Ley del Servicio Militar y la Ley de Seguridad Pública Popular; cumplir bien el deber cívico hacia la causa de la construcción y defensa de la Patria. Coordinar y unificar el trabajo de reclutamiento militar según el criterio “3 juntos” (misma junta de revisión, misma junta de examen de salud, mismo día de servicio militar); Garantizar que todas las etapas y pasos se realicen de acuerdo con las regulaciones, garantizando la equidad, la democracia y la transparencia para crear un alto consenso entre la gente. No permitir que personas no calificadas, especialmente aquellas con antecedentes penales, adicción a las drogas, VIH/SIDA, enfermedades mentales y enfermedades subyacentes graves se alisten en el ejército o se aprovechen de los estándares educativos y de salud para evadir o evitar el servicio militar o los deberes de seguridad pública. Realizar bien el trabajo electoral y garantizar la democracia; La tasa de examen no es más de 4 ciudadanos que eligen 1 cuota de alistamiento; Garantizar que en todas las comunas, barrios y ciudades haya ciudadanos que se unan al ejército con el lema "reclutar a la persona adecuada es la persona adecuada", minimizando las compensaciones después de entregar y recibir soldados.

El Comité Permanente del Partido Provincial también ordenó continuar enviando y reclutando a miembros oficiales del partido que se hayan graduado de la escuela secundaria para unirse al ejército, hasta alcanzar el 1% o más del objetivo de alistamiento militar; Se da prioridad a los ciudadanos con títulos intermedios, universitarios y universitarios para unirse al ejército (esforzándose por superar la meta en comparación con 2023); prestar atención al envío de cuadros jóvenes, funcionarios y empleados públicos; hijos de oficiales que se unen al ejército; Seleccionar ciudadanos con talentos culturales, artísticos, de educación física y deportivos para contribuir a mejorar la calidad de la incorporación de los jóvenes al ejército. Se da prioridad a llamar a los ciudadanos que pertenecen a minorías étnicas a unirse al ejército para contribuir a crear una fuente de cuadros para las comunas montañosas y las zonas de minorías étnicas. En caso de que organizaciones o individuos violen intencionalmente las disposiciones de la ley, el Comité Provincial del Partido requiere que las agencias y localidades se coordinen para manejar estrictamente, especialmente los actos de acoso, negatividad y dificultades en el reclutamiento militar. Al mismo tiempo, prestar atención a hacer un buen trabajo de asesoramiento, apoyar la formación vocacional, dar prioridad a la introducción de empleos para crear ingresos estables para los soldados que han completado su servicio militar, servicio de seguridad pública, etc.

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