El coronel Nguyen Van Tuan, subdirector de Política del Departamento General de Logística e Ingeniería, asistió y presidió el programa.

Desde principios de 2025, el Sindicato de la Sociedad Anónima 32 ha coordinado estrechamente con el Comité Ejecutivo de la Compañía para implementar efectivamente las regulaciones de democracia de base en el lugar de trabajo, lanzando los movimientos de emulación "Buenos trabajadores, trabajadores creativos", "Cinco primeros, tres ceros".

El 100% de los trabajadores firmaron convenios colectivos de trabajo. Las políticas de bienestar están plenamente implementadas por la Sociedad Anónima 32, garantizando buenos ingresos y empleo para los empleados. En consecuencia, los ingresos promedio de la empresa en los primeros cuatro meses de 2025 alcanzaron más de 11,2 millones de VND por persona y mes.

En el programa habló el coronel Nguyen Van Tuan, subdirector de Política del Departamento General de Logística e Ingeniería.

Durante el Mes de los Trabajadores 2025, la empresa propuso a los superiores brindar financiamiento para construir 2 casas de equipo, las cuales se están implementando, y 1 refugio sindical. La empresa apuesta siempre por la seguridad e higiene en el trabajo, desplegando puntualmente actividades de información y comunicación. Los trabajadores siguen estrictamente los procedimientos y participan activamente en programas de capacitación sobre seguridad y salud en el trabajo.

Al hablar en el programa, el Coronel Nguyen Van Tuan, Subdirector de Política del Departamento General de Logística e Ingeniería enfatizó: El programa de visita y entrega de obsequios con motivo del Mes de los Trabajadores demuestra el liderazgo y la dirección del Jefe del Departamento General de Logística e Ingeniería, comandantes en todos los niveles en la mejora de las condiciones laborales, protegiendo los derechos legítimos y legales de los trabajadores, especialmente atendiendo oportunamente los casos especialmente difíciles, aquellos que padecen enfermedades graves... De este modo, alienta a los miembros del sindicato y a los trabajadores a acompañar a la organización sindical y la unidad para completar con éxito todas las tareas.

La Dirección General de Logística e Ingeniería entregó obsequios al sindicato de base de la Sociedad Anónima 32 y a los afiliados y trabajadores del sindicato.

El coronel Nguyen Van Tuan solicitó que la Compañía Anónima 32 y el sindicato de base de la compañía siguieran implementando estrictamente las normas de democracia de base y organizaran actividades de diálogo a todos los niveles de acuerdo con las normas; Continuar alentando y motivando a los afiliados y trabajadores sindicales a participar en la investigación científica , implementar iniciativas y mejoras técnicas, así como honrar y replicar oportunamente modelos avanzados.

32 La Sociedad Anónima entrega regalos a personas que se encuentran en circunstancias difíciles.

En el marco del programa, la Dirección General de Logística e Ingeniería entregó obsequios al sindicato de base de la Sociedad Anónima 32 y entregó 30 obsequios a afiliados y trabajadores de la empresa. En esta ocasión, el Comité Ejecutivo y el sindicato de base de la Sociedad Anónima 32 también entregaron 20 regalos a personas en circunstancias difíciles que habían cumplido bien sus tareas.

Noticias y fotos: HUNG KHOA

    Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/tong-cuc-hau-can-ky-thuat-tham-tang-qua-nguoi-lao-dong-cong-ty-co-phan-32-829033