Las escuelas internacionales deben informar los objetivos de inscripción.

Los estudiantes de una escuela internacional participan en actividades extracurriculares.

En consecuencia, las escuelas internacionales informan el número específico de estudiantes en cada grado para el año escolar 2023-2024 y el objetivo de inscripción esperado para el año escolar 2024-2025.

Al mismo tiempo, el Departamento también solicitó a las escuelas que informaran sobre el estado de las instalaciones, como el número de aulas, aulas por asignatura, etc. de este año escolar y las compararan con el próximo año escolar.

Las escuelas deben colgar carteles con los nombres correctos indicados en la decisión que permitió su establecimiento por el Comité Popular de Ciudad Ho Chi Minh, y crear sitios web con los nombres de las escuelas exactamente como se indica en la decisión que permitió su establecimiento.

Para las escuelas generales con inversión extranjera, los líderes del Departamento de Educación y Capacitación de Ciudad Ho Chi Minh indicaron que el director y el subdirector deben contar con el permiso de trabajo correspondiente. En caso de que el director y el subdirector sean transferidos de otros países, deben contar con la documentación legal completa de acuerdo con la normativa vigente sobre exención de permisos de trabajo. Implementar plenamente el contenido educativo obligatorio para los estudiantes vietnamitas que estudian en instituciones de educación general con inversión extranjera, según lo prescrito. La escuela cuenta con un plan de matrícula que no excede el número de estudiantes en el proyecto de establecimiento escolar ni en el certificado de registro de inversión. La admisión de estudiantes vietnamitas debe cumplir con el requisito de que los estudiantes que cursan programas de educación extranjera sean menos del 50% del número total de estudiantes que cursan programas de educación extranjera en la institución educativa.

En cuanto a la estructura organizativa, el Departamento de Educación y Capacitación exige a las escuelas que separen claramente las facultades y obligaciones de la junta escolar, la junta de supervisores, el director, el subdirector, etc., y que gestionen estrictamente los permisos de trabajo de los trabajadores extranjeros. Cuando un trabajador extranjero renuncia a su trabajo o su permiso de trabajo vence, este debe ser devuelto dentro del plazo establecido. Cuando se le otorga un permiso de trabajo a un trabajador extranjero, la escuela debe firmar un contrato laboral.

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