
El secretario del Comité Provincial del Partido de Ca Mau, Nguyen Ho Hai, valoró muy positivamente los esfuerzos de los departamentos, agencias y unidades de la provincia, tanto antes como después de la fusión, que han logrado resultados notables en la reestructuración y reorganización del aparato. La implementación de la Resolución 18 constituye un importante motor para el desarrollo socioeconómico de la localidad y del país. No obstante, el secretario también señaló algunas limitaciones y deficiencias que deben abordarse en el futuro durante el proceso de implementación en la localidad.
Para lograr con éxito los objetivos establecidos, el Sr. Nguyen Ho Hai solicitó que los comités y autoridades del Partido en todos los niveles demostraran el más alto sentido de responsabilidad y determinación política , asegurando una estrecha coordinación entre las agencias y unidades. Cada funcionario y miembro del Partido debe dar ejemplo de conducta y mantener un fuerte sentido de responsabilidad en el proceso de implementación. Las unidades deben seguir innovando en su pensamiento, concienciar sobre la importancia de racionalizar el aparato; revisar y reorganizar la estructura organizativa en todos los niveles, especialmente a nivel de base, para operar con mayor eficacia. El Secretario Provincial del Partido también solicitó la aceleración de la aplicación de las tecnologías de la información y la transformación digital en las operaciones de las agencias y unidades; y fortalecer la inspección y la supervisión para abordar con prontitud las deficiencias e insuficiencias, asegurando que la Resolución 18 se implemente con seriedad y eficacia.
Tras ocho años de rigurosa implementación de la Resolución, la reestructuración y racionalización del aparato administrativo de la provincia de Ca Mau (antes y después de la fusión) ha dado resultados significativos, contribuyendo a la construcción de un sistema político más eficaz y eficiente. Los informes presentados en la conferencia demostraron la actitud proactiva de las unidades en la reestructuración y racionalización de su aparato y personal, en consonancia con el espíritu de la Resolución. Los resultados iniciales son muy positivos, con una reducción significativa del número de unidades, departamentos y personal.
La provincia entera redujo su plantilla en 8.399 puestos con respecto a 2017, lo que equivale a una reducción del 17,5%; se suprimieron 101 unidades a nivel comunal y se cerraron 72 aldeas y pueblos. La racionalización del aparato administrativo se implementó de forma simultánea en todos los sectores; concretamente, el sector del Partido redujo 2 organismos asesores y 22 departamentos; el sector gubernamental redujo 5 organismos dependientes del Comité Popular Provincial, 91 departamentos y 115 unidades de servicio público.
Sin embargo, durante el proceso de implementación, Ca Mau también encontró algunas dificultades y limitaciones. La consolidación piloto de algunos departamentos y agencias en la fase inicial careció de sincronización y uniformidad, lo que provocó obstáculos operativos. Además, tras la fusión, el área administrativa a nivel provincial y comunal se expandió, lo que generó un aumento significativo de la carga de trabajo y una gran presión sobre el personal. En la fase inicial de implementación del modelo de gobierno local de dos niveles, algunos funcionarios comunales no cumplieron de inmediato con los requisitos de las tareas asignadas, lo que resultó en excedentes y carencias localizadas.

Con base en los resultados y las lecciones aprendidas, el Comité Provincial del Partido de Ca Mau ha decidido continuar revisando y consolidando la organización, racionalizando la estructura interna de las agencias y unidades, especialmente reorganizando las unidades de servicio público que aún no son autosuficientes en gastos recurrentes. La localidad se centrará en mejorar la calidad del personal mediante capacitación y desarrollo, y perfeccionar la lista de puestos de trabajo para que sirva de base para determinar los niveles de personal adecuados, promoviendo la reforma administrativa y la transformación digital. La provincia fortalecerá la aplicación de las tecnologías de la información y creará bases de datos especializadas para mejorar la eficiencia de la gestión; revisará proactivamente y propondrá enmiendas a los documentos pertinentes para perfeccionar los mecanismos y las políticas, asegurando el funcionamiento fluido y eficaz del modelo de gobierno local de dos niveles.
En esta ocasión, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido y el Presidente del Comité Popular de la provincia de Ca Mau otorgaron Certificados de Reconocimiento a 33 colectivos y 139 personas por sus logros sobresalientes en la implementación de la reorganización del gobierno local en dos niveles.
Fuente: https://baotintuc.vn/thoi-su/yeu-cau-day-manh-ung-dung-cong-nghe-thong-tin-chuyen-doi-so-20251009142709758.htm








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