وزارت کشور رسماً پیشنهاد افزایش حداقل دستمزد به میزان ۷.۲ درصد را ارائه کرد

(QNgTV)- وزارت دادگستری در حال بررسی پیش‌نویس فرمانی است که حداقل دستمزد کارمندانی را که تحت قراردادهای کاری کار می‌کنند، تنظیم می‌کند و ریاست آن را وزارت کشور بر عهده دارد.

وزارت کشور رسماً پیشنهاد افزایش حداقل دستمزد به میزان ۷.۲ درصد را ارائه کرد

به طور خاص، افزایش حداقل دستمزد منطقه‌ای ۷.۲ درصد است و از اول ژانویه ۲۰۲۶ اعمال خواهد شد. این همان سطحی است که شورای ملی دستمزد به اتفاق آرا به دولت توصیه کرده است.

۴ منطقه حداقل دستمزد وجود دارد: منطقه ۱، ۵.۳۱ میلیون دونگ ویتنامی در ماه، منطقه ۲، ۴.۷۳ میلیون دونگ ویتنامی در ماه، منطقه ۳، ۴.۱۴ میلیون دونگ ویتنامی در ماه و منطقه ۴، ۳.۷ میلیون دونگ ویتنامی در ماه.

بنابراین، حداقل دستمزد در مقایسه با وضعیت فعلی ۲۵۰،۰۰۰ تا ۳۵۰،۰۰۰ دونگ ویتنام (به طور متوسط ​​۷.۲٪) افزایش خواهد یافت.

وزارت کشور همچنین حداقل دستمزد ساعتی را برای منطقه ۱، ۲۵۵۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت، منطقه ۲، ۲۲۷۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت، منطقه ۳، ۲۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت و منطقه ۴، ۱۷۸۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت پیشنهاد داد.

کارشناسان وزارت کشور تحلیل کردند که افزایش ۷.۲ درصدی حقوق، منافع کارمندان و کارفرمایان را به اشتراک گذاشته و هماهنگ کرده است. به طور خاص، افزایش حقوق به بهبود زندگی کارمندان و حفظ شتاب بهبود و توسعه تولید و تجارت شرکت‌ها کمک می‌کند.

منبع: https://quangngaitv.vn/bo-noi-vu-chinh-thuc-de-xuat-tang-luong-toi-thieu-7-2-6507970.html