به طور خاص، این پیشنهاد شامل کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران سازمانهای اداری، سازمانهای خدمات عمومی، سازمانهای سیاسی و سازمانهای اجتماعی-سیاسی میشود. طبق طرح پیشنهادی، تعطیلات تت از شنبه ۱۴ فوریه ۲۰۲۶ (یعنی ۲۷ دسامبر، سال آتی) تا یکشنبه ۲۲ فوریه ۲۰۲۶ (یعنی ۶ ژانویه، سال بین نگو) آغاز خواهد شد.
تعداد کل روزهای مرخصی ۹ روز متوالی است که شامل ۵ روز تعطیلات تت طبق قانون کار و ۴ روز مرخصی هفتگی میشود. از این ۵ روز، ۵ روز مرخصی رسمی شامل ۱ روز در پایان سال At Ty و ۴ روز در ابتدای سال Binh Ngo میشود. از آنجایی که هیچ روز مرخصی در روز آخر هفته قرار نمیگیرد، کارمندان مرخصی جبرانی نخواهند داشت.

برای کارمندان بخش تجاری، وزارت کشور، مشاغل را تشویق میکند که همان برنامه تعطیلات کارمندان دولت را اعمال کنند. با این حال، کارفرمایان میتوانند به طور فعال برنامه تعطیلاتی متناسب با شرایط واقعی واحدهای خود ترتیب دهند. وزارت کشور همچنین سه طرح پیشنهادی برای مشاغل ارائه میدهد تا از بین آنها انتخاب کنند: ۱ روز مرخصی در پایان سال At Ty و ۴ روز در ابتدای سال Binh Ngo؛ ۲ روز مرخصی در پایان سال At Ty و ۳ روز در ابتدای سال Binh Ngo؛ ۳ روز مرخصی در پایان سال At Ty و ۲ روز در ابتدای سال Binh Ngo.
صرف نظر از گزینه انتخاب شده، شرکت باید حداقل 30 روز قبل به کارمند اطلاع دهد. وزارت کشور همچنین بر تشویق توافقاتی که برای کارمند مطلوبتر است تأکید دارد. در عین حال، اگر روز مرخصی هفتگی با تعطیلات رسمی یا تعطیلات عید فطر مصادف شود، طبق مفاد بند 3 ماده 111 قانون کار، برای کارمند ترتیبی داده میشود که در روز کاری بعد مرخصی جبرانی بگیرد.
برای ارائه مبنایی به نخست وزیر ، وزارت کشور پیشنویسی را تهیه کرده و از ۱۳ وزارتخانه و سازمان مربوطه نظرخواهی کرده است. نکته قابل توجه این است که ۱۰۰٪ سازمانهای مورد مشورت با طرح تعطیلات ۹ روزه پیشنهادی وزارت کشور موافق بودهاند.
منبع: https://cand.com.vn/Xa-hoi/bo-noi-vu-trinh-chinh-phu-de-xuat-nghi-tet-nguyen-dan-2026-keo-dai-9-ngay-i783300/
نظر (0)