کا مائو فوراً دستور داد موانع پیش روی مقامات آموزشی در سطح شهرستان برطرف شود

(دن تری) - کمون‌ها و بخش‌ها باید با جسارت کادرها و معلمان شایسته‌ای را برای به عهده گرفتن مسئولیت بخش آموزش اعزام کنند. می‌توان موقعیت‌های کادر پزشکی را با مراکز درمانی سطح کمون قرارداد بست تا از سلامت دانش‌آموزان مراقبت کنند.

در ۷ اکتبر، کمیته مردمی استان کا مائو با صدور بخشنامه‌ای فوری از ادارات، شعب و بخش‌های محلی درخواست کرد تا به طور همزمان راهکارهایی را برای حمایت از مقامات مسئول بخش آموزش و پرورش در سطح شهرستان به کار گیرند.

این اقدام پس از آن صورت گرفت که وزارت آموزش و پرورش استان کا مائو به مجموعه‌ای از کاستی‌ها در اجرای مدل جدید مدیریت آموزش در سطح بخش اشاره کرد.

طبق گزارش وزارت آموزش و پرورش کا مائو، مدل جدید مدیریت آموزش به مقامات سطح کمون کمک کرده است تا نقش روشن‌تری در مدیریت دولتی آموزش داشته باشند.

با این حال، از طریق بررسی، بسیاری از متخصصان آموزش و پرورش در بخش‌ها با کمبود تخصص مناسب مواجه هستند یا فقط در یک سطح خاص از آموزش تخصص دارند. همچنین، وقتی مقامات مجبورند مطالب زیادی مربوط به آموزش و پرورش را بر عهده بگیرند، حجم کار زیاد رایج است.

مقامات سطح شهرستان در استان کا مائو به افرادی که برای انجام مراحل اداری می‌آیند، خدمت‌رسانی می‌کنند (عکس از: نات لینه دن).

این گزارش همچنین اشاره کرد که کمون‌ها هنوز فاقد اسناد حرفه‌ای خاصی هستند که سطح عمومی را هدایت کند، و عمدتاً مستقیماً از اسناد سطوح بالاتر پیروی می‌کنند، که منجر به عدم پیگیری دقیق فعالیت‌های حرفه‌ای در هر سطح می‌شود.

بسیاری از مدارس در بخش تجهیزات، آزمایشگاه، پزشکی ، کتابخانه و حسابداری فاقد موقعیت شغلی هستند، اما به دلیل کمبود سیاست‌ها و بودجه نمی‌توانند نیرو جذب کنند. در این گزارش تأکید شده است: «برخی از رویه‌های اداری در آموزش و پرورش هنوز پیچیده هستند و مراحل و فرم‌های زیادی دارند که باعث فشار بر کارکنان مسئول می‌شود.»

در جلسه‌ای که اخیراً برای حل مشکلات بخش آموزش برگزار شد، آقای نگوین مین تات، معاون مدیر اداره امور داخلی استان کا مائو، از مسئولین محلی درخواست کرد که به طور خاص افراد متخصص در آموزش را بررسی کنند و همزمان پیشنهاد افزایش اعزام یا انتقال مقامات دارای دانش آموزشی را برای کار در مناطقی که کمبود نیرو وجود دارد، ارائه دهند.

آقای نگوین ون نگوین، مدیر اداره آموزش و پرورش استان کا مائو، همچنین بخش‌ها و بخش‌ها را تشویق کرد تا جسورانه پیشنهاد بسیج کارکنان و معلمان توانمند از مؤسسات آموزشی را برای به عهده گرفتن این حوزه ارائه دهند.

نایب رئیس کمیته مردمی استان کا مائو، نگوین مین لوان، به وزارت آموزش و پرورش مأموریت داد تا با هماهنگی وزارت کشور و ادارات محلی، دوره‌های آموزشی، راهنمایی‌های حرفه‌ای و ایجاد شرایط مطلوب برای مقامات سطح کمون را سازماندهی کند تا بتوانند به سرعت خود را با الزامات وظایف در چارچوب یک سازمان دولتی محلی دو سطحی وفق دهند و آنها را برآورده کنند.

آقای لوان بر لزوم بررسی، گوش دادن و حل مشکلات برای مقامات در سطح کمون تأکید کرد، زیرا حوزه آموزش و پرورش حجم کاری عظیمی دارد.

آقای نگوین مین لوان، نایب رئیس کمیته مردمی استان کا مائو، در جلسه اخیر خود برای حل مشکلات بخش آموزش و پرورش استان، تعدادی از وظایف را ارائه کرد (عکس: نات لین دن).

نایب رئیس کمیته مردمی استان کا مائو، برای مناصبی مانند امنیت، خدمات و کادر پزشکی، ادارات، شعب و بخش‌های محلی را موظف کرد تا به‌طور ویژه کاستی‌ها را بررسی کرده و راه‌حل‌هایی را برای غلبه بر مشکلات، به‌ویژه در مورد بودجه، برای تضمین بهداشت و ایمنی مدارس ارائه دهند.

آقای لوان همچنین به ادارات و شعب دستور داد تا در مورد قراردادهای موردی با کادر پزشکی مراکز درمانی در سطح شهرستان تحقیق و پیشنهاد اجرای آزمایشی آن را ارائه دهند تا از سلامت دانش‌آموزان در مدارس مراقبت شود، تا کیفیت مراقبت‌های بهداشتی مدارس تضمین شود و در بخش آموزش و پرورش در هزینه‌ها صرفه‌جویی شود.

منبع: https://dantri.com.vn/giao-duc/ca-mau-chi-dao-khan-cap-thao-go-vuong-mac-cho-can-bo-giao-duc-cap-xa-20251007165417405.htm