دانشجویان باید هنگام درخواست پذیرش دانشگاه، توانایی‌های خود را در نظر بگیرند تا از «سوختن برنج و سوزاندن پاپ کورن» جلوگیری شود.

داوطلبان باید هنگام درخواست پذیرش دانشگاه، توانایی‌های خود را در نظر بگیرند تا از «سوختن برنج و سوزاندن پاپ کورن» جلوگیری شود.

پروفسور نگوین لان دونگ گفت که داوطلبان باید هنگام درخواست پذیرش دانشگاه مراقب باشند. (عکس: NVCC)

در ۱۷ جولای، وزارت آموزش و پرورش نمرات آزمون فارغ‌التحصیلی دبیرستان ۲۰۲۴ را اعلام کرد. از ۱۸ جولای، داوطلبان شروع به ثبت نام برای پذیرش در دانشگاه کردند. عجیب نیست که دانش‌آموزان احساس سردرگمی کنند زیرا نمی‌دانند چگونه انتخاب کنند تا «نوبت خود را از دست ندهند» یا «به طور ناعادلانه» در آزمون ورودی دانشگاه رد نشوند.

به نظر من، والدین نباید فرزندان خود را مجبور به ثبت نام در مدارسی کنند که با خواسته‌هایشان مطابقت ندارد، بلکه باید به آنها توصیه کنند که هنگام انتخاب مدرسه، توانایی‌های خود را در نظر بگیرند و از «سوزاندن برنج و سوزاندن پاپ کورن» خودداری کنند، زیرا آنها قدرت خود را نمی‌سنجند. آنها باید به خواسته‌های فرزندانشان تکیه کنند، نه اینکه فقط رشته‌ای را که با آن آشنا هستند به امید داشتن شغل پس از فارغ‌التحصیلی انتخاب کنند. تحصیل در رشته‌ای که دوست ندارند یا پیروی از جمع برای کودکان مضر است.

باید درک شود که «یادگیری برای تبدیل شدن به یک فرد آزاد». آزادی فکر، نه تحمیل شده توسط دیگران. آزادی برای انجام هر مرحله از برنامه‌ای که برای حرکت به سمت اهداف بلندمدت خود تعیین کرده‌اید. آزادی برای ایجاد شادی خود در زندگی. در عین حال، آزادی برای انتخاب شغل، به ویژه شغلی که برای یکی از هشت هوشی که توسط دانشمندان طبقه‌بندی شده است، مناسب باشد.

عصر دیجیتال تغییرات سریعی را در تمام حرفه‌های جامعه ایجاد می‌کند، ظرفیت فردی هر جوان، اگر با آن همگام نشود، منسوخ شده و طبق قانون رقابت می‌تواند از بین برود. با این حال، کسب‌وکارها نه تنها از نظر تخصص به جوانان نیاز دارند، بلکه به مهارت‌های نرم زیادی نیز نیاز دارند. بنابراین، جوانان نباید از هیچ فرصتی امتناع کنند، همیشه برای ایجاد فرصت‌هایی برای خود پیشگام باشند. برای فارغ‌التحصیلان جدید، پویایی و تجربه عملی ضروری است. این به شما کمک می‌کند تا فرصت‌های شغلی بیشتری پیدا کنید و بدانید محدودیت‌های شما برای تغییر چیست.

«در انقلاب صنعتی ۴.۰، چالش‌های زیادی وجود دارد، به خصوص این واقعیت که هر کسی می‌تواند بیکار شود. اما اگر نسل جوان اراده تلاش داشته باشد، سالم باشد، زبان‌های خارجی بداند و در مورد فناوری اطلاعات آگاه باشد، فرصت‌های زیادی نیز وجود دارد. مهم‌تر از همه، آنها باید «دگرگون شوند» و انگیزه‌ای برای خود ایجاد کنند تا با زمانه سازگار شوند.»

در سال‌های اخیر، بسیاری از شرکت‌ها دیگر توجه زیادی به استخدام افراد دارای مدرک تحصیلی ندارند، در عوض، کاندیداها را از طریق فرآیند مصاحبه ارزیابی می‌کنند. کارفرمایان مایلند کاندیداهایی را انتخاب کنند که معیارهای تعیین‌شده توسط شرکت را برآورده می‌کنند و آموزش مجدد سیستماتیک آنها را می‌پذیرند.

من اغلب می‌گویم که محصول آموزش، افراد هستند، نوع خاصی از کالا، بنابراین کاملاً با نحوه عملکرد کالاهای عادی متفاوت است. آموزش مأموریت ویژه‌ای دارد، برخلاف سایر بخش‌های اقتصادی ، محصول بخش آموزش، افراد و مهارت‌هایی است که آموزش ارائه می‌دهد.

در روند جهانی شدن، جوانان مجبور خواهند بود درست در «زمین خود» با فشار رقابتی روبرو شوند. جوانان در صورت داشتن فرصت، باید زمانی را برای بازدید از مشاغل، یادگیری و کسب تجربه بیشتر ترتیب دهند. با این حال، بسیاری از دانشجویان اغلب در مورد مدارک و توانایی‌های خود دچار توهم هستند.

کشور ما به مرز ۱۰۰ میلیون نفر جمعیت رسیده است، سنت عشق به یادگیری در آن وجود دارد، این یک بازار آموزشی پربار برای سرمایه‌گذاران خارجی خواهد بود. نکته کلیدی در اینجا کیفیت محصول است، اگر محصول کیفیت پایینی داشته باشد، رقابت با محصولات با کیفیت بالا دشوار خواهد بود.

در روند توسعه فعلی، ویتنام هنوز تقاضای زیادی برای منابع انسانی ماهر و باکیفیت دارد. علم و فناوری تأثیر مستقیمی بر بهبود کیفیت منابع انسانی، تغییر فرآیند سازمانی، سطح حرفه‌ای و ایجاد انگیزه در کارگران برای یادگیری مداوم، خودآموزی و کسب دانش دارد.

انقلاب صنعتی چهارم چالش‌های زیادی، به‌ویژه بیکاری، ایجاد می‌کند. اما اگر نسل جوان اراده‌ی تلاش داشته باشد، سالم باشد، زبان‌های خارجی بداند و در مورد فناوری اطلاعات آگاه باشد، پر از فرصت نیز هست. مهم‌تر از همه، آنها باید «دگرگون شوند» و انگیزه‌هایی برای خود ایجاد کنند تا با زمانه سازگار شوند....

منبع: https://baoquocte.vn/gs-nguyen-lan-dung-cac-em-nen-lieu-suc-minh-khi-dang-ky-xet-tuyen-dai-hoc-tranh-xoi-hong-bong-khong-279117.html