گروه دات زان (Dat Xanh Group) به عنوان یکی از 10 کارفرمای محبوب کاندیداها در این صنعت، یکی از 3 کارفرمای محبوب در صنعت املاک و مستغلات - اجاره و یکی از 100 کارفرمای محبوب در شرکت‌های بزرگ در سال 2024 مورد تقدیر قرار گرفت.

H1. DXG Top 100.png
منبع: گروه دات زان

این برنامه نظرسنجی به طور مشترک توسط CareerViet و شرکت تحقیقات بازار Amco Vietnam از 7 ژوئیه 2024 تا 31 اکتبر 2024 با بیش از 3.8 میلیون ذینفع، 84221 شرکت کننده در نظرسنجی و بیش از 5720 کسب و کار پیشرو از زمینه های مختلف انجام شد.

این واقعیت که گروه دات زان (Dat Xanh) برای سال‌های متوالی رتبه بالایی را در رتبه‌بندی‌ها حفظ کرده است، نشان دهنده اعتماد و عشق کارکنان به کسب و کار در زمینه رقابت فزاینده و شدید در جذب و حفظ استعدادها است. بدین ترتیب، ارزش برند دات زان (Dat Xanh) در تلاش برای ایجاد و حفظ یک محیط کاری حرفه‌ای و انسانی تأیید می‌شود.

در گروه دات زان، اگرچه بازار املاک و مستغلات در سال‌های اخیر با چالش‌های بسیاری روبرو بوده است، اما در طول مسیر از همان ابتدای تأسیس و توسعه، هیئت مدیره همواره بر هدف خود مبنی بر "منابع انسانی ارزشمندترین دارایی شرکت هستند" ثابت قدم بوده است. گروه دات زان همواره بر سرمایه‌گذاری در فعالیت‌های آموزشی فرهنگی دات زان، آموزش حرفه‌ای و مهارت‌های خودسازی برای کارکنان کل سیستم تمرکز دارد.

H2. DXG Top 100.png
گروه دات زان در فهرست کارفرمایان محبوب سال 2024 - شرکت‌های بزرگ - رتبه 35 را کسب کرد. عکس: گروه دات زان

هیئت مدیره گروه دات زان در ابتدای سال ۲۰۲۴ ارزیابی کرده است که در مواجهه با چالش‌ها و الزامات عصر جدید، گروه دات زان حداکثر منابع را متمرکز خواهد کرد، تکمیل پلتفرم‌های فناوری را در کنار کار ساخت و آموزش منابع انسانی - دو پایه مهم که هر کسب‌وکاری در عصر ۴.۰ به آن نیاز دارد - ارتقا خواهد داد.

گروه دات زان با تلاش‌های مستمر در بهبود فرآیندها، ترویج کاربرد فناوری و ترویج تحول دیجیتال در شرکت‌ها، محیط کاری باکیفیت و مؤثری را فراهم می‌کند و از این طریق از کارکنان در تعریف اهداف، دستیابی به فرصت‌های ارتقاء و توسعه شغلی خود حمایت می‌کند.

H3. DXG Top 100.png
ایجاد یک محیط کاری مؤثر، حرفه‌ای و انسانی، پیش‌نیازهای گروه دات زان برای حفظ عنوان کارفرمای محبوب برای سال‌های متوالی است. عکس: گروه دات زان

نه تنها این، بلکه کارمندان هنگام کار در گروه دات زان، از نظر سلامت، زندگی و روحیه، از سیاست‌های رفاهی جامعی برخوردار می‌شوند. علاوه بر مزایای معاینات دوره‌ای سلامت و بیمه‌نامه‌های مطابق با مقررات، به کارمندان دات زان بسته بیمه درمانی 24 ساعته نیز ارائه می‌شود. گروه دات زان همچنین به طور منظم فعالیت‌های تیم‌سازی، رویدادهای ورزشی سالانه برای تقویت همبستگی، انسجام جمعی یا فعالیت‌هایی برای تجلیل و ابراز قدردانی در اولین روز کاری، تبریک اعیاد، تت، تولد و غیره برای کارمندانی که تصمیم گرفته‌اند به کسب و کار بپیوندند و آن را همراهی کنند، برگزار می‌کند.

با آمادگی خوب در منابع انسانی، سرمایه، محصولات، فناوری و برند قوی، گروه دات زان و سیستم دات زان در سراسر کشور، آمادگی خود را برای غلبه بر همه چالش‌ها، با هدف تکمیل هدف توسعه پایدار در دوره 2024 تا 2030، تأیید می‌کنند. بدین ترتیب، برند گروه دات زان به طور فزاینده‌ای جایگاه خود را تثبیت کرده و جذابیت خود را در بازار استخدام در ویتنام افزایش می‌دهد.

هانگ نگوین