SGGP
آقای لو هو بین، مدیر مدرسه ابتدایی تان آن (بخش جزیرهای تان آن، منطقه کان جیو)، به عنوان یکی از سه مدیر و معلم شاغل در شهر هوشی مین که توسط وزارت آموزش و پرورش به عنوان "معلمان برجسته" در سال 2023 مورد تقدیر قرار گرفتهاند، داستانهای جالب بسیاری را در مورد زندگی و حرفه خود به اشتراک گذاشت.
یک بدهی سپاسگزاری
آقای له هو بین، پس از سفری به هانوی برای ملاقات با ۲۰۰ معلم برجسته از ۶۳ استان و شهر در سراسر کشور، تازه به شهر هوشی مین بازگشته بود و با عجله به محل کار خود بازگشت. شادی و غرور هنوز در چهره برنزهاش مشهود بود، اما حس مسئولیتپذیریاش حتی یک روز هم به او اجازه استراحت نداد. آقای له هو بین گفت: «من این تقدیرنامه را به پاس قدردانی از مشارکتهایم در آموزش و پرورش به لطف عشق و حمایت والدین و دانشآموزان دریافت کردم. هر روز از تان آن غذا میخورم و آب مینوشم، بنابراین همیشه به خودم میگویم که باید زندگیام را به طور کامل برای مردم این کمون جزیرهای بگذرانم.» آقای بین که بیش از ۱۸ سال به تنها مدرسه ابتدایی در کمون جزیرهای تان آن (منطقه کان جیو، شهر هوشی مین) اختصاص داده شده است، از نزدیک شاهد شرایط متنوع خانوادگی دانشآموزانش و تلاشهای آنها برای غلبه بر چالشها بوده است. بنابراین، او مصمم است جوانی خود را وقف کمک به تحول این منطقه هنوز دشوار کند.
له هو بین، مرد جوانی که در یک کمون فقیر در استان نگ آن متولد و بزرگ شده بود، شور و شوق جوانی و اشتیاق به تدریس را به کمون جزیره تان آن منتقل کرد تا رویای خود را محقق کند. هر روز، سفر از سرزمین اصلی به کمون جزیره با قایق تقریباً یک ساعت طول میکشد، گذشته از سختیهای فصل موسمی که بادهای شدید، طوفانهای بارانی و دریاهای مواج سفر به مدرسه را دشوارتر میکند. با این حال، این معلم جوان با عشقی که به دانشآموزانش دارد، هنوز هم هر روز به طور منظم به کلاس درس میرود و سواد و امید به زندگی بهتر را برای کودکان فقیر به ارمغان میآورد. مدرسه مدتهاست که به خانه دوم او تبدیل شده است، بنابراین اگرچه فرصتهای زیادی برای انتقال به محیطی بهتر داشته است، اما مصمم است که در تان آن بماند تا به آرزوهای خود برسد.
آقای بین گفت: «در حالی که مدیران در جاهای دیگر بر مدیریت و توسعه حرفهای تمرکز دارند، من باید نظارت بیشتری داشته باشم، از جمله فعالیتهای فوق برنامه مانند تشویق دانشآموزان به شرکت در کلاسها، اطمینان از اینکه هیچکس ترک تحصیل نمیکند و مراقبت از رفاه معنوی و مادی آنها.»
هر سال، در اولین روز سال تحصیلی جدید، والدین و دانشآموزان لبخندی درخشان بر چهره مدیر مدرسه میبینند - مردی که شخصاً در ابتدای هر سال تحصیلی برای جمعآوری کتابهای درسی، دفترچه یادداشت، لباس فرم، دوچرخه و بورسیه تحصیلی برای دانشآموزان به مدارس میرود.
والدین و دانشآموزان در کمون جزیرهای تان آن هنوز درباره «آرایشگاه رایگان مدیر» صحبت میکنند. این آرایشگاهی بدون تابلو یا اتاق است؛ معلم و دانشآموزان هر جا که راحت باشند موهای خود را کوتاه میکنند. معلم لو هو بین گفت: «بیشتر دانشآموزان اینجا والدینی دارند که دور از خانه کار میکنند و آنها با پدربزرگ و مادربزرگ خود زندگی میکنند، بنابراین وسیلهای برای مراقبت از لباس یا موهای خود ندارند. فکر کردم هر کاری از دستم بربیاید برایشان انجام دهم و به طور غیرمنتظرهای، این مراقبت به آنها کمک کرد تا درباره شرایط خانوادگی خود بیشتر صحبت کنند و ما را به هم نزدیکتر کند.»
 |
| آقای له هو بین، مدیر مدرسه ابتدایی تان آن (منطقه کان جیو، شهر هوشی مین)، خارج از ساعات مدرسه موهای دانشآموزان را کوتاه میکند. |
میخواهم برای دانشآموزانم کارهای بیشتری انجام دهم.
سالهای زیادی است که دانشآموزان در کمون جزیرهای تان آن با تصویر مدیر مدرسهشان که پیراهن سفید پوشیده و با دقت و وسواس موهای هر دانشآموز را کوتاه میکند، آشنا هستند. آقای بین با درک سختیها و محرومیتهایی که دانشآموزان در کمونهای جزیرهای در مقایسه با کودکان مناطق شهری با آن مواجه هستند، اخیراً، در تابستان ۲۰۲۳، ایده همکاری با اتحادیه جوانان تان آن برای برگزاری کلاسهای رایگان زبان انگلیسی برای دانشآموزان محروم را مطرح کرد.
آقای بین گفت: «با توجه به شرایط اقتصادی سختی که معلمان و دانشآموزان با آن مواجه هستند، من هر گام کوچک پیشرفت دانشآموزانم را جمعآوری میکنم تا به خودم انگیزه بدهم تا به تلاش ادامه دهم و امیدوارم که کارهای بیشتری برای آنها انجام دهم.»
معلمان فداکار علاوه بر تضمین شرایط خوب یادگیری برای دانشآموزان، زمان زیادی را نیز به آموزش دانشآموزان اختصاص میدهند تا بدون تکیه بر کمک سازمانهای دولتی یا سازمانهای اجتماعی، برای بهبود زندگی خود تلاش کنند. زیرا علاوه بر دانش، هر چه شرایط زندگی دشوارتر باشد، دانشآموزان بیشتری باید برای غلبه بر چالشها تلاش کنند تا از مدرسه خارج نشوند، برای تغییر زندگی خود سخت تلاش کنند و بعداً، پس از موفقیت، برای ساختن میهن خود بازگردند.
برای تحقق این آرزو، معلم لی هو بین به طور فعال فعالیتهایی را که الگوهای خوب و اعمال نیک را معرفی میکنند، در برنامه آموزشی ادغام کرد، تعاملاتی را بین دانشآموزان و الگوهای نمونهای که برای خودسازی تلاش میکنند، سازماندهی کرد و نمایشهای کوتاه و کلیپهای ویدیویی را برای آنها به نمایش گذاشت تا آنها را بیشتر برای تلاش برای موفقیت ترغیب کند.
به طور خاص، در این سال تحصیلی، کادر آموزشی مدرسه با هدف ایجاد یک مدرسه شاد، به دانشآموزان کمک میکند تا احساس کنند که «مدرسه خانه است و معلمان خانواده» تا فاصله بین معلمان و دانشآموزان از بین برود و آنها بتوانند در تحصیل و زندگی خود با هم تلاش کنند.
منبع
نظر (0)