
کارگران زن شرکت Tce Jeans Limited در شیفت تولید.
خانم کائو تی هونگ، بیش از 10 سال است که به عنوان یک مسئول زن اتحادیه در شرکت کفش آلرون ویتنام مشغول به کار است و به عنوان یک مسئول اتحادیه متعهد و مشتاق شناخته میشود که همیشه برای منافع کارگران، به ویژه کارگران زن، تلاش میکند. او نه تنها در امور عمومی خوب است، بلکه به کارهای خانه نیز رسیدگی میکند و الگوی درخشانی برای همکارانش است.
در محل کار، او و اتحادیه زنان مرتباً به زندگی مادی و معنوی اهمیت میدهند و حقوق اعضای اتحادیه و کارگران را تضمین میکنند. او به طور فعال برنامههای تبلیغاتی در مورد سلامت باروری، تربیت فرزند و سعادت خانواده ترتیب میدهد و همزمان بر اجرای رژیمهای کاری زنان مانند مرخصی زایمان و مرخصی مراقبت پس از زایمان نظارت میکند و اطمینان حاصل میکند که "هیچ حقی از کارگران زن نقض نمیشود". علاوه بر کار اتحادیه زنان، او ابتکارات زیادی برای بهبود بهرهوری نیروی کار نیز دارد و به افزایش کل پاداش تولید شرکت از ۳.۶ به ۴.۲ میلیارد دونگ ویتنامی در سال کمک کرده است.
خانم هونگ گفت: «برای اینکه کار زنان را به خوبی انجام دهم و از خانواده مراقبت کنم، همیشه خودم را جای زنان کارگر قرار میدهم، به افکارشان گوش میدهم و زمان معقولی را بین کار و مراقبت از خانواده تنظیم میکنم. من معتقدم زنانی که هم در امور ملی و هم در کارهای خانه خوب هستند، در ایجاد یک محیط کاری متمدن و شاد نقش خواهند داشت.»
فدراسیون کار استانی (FFL) با درک اهمیت کارگران زن برای خانواده و جامعه، اتحادیههای کارگری در تمام سطوح را به اجرای گسترده جنبش «خوب در کار عمومی، خوب در کار خانه» که با جنبش «ساختن زنان ویتنامی عصر جدید» مرتبط است، هدایت کرده است. برای گسترش هرچه بیشتر این جنبش، فدراسیون کار استانی برنامهها، انجمنها و مسابقات زیادی را سازماندهی کرده و از متخصصان روانشناسی برای به اشتراک گذاشتن و مشاوره در مورد مهارتهای ارتباطی و رفتاری دعوت کرده و اعضای اتحادیه را به مشارکت جذب کرده است. در عین حال، کارگران زن را تشویق میکند تا به طور فعال برای بهبود صلاحیتهای حرفهای، مهارتها، زبانهای خارجی، فناوری اطلاعات، درک قانون، اعمال حقوق و حفاظت از منافع مشروع خود مطالعه کنند. علاوه بر این، اتحادیههای کارگری در تمام سطوح، جنبش «کارگران خوب، کارگران خلاق» را سازماندهی کردهاند تا کارگران زن را به ارتقای ظرفیت و ابتکار عمل خود در محل کار، بهبود بهرهوری و کیفیت کار تشویق کنند. از این جنبش، بسیاری از کارگران و افراد زن به نمونههای پیشرفته در زمینهها و حرفههای مختلف تبدیل شدهاند.
در بخش اداری، بسیاری از کادرها و کارمندان زن دولت همیشه به کار خود متعهد و مشتاق هستند و برای خودآموزی، خودآموزی و انجام خوب وظایف کادرها و کارمندان دولت "وفادار، خلاق، فداکار، نمونه" تلاش میکنند. بسیاری از زنان به سمتهای رهبری و مدیریتی در آژانسها، واحدها، سازمانهای حزبی، دولتها، سازمانهای سیاسی و اجتماعی ارتقا مییابند. در زمینههای مدیریت، عملیات، تولید و تجارت، زنان همیشه ظرفیت حرفهای، پویایی و خلاقیت خود را در رهبری و عملیات ارتقا میدهند، نیازهای بازار را از نزدیک دنبال میکنند، برندهای شرکتی میسازند، شغل و درآمد پایدار برای کارگران را تضمین میکنند. در بخش آموزش، محتوای "خوب در امور دولتی" با "خوب در امور مدرسه" که با جنبش "دو کالا" و کمپین "هر معلم نمونهای از اخلاق، خودآموزی و خلاقیت است" مرتبط است، مشخص میشود. به لطف فداکاری خستگیناپذیر معلمان زن، Thanh Hoa همیشه دانشآموزان زیادی دارد که جوایز ملی و بینالمللی را کسب میکنند که بسیاری از آنها در امتحانات ورودی دانشگاهها پذیرفته میشوند. در بخش بهداشت، کارکنان زن روحیه "یک پزشک خوب مانند یک مادر است" را ترویج میدهند و با فداکاری از مردم مراقبت و آنها را درمان میکنند. بسیاری از آنها عنوان پزشک زن ممتاز را دریافت کردهاند و در تحقیقات علمی شرکت کردهاند که نتایج عملی زیادی در حرفه آنها به همراه داشته است. نمونههای بارز آن عبارتند از: استاد، دکتر دوآن تی بیچ، رئیس بخش مغز و اعصاب - سکته مغزی، بیمارستان عمومی استان با موضوع "وضعیت فعلی دانش، نگرش و رفتار در مورد سلامت باروری دانشآموزان دبیرستانی در استان تان هوآ"؛ استاد، دکتر نگوین تی ترانگ، بیمارستان انکولوژی تان هوآ با موضوع "تصفیه زبالههای پزشکی با بیوتکنولوژی"...
علاوه بر تلاش برای انجام وظایف حرفهای به نحو احسن، هر کارمند زن عمیقاً آگاه است که «انجام کارهای خانه» یک ویژگی والای زنان ویتنامی است، زیرا این یک الزام، شرط و اساس داشتن یک خانواده شاد برای زنان نیز هست. با ترویج این سنت خوب، آنها در خانواده مدیران خوب، سازماندهندگان بااستعدادی هستند که کار و تحصیل میکنند، فرزندان را بزرگ میکنند و خانه را مدیریت میکنند؛ همسران خود را تشویق میکنند که کارهای خانه را به دوش بکشند و به آنها کمک میکنند تا شرایطی برای تحصیل و کار داشته باشند. برخی از زنان شرایط دشواری دارند، اما همه تلاش میکنند تا در زمینههای کاری خود به نمونههای درخشانی تبدیل شوند.
طبق گزارشهای اتحادیههای کارگری در تمام سطوح، هر ساله بیش از ۹۴ درصد از زنان عنوان «خوب در کار عمومی، خوب در کار خانگی» را به دست میآورند. نتایج فوق نشان میدهد که شعار «خوب در کار عمومی، خوب در کار خانگی» به نیروی محرکهای برای زنان کارگر تبدیل شده است تا هوش خود را ارتقا دهند، خلاقانه کار کنند، شادی خانوادگی ایجاد کنند و تصویر زنان ویتنامی را در عصر جدید گسترش دهند و به ساختن وطنی متمدن و مرفه در تان هوآ کمک کنند.
مقاله و عکسها: Thanh Hue
منبع: https://baothanhhoa.vn/thi-dua-gioi-viec-nuoc-dam-viec-nha-trong-nu-cong-nhan-vien-chuc-lao-dong-267392.htm






نظر (0)