دبیرکل در کنفرانس ملی برای بررسی فعالیت‌های حزب‌سازی و سازماندهی در سال ۲۰۲۴ شرکت می‌کند

طبق گزارش کنفرانس، در سال ۲۰۲۴، کل بخش سازماندهی حزب، حجم زیادی از کار را به پایان رساند، به ویژه مشاوره فعال در مورد اجرای جامع، همزمان و مؤثر وظایف کلیدی.

دبیرکل، تو لام، در کنفرانس ملی برای بررسی فعالیت‌های حزب‌سازی و سازماندهی در سال ۲۰۲۴ و تعیین وظایف برای سال ۲۰۲۵ شرکت کرد.

صبح روز ۱۶ دسامبر، در هانوی ، کمیته مرکزی سازماندهی، کنفرانسی ملی برای بررسی کارهای حزب‌سازی در سال ۲۰۲۴ و توزیع وظایف برای سال ۲۰۲۵ به صورت آنلاین در نقاط اتصال در سراسر کشور برگزار کرد.

دبیرکل تو لام در کنفرانس شرکت و سخنرانی کرد.

عضو دفتر سیاسی، دبیر کمیته مرکزی حزب، له مین هونگ، رئیس کمیسیون تشکیلات کمیته مرکزی حزب و معاونان رئیس کمیسیون تشکیلات کمیته مرکزی حزب، ریاست این کنفرانس را بر عهده داشتند. اعضای دفتر سیاسی، دبیران کمیته مرکزی حزب: فان دین تراک، رئیس کمیسیون امور داخلی کمیته مرکزی حزب، دو وان چین، رئیس کمیته مرکزی جبهه میهنی ویتنام؛ اعضای کمیته مرکزی حزب، رهبران ادارات، وزارتخانه‌ها و شاخه‌های مرکزی در این کنفرانس شرکت کردند.

طبق گزارش کنفرانس، در سال ۲۰۲۴، کل بخش سازماندهی حزب، حجم زیادی از کار را به پایان رساند، به ویژه مشاوره فعال در مورد اجرای جامع، همزمان و مؤثر وظایف کلیدی و صدور قطعنامه‌ها، دستورالعمل‌ها، نتیجه‌گیری‌ها، مقررات و اساسنامه‌های متعدد برای مشخص کردن ۱۰ وظیفه در مورد حزب‌سازی، ۳ وظیفه کلیدی و ۳ راه‌حل نوآورانه که توسط سیزدهمین کنگره ملی حزب تعیین شده بود؛ و سازماندهی همزمان اجرای تمام جنبه‌های کار سازماندهی حزب‌سازی از سطح مرکزی تا سطح مردمی.

از آغاز دوره، کمیته اجرایی مرکزی، دفتر سیاسی و دبیرخانه ۷۹ پروژه و وظیفه را تصویب کرده و در مورد صدور ۷۲ سند مشاوره داده‌اند که به تکمیل مقررات حزب در مورد ساخت و سازماندهی حزب کمک کرده است. علاوه بر این، کل بخش نیز به طور فعال در مورد آماده‌سازی کنگره‌های حزب در تمام سطوح برای چهاردهمین کنگره ملی حزب مشاوره داده و هماهنگی و جامعیت را از نظر محتوا، پرسنل، سازماندهی و خدمات برای کنگره تضمین کرده است.

کل صنعت به طور همزمان و مؤثر کار پرسنلی را اجرا کرد و گروهی از کادرها را در ارتباط با آماده‌سازی پرسنل برای کنگره‌های حزب در تمام سطوح ایجاد کرد. در مورد نهادینه کردن و ملموس کردن بسیاری از سیاست‌ها، اصول و راه‌حل‌ها در مورد کار پرسنلی از طریق مقررات، اساسنامه‌ها و رویه‌ها برای تضمین هماهنگی بیشتر، دموکراسی، شفافیت و سخت‌گیری، مشاوره داد. کیفیت برنامه‌ریزی پرسنلی بهبود یافت. نوآوری‌های زیادی در چرخش کادرها وجود داشت؛ توجه بیشتری به آموزش، پرورش و به‌روزرسانی دانش جدید مطابق با استانداردهای عناوین شغلی و سمت‌ها، با پیروی دقیق از الزامات وظایف، معطوف شد.

سیاست پرسنلی به طور کامل و سریع اجرا می‌شود. کار انتخاب، تنظیم، استفاده، انتصاب و معرفی کاندیداها برای سمت‌های رهبری و مدیریتی در تمام سطوح، نوآوری‌های زیادی دارد؛ اخراج و جایگزینی به موقع کادرهای منضبط، کادرهای دارای ظرفیت محدود و کادرهای دارای اعتبار کاهش یافته طبق شعار «برخی وارد، برخی خارج»؛ «برخی بالا، برخی پایین». کار مدیریت کادرها به طور فزاینده‌ای منضبط و سختگیرانه شده است، انضباط را تشدید می‌کند، مسئولیت‌پذیری را ارتقا می‌دهد و قدرت را کنترل می‌کند. کار حفاظت از سیاست داخلی به طور جدی و مؤثر انجام می‌شود و به حفاظت از رژیم و تضمین امنیت سیاسی کمک می‌کند.

مشاوره به موقع در مورد تکمیل مناصب کلیدی رهبری حزب، دولت، سازمان‌ها و واحدها با فرآیندها و روش‌های دقیق، دموکراتیک، عینی و تنظیم‌شده، افراد مناسب، مشاغل مناسب، که به وضوح بر اراده سیاسی پایدار، پایداری، همبستگی، خرد، هوشمندی و وحدت بالا در دفتر سیاسی، دبیرخانه و کمیته اجرایی مرکزی تأکید دارد.

صحنه کنفرانس.

کل بخش در مورد اجرای جدی، فعال، جامع و مؤثر قطعنامه‌های مربوط به ساخت و اصلاح حزب و ساخت نظام سیاسی مشاوره داده است؛ که در آن، مشاوره سریع در مورد خلاصه اولیه قطعنامه شماره 18-NQ/TW کمیته اجرایی مرکزی، تنظیم مجدد دستگاه سازمانی، ساده‌سازی حقوق و دستمزد مرتبط با بازسازی تیم کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولتی با بالاترین حس فوریت و عزم، ایجاد اجماع و وحدت بالا بین کادرها و اعضای حزب، از سطح مرکزی تا محلی. بررسی، تکمیل و تکمیل عملکردها، وظایف، اختیارات و روابط کاری؛ تقویت تمرکززدایی و تفویض اختیارات همراه با بازرسی، نظارت و کنترل قدرت.

کار تحکیم و ایجاد سازمان‌های مردمی حزب و بهبود کیفیت اعضای حزب با دقت هدایت شده و به نتایج مثبتی دست یافته است. کار توسعه اعضای جدید حزب به نتایج مثبتی دست یافته است؛ نرخ سالانه توسعه اعضای جدید حزب در سراسر کشور اساساً به ۳٪ از کل اعضای حزب رسیده است. ظرفیت رهبری و قدرت مبارزاتی سازمان‌های مردمی حزب بهبود یافته است. تمرکز بر ایجاد گروهی از کادرها و اعضای حزب در بخش ساختمان و سازماندهی حزب بوده است که در ایدئولوژی سیاسی ثابت قدم، دارای ویژگی‌های اخلاقی خوب و سبک کاری جدی و علمی باشند و الزامات دوره جدید را برآورده کنند. نوآوری فعال در روش‌ها، سبک‌ها و شیوه‌های کاری؛ هماهنگی و مشاوره در مورد اجرای وظایف، به نتایج مثبت، کیفیت و کارایی دست یافته است.

بر اساس نتایج به‌دست‌آمده و از واقعیتی که الزامات بالاتری را برای کار سازماندهی و ساختن حزب، ساختن نظام سیاسی، آماده‌سازی کشور برای ورود به دوران جدید، دوران توسعه ملی، در سال آینده و دوره پس از آن تعیین می‌کند، کل بخش سازماندهی و سازندگی حزب مصمم است که به نوآوری، تلاش و عزم راسخ خود برای تکمیل 10 گروه از وظایف، راه‌حل‌ها و 3 راه‌حل استراتژیک موفقیت‌آمیز در کار سازندگی حزب در قطعنامه سیزدهمین کنگره ملی حزب ادامه دهد. به‌طور خاص، کل بخش بر مشاوره در مورد تدوین و اجرای برنامه کاری 2025 تمرکز کرد تا پیشرفت و کیفیت مرتبط با آماده‌سازی و سازماندهی موفقیت‌آمیز کنگره‌های حزب در تمام سطوح را برای چهاردهمین کنگره ملی حزب تضمین کند؛ تقویت حفاظت سیاسی داخلی، ترویج تبلیغات، خلاصه‌سازی شیوه‌ها و تحقیقات علمی در مورد سازماندهی و سازندگی حزب با روحیه مداوم ادامه ساختن یک سازمان و سازندگی حزبی پاک و قوی.

بسیاری از نمایندگان در سخنرانی‌های خود در کنفرانس، تجربیات عملی خود را در کار حزب‌سازی در محلات، وزارتخانه‌ها و شعب به اشتراک گذاشتند. نمایندگان بر اهمیت ایجاد تیمی از کادرها که کار حزب‌سازی را با اراده سیاسی قوی انجام دهند، تأکید کردند و بر خودآموزی در زمینه ویژگی‌ها، اخلاق، الگو بودن، بی‌طرفی، شایستگی و برآورده کردن الزامات وظیفه تأکید ورزیدند...

به گزارش وی ان ای

منبع: https://baobinhduong.vn/tong-bi-thu-du-hoi-nghi-toan-quoc-tong-ket-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-2024-a337766.html