دبیرکل تو لام درباره انتخاب پرسنل ارشد رهبری پس از ادغام صحبت می‌کند.

(روزنامه دن تری) - دبیرکل تو لام گفت: «بسیاری از رفقا نگران چیدمان پرسنل در طول ادغام هستند؛ سازمان‌های مرکزی راهنمایی‌های خاصی ارائه خواهند داد. من پیشنهاد می‌کنم که بالاترین استانداردها باید بر اساس الزامات شغل باشد.»

این نکته را دبیرکل تو لام در سخنان پایانی خود در یازدهمین جلسه کمیته مرکزی سیزدهمین کنگره حزب در بعد از ظهر ۱۲ آوریل ذکر کرد.

دبیرکل در مورد پیش‌نویس اسناد کنگره چهاردهم حزب اظهار داشت که کمیته مرکزی به اتفاق آرا بر سر بالاترین هدف کنگره چهاردهم توافق کرد: تصمیم‌گیری در مورد مسائل استراتژیک برای تضمین «ثبات، توسعه و بهبود سطح زندگی مردم».

کمیته مرکزی همچنین بر سر خواسته‌های والا برای مرحله بعدی توافق کرد: «توسعه با کیفیت بالا، توسعه سریع و توسعه پایدار» و «توسعه فعال، خوداتکاء و مستقل».

توافق حاصل شد که پرسنلی به برنامه کمیته مرکزی برای کنگره چهاردهم حزب اضافه شود.

همانطور که کمیته مرکزی درخواست کرده است، کمیته‌های حزبی، در فرآیند آماده‌سازی و سازماندهی کنگره‌های خود، باید بر بحث کامل در مورد وظایف و راه‌حل‌ها تمرکز کنند تا به اصلاح اسناد چهاردهمین کنگره ملی حزب و اسناد کنگره‌های خود کمک بیشتری کنند.

دبیرکل تو لام در حال ایراد سخنان پایانی در یازدهمین کنفرانس کمیته مرکزی (عکس: دوآن باک).

به گفته دبیرکل تو لام، کمیته مرکزی به اتفاق آرا و با قاطعیت تصمیم گرفت که «ایجاد یک مدل رشد جدید» و «ایجاد یک سیستم آموزشی ملی مدرن در سطح منطقه و جهان» را به عنوان راه‌حل‌های اساسی برای غلبه بر خطر عقب‌ماندگی اتخاذ کند.

در مدل رشد جدید، علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی، نیروهای محرک اصلی خواهند بود و بخش خصوصی مهم‌ترین نیروی محرک اقتصاد ملی خواهد بود.

در خصوص سازماندهی، تدوین و اجرای منشور حزب، کمیته مرکزی پیش‌نویس دستورالعمل‌های کار پرسنلی چهاردهمین کمیته مرکزی را مورد بحث، اظهار نظر و اساساً مورد توافق و تصویب قرار داد؛ طرح پرسنلی چهاردهمین کمیته مرکزی را تکمیل کرد؛ و آیین‌نامه‌های کمیته مرکزی در مورد اجرای منشور حزب؛ و آیین‌نامه‌های بازرسی، نظارت و انضباط حزبی را اصلاح و تکمیل کرد.

به گفته دبیرکل، اصلاحات و اضافات دستورالعمل شماره ۳۵ و نتیجه گیری شماره ۱۱۸ دفتر سیاسی در مورد کنگره های حزب در تمام سطوح منتهی به چهاردهمین کنگره ملی حزب؛ و دستورالعمل های مربوط به انتخاب نمایندگان مجلس ملی شانزدهم و نمایندگان شوراهای مردمی در تمام سطوح برای دوره ۲۰۲۶-۲۰۳۱... نیز به اتفاق آرا مورد توافق کمیته مرکزی قرار گرفت.

هنگام انتخاب پرسنل پس از ادغام، بالاترین معیار «به دلیل الزامات شغلی» است.

دبیرکل با اشاره به وظایف فوری، بر لزوم تمرکز بر هدایت و اجرای قاطع وظایف مربوط به سازماندهی مجدد و کارآمدسازی ساختار سازمانی طبق برنامه‌ها و پروژه‌های مصوب کمیته مرکزی تأکید کرد.

علاوه بر این، لازم است وظایف مربوط به چیدمان، به‌کارگیری و استفاده از کادرها، کارمندان دولت و مستخدمین دولتی به صورت پیشگیرانه انجام شود، حفظ افراد با استعداد تضمین شود و سیاست‌ها و مقررات به طور مؤثر برای افراد تحت تأثیر اجرا شود.

نمایندگان شرکت کننده در جلسه اختتامیه یازدهمین کنفرانس کمیته مرکزی (عکس: دوان باک).

دبیرکل بار دیگر بر اهمیت اطمینان از عملکرد مداوم و روان آژانس‌ها، واحدها و سازمان‌ها قبل، حین و بعد از تجدید ساختار تأکید کرد.

دبیرکل در مورد برگزاری کنگره‌ها در تمام سطوح در مناطق ادغام‌شده و تجمیع‌شده، اظهار داشت که ما بلافاصله پس از سازماندهی مجدد واحد اداری، کنگره‌ها را در سطوح کمون و استان برگزار خواهیم کرد. بنابراین، مناطق باید رهبری و راهنمایی بسیار دقیقی ارائه دهند تا اطمینان حاصل شود که کنگره‌ها مطابق با مقررات برگزار می‌شوند و ماهیتی اساسی دارند، نه صرفاً تشریفاتی.

به گفته دبیرکل، دفتر سیاسی دستورالعمل جدیدی را برای جایگزینی دستورالعمل ۳۵ صادر خواهد کرد که راهنمایی‌های خاصی را در مورد سازماندهی کنگره‌ها در تمام سطوح با روحیه جدید ارائه می‌دهد. در این دستورالعمل، دبیرکل به دو موضوع اضافی در مورد اسناد و پرسنل اشاره کرد.

دبیرکل در مورد استان‌هایی که در حال ادغام یا تجمیع هستند، درخواست کرد که کمیته‌های دائمی با در نظر گرفتن «فضای توسعه‌یافته» استان جدید، در مورد تهیه پیش‌نویس اسناد برای کنگره استانی جدید، با یکدیگر بحث کنند.

«مسئله ترکیب مکانیکی اسناد استان قدیمی با اسناد استان جدید نیست. کمون‌های ادغام‌شده نیز باید از این روحیه پیروی کنند»، همانطور که دبیرکل دستور داده است.

دبیرکل در مورد پرسنل خاطرنشان کرد که بسیاری از مقامات نگران ترتیبات پرسنلی در طول ادغام‌ها و ادغام‌ها و همچنین ترتیبات پرسنلی برای کنگره حزب هستند. به گفته رهبری حزب، سازمان‌های مرکزی راهنمایی‌های خاصی در مورد معیارها و استانداردها ارائه خواهند داد.

مروری بر جلسه اختتامیه یازدهمین کنفرانس کمیته مرکزی (عکس: دوان باک).

دبیرکل دستور داد: «پیشنهاد می‌کنم که بالاترین استاندارد باید بر اساس الزامات شغلی و به دنبال آن سایر معیارها باشد. کمیته دائمی در سطح استان (در موارد ادغام یا تجمیع) باید این موضوع را به طور کامل مورد بحث قرار دهد و از اجماع بالا در اجرا، به ویژه در مورد انتصاب روسای سازمان‌ها پس از ادغام، اطمینان حاصل کند.»

علاوه بر این، رهبران حزب بر لزوم تضمین نقشه راه و پیشرفت، و همچنین رویه‌های اصلاح چارچوب قانونی، زمان‌بندی خاتمه عملیات در سطح منطقه، ادغام کمون‌ها و سازماندهی مجدد و ادغام استان‌ها، همانطور که در قطعنامه مصوب تصریح شده است، اشاره کردند.

بلافاصله پس از این کنفرانس، دبیرکل از کمیته راهبری مرکزی برای بررسی قطعنامه ۱۸ درخواست کرد تا جلسه‌ای را برای مشخص کردن وظایف لازم، تدوین برنامه و نقشه راه برای اجرای وظایف در دوره آینده و تعیین اعضای دفتر سیاسی و دبیرخانه برای هدایت، راهنمایی، بازرسی و نظارت بر اجرا تشکیل دهد.

او اظهار داشت که هفته آینده، دفتر سیاسی و دبیرخانه، کنفرانسی ملی از کادرها برگزار خواهند کرد تا درک و روش‌های اجرایی را در کل نظام سیاسی در مورد سیاست‌هایی که اخیراً در یازدهمین نشست کمیته مرکزی اتخاذ شده است، منتشر و یکسان‌سازی کنند.

به گفته دبیرکل، دفتر سیاسی همچنین به زودی قطعنامه‌ای در مورد اصلاح کار قانونگذاری و اجرا برای برآورده کردن الزامات توسعه در دوران جدید؛ قطعنامه‌ای در مورد توسعه اقتصاد خصوصی برای ایجاد انگیزه جدید، به همراه قطعنامه ۵۷ در مورد پیشرفت در توسعه علم و فناوری، نوآوری و تحول دیجیتال ملی؛ و قطعنامه ۵۹ در مورد ادغام بین‌المللی در شرایط فعلی صادر خواهد کرد.

هدفی که او بر آن تأکید کرد، عزم راسخ برای دستیابی به رشد تولید ناخالص داخلی ۸ درصد یا بیشتر تا سال ۲۰۲۵ بود که زمینه را برای رشد مداوم دو رقمی در سال‌های بعد فراهم می‌کند.

دبیرکل با نگاهی به آینده، هدف تلاش برای تبدیل ویتنام به یک کشور توسعه‌یافته با صنعت مدرن و درآمد متوسط ​​بالا تا سال ۲۰۳۰ و تبدیل شدن به یک کشور توسعه‌یافته با درآمد بالا تا سال ۲۰۴۵ را ذکر کرد.

دبیرکل اظهار داشت: «وظایف پیش رو عظیم، واقعیت‌های زندگی طاقت‌فرسا، مردم و اعضای حزب منتظرند، وظایف پیش رو بسیار سنگین و دشوار است. من فکر می‌کنم این یک چالش بزرگ است، اما همچنین فرصتی برای هر یک از اعضای کمیته مرکزی است تا حس مسئولیت خود را نسبت به حزب، کشور و مردم نشان دهند.»

Dantri.com.vn

منبع: https://dantri.com.vn/xa-hoi/tong-bi-thu-to-lam-noi-ve-viec-lua-chon-nhan-su-dung-dau-sau-sap-nhap-20250412141237726.htm