ویتنام کالچرتک ۲۰۲۵: فناوری - نیروی محرکه جدید صنعت فرهنگی ویتنام

کنفرانس «ویتنام کالچرتک ۲۰۲۵» بستری را برای متخصصان استارت‌آپ، کسب‌وکارهای خلاق، سیاست‌گذاران، صندوق‌های سرمایه‌گذاری و غیره فراهم کرد تا در مورد چگونگی افزایش بهره‌وری خلاقانه، گسترش بازارها و ارائه محصولات فرهنگی ویتنام به جهان توسط فناوری بحث و تبادل نظر کنند.

این کارگاه تعداد زیادی از کارشناسان، کارآفرینان، سیاست‌گذاران را به خود جذب کرد... (عکس: کمیته سازماندهی)

این رویداد با همکاری شرکت رسانه‌ای TRIHD ASIA و مرکز کارآفرینی خلاق شهر هوشی مین - SIHUB، تحت نظارت وزارت علوم و فناوری شهر هوشی مین برگزار شد. این کارگاه آموزشی، نمایندگان بسیاری از این وزارتخانه، شرکت‌های خلاق، استارت‌آپ‌های فرهنگی و فناوری، طراحان، هنرمندان و سرمایه‌گذاران را به خود جذب کرد.

برخلاف سمینارهای صرفاً نظری، ویتنام کالچرتک ۲۰۲۵ فضایی برای تعامل، ارتباط و تمرین ارائه می‌دهد. این رویداد فرصت‌هایی را برای تبادل و ارتباط بین متخصصان، استارتاپ‌ها، کسب‌وکارهای خلاق، سیاست‌گذاران، صندوق‌های سرمایه‌گذاری و غیره فراهم می‌کند تا در مورد چگونگی بهبود بهره‌وری خلاقانه، گسترش بازارها و ارائه محصولات فرهنگی ویتنام به جهان توسط فناوری بحث شود.

خانم نگوین تی کیم هوئه - معاون مدیر گروه علوم و فناوری شهر هوشی مین - در مراسم افتتاحیه این کارگاه آموزشی بر اهمیت به کارگیری علم و فناوری برای افزایش ارزش و رقابت‌پذیری محصولات فرهنگی ویتنام تأکید کرد.

خانم نگوین تی کیم هوئه اظهار داشت که شهر هوشی مین از طریق این مجموعه فعالیت‌های هیجان‌انگیز، روحیه‌ی «جرأت فکر کردن - جرأت انجام دادن» را تأیید کرده است تا آرمان رساندن فرهنگ ویتنامی و هویت شهر به سطح بین‌المللی را پرورش دهد.

خانم هوئه گفت: «من معتقدم که با ترکیبی هماهنگ از فرهنگ، فناوری و خلاقیت، این جشنواره ارزش‌های جدید و موفقیت‌های جدیدی را در مسیر توسعه پایدار و رفاه شهر هوشی مین خلق خواهد کرد.»

نگوین تین هوی، بنیانگذار و مدیرعامل گروه مداد

اولین نکته برجسته، ارائه آقای نگوین تین هوی، بنیانگذار و مدیرعامل گروه پنسیل بود. او بر نقش فناوری در افزایش اثربخشی ارتباط بصری تمرکز کرد. نکته قابل توجه این بود که مثال‌های عملی زیادی در مورد استفاده از هوش مصنوعی، واقعیت افزوده (AR) و واقعیت مجازی (VR) برای روایت زنده داستان‌هایی درباره میراث و غوطه‌ور کردن مخاطب در عمق تاریخ و فرهنگ ارائه شد.

آقای نگوین تین هوی گفت که در حال حاضر، با بیش از ۹۳۰ کسب و کار فعال در حوزه سینما و سرگرمی و جذب ۹۰۰۰ نیروی متخصص، شهر هوشی مین در حال ساخت یک اکوسیستم فرهنگی خلاق قوی است.

در ۳۱ اکتبر ۲۰۲۵، شهر هوشی مین رسماً توسط یونسکو به عنوان شهر خلاق سینما شناخته شد و به اولین شهر سینمایی در ویتنام و آسیای جنوب شرقی تبدیل شد و فرصت‌های زیادی را برای ارتباط جهانی فراهم کرد.

آقای نگوین تین هوی همچنین به فرصت‌های سرمایه‌گذاری برجسته برای استارت‌آپ‌های صنایع فرهنگی در شهر هوشی مین اشاره کرد، از جمله سیاست‌های تشویقی جذاب (مانند معافیت و کاهش مالیات بر درآمد شرکت‌ها، حمایت از زمین برای تولید، دسترسی به صندوق‌های تأمین مالی تخصصی به ویژه برای استارت‌آپ‌های فرهنگی خلاق)، شبکه ارتباط حرفه‌ای (با انجمن توسعه صنایع فرهنگی ویتنام (VCIDA) که کسب‌وکارها - هنرمندان - مدیران را به هم متصل می‌کند و پلی برای همکاری استراتژیک ایجاد می‌کند) و پتانسیل چندصنعتی (مانند بهره‌برداری از فرصت‌ها در فیلم، هنرهای نمایشی، مد ، تبلیغات خلاق، گردشگری فرهنگی تجربی و بسیاری از زمینه‌های دیگر).

آقای نگوین تین هوی با تحلیل مزایای منحصر به فرد ویتنام گفت که ویتنام نیروی کار جوان زیر ۳۵ سال دارد که ۶۰ درصد از جمعیت را تشکیل می‌دهد و این یک پتانسیل غنی برای خلاقیت است. علاوه بر این، ویتنام دارای هویت فرهنگی غنی نیز هست که پایه و اساس توسعه محصولات خلاقانه است. علاوه بر این، سیاست‌هایی برای اولویت‌بندی صنایع فرهنگی مانند استراتژی توسعه صنایع فرهنگی تا سال ۲۰۳۰ وجود دارد. در عین حال، اکوسیستم استارتاپی نیز به ویژه در شهر هوشی مین در حال گسترش است.

تعداد زیادی از نمایندگان در این کنفرانس شرکت کردند.

آقای نگوین تین هوی همچنین به چالش‌های عمده‌ای مانند کمبود سرمایه، کمبود سرمایه اولیه و مشکلات در مدیریت مالی پایدار، به ویژه در مرحله راه‌اندازی، اشاره کرد. علاوه بر این، مشکلات دیگری مانند ظرفیت محدود، کمبود فناوری مدرن، مهارت‌های مدیریتی و تجربه در نفوذ به بازارهای بین‌المللی، چارچوب قانونی سختگیرانه و همچنین مقررات انعطاف‌ناپذیر، مالیات بر ارزش افزوده ۱۰٪ که باعث فشار مالی زیادی می‌شود، مانع رقابت‌پذیری می‌شود، رقابت نابرابر، صندوق‌های سرمایه‌گذاری خارجی که ۹۰٪ از سرمایه‌های خطرپذیر را در اختیار دارند و شکاف بزرگی در منابع ایجاد می‌کنند، وجود دارد.

استاد کیو کونگ توک - نایب رئیس انجمن توسعه صنایع فرهنگی ویتنام - رئیس هیئت مدیره VNFund دیدگاه عملی‌تری را گشود: فرصت‌هایی برای یافتن سرمایه برای استارت‌آپ‌ها در صنعت فرهنگی. این یک مسئله کلیدی است، زیرا سرمایه "اهرمی" است که به ایده‌های خلاقانه کمک می‌کند تا به بازار برسند.

به گفته استاد کیو کونگ توک، بزرگترین مانع صنعت فرهنگ امروز، آگاهی افراد شاغل در این حوزه است. وقتی آگاهی کافی نباشد، بعید است که سیاست‌ها، مدل‌ها و شیوه‌ها در مسیر درست پیش بروند و بعید است که با استانداردهای بین‌المللی مطابقت داشته باشند.

استاد کیو کونگ توک مقاله خود را ارائه داد.

استاد کیو کونگ توک تأکید کرد: «تنها زمانی که ماهیت به درستی شناسایی شود و سرمایه‌گذاری متمرکز گردد، محصولات فرهنگی می‌توانند توانایی رسیدن به بازار بین‌المللی و ایجاد نیروی محرکه برای رشد اقتصادی را داشته باشند.»

در بحث بعدی، نمایندگان گفتگویی پرشور و صریح در مورد مشکلات موجود در سازوکارها و سیاست‌ها داشتند... در مورد چگونگی به‌کارگیری فناوری به عنوان زیرساختی برای کمک به شکوفایی فرهنگ و توسعه آن به مالکیت معنوی (IP) ارزشمند. به گفته کارشناسان، ارتباط نزدیک بین شرکت‌های خلاق، فناوری، صندوق‌های سرمایه‌گذاری و سرمایه‌گذاران، کلید ایجاد محصولاتی است که نه تنها منحصر به فرد هستند، بلکه از ارزش بالایی نیز برخوردارند.

نمایندگان شرکت کننده در بحث

این بحث همچنین بر اقدامات عملی متمرکز بود و توانست کسب‌وکارهای خلاق مانند پروژه «من عاشق آئو با با هستم» اثر طراح نگوین می ترانگ را با سرمایه‌گذاران و استارتاپ‌های فناوری مرتبط کند و این سیاست را از فعالیت‌های عملی درجا به واقعیت تبدیل کند.

این همکاری خاص، روحیه CultureTech را نشان می‌دهد: تبدیل پتانسیل به عمل، گشودن رویکردی جدید و کاربردی برای صنعت فرهنگی ویتنام.

تان دی

منبع: https://nhandan.vn/vietnam-culturetech-2025-cong-nghe-suc-bat-moi-cua-cong-nghiep-van-hoa-viet-post923330.html