Comment attirer et retenir les entreprises technologiques au Vietnam

Selon le vice-ministre de la Planification et de l'Investissement, les infrastructures foncières, les ressources humaines et la réforme institutionnelle sont des avancées majeures que le Vietnam doit réaliser immédiatement pour attirer et retenir les investisseurs.

Lors de la conférence de presse gouvernementale de l'après-midi du 2 mars, le vice-ministre du Plan et de l'Investissement, Tran Quoc Phuong, a déclaré que, outre la réforme des procédures administratives et l'amélioration du climat des affaires, le Vietnam devait réaliser trois avancées majeures pour attirer les investisseurs et retenir les grandes entreprises technologiques.

D'après lui, les investisseurs étrangers s'intéressent de près aux infrastructures et ont des exigences élevées en matière de foncier et de transport. Par conséquent, le Vietnam doit accélérer la réalisation des grands projets d'infrastructure en cours.

La loi foncière a été adoptée par l'Assemblée nationale début 2024. Elle comporte de nombreuses dispositions visant à lever les obstacles et à promouvoir l'attractivité des investissements dans le secteur foncier. M. Phuong a indiqué que les ministères compétents devraient publier prochainement les documents d'application de cette loi afin de répondre aux attentes des investisseurs.

Un autre défi majeur que le Vietnam doit relever sans délai pour conserver ses talents est celui des ressources humaines. Conformément à son objectif de développement des ressources humaines, le Vietnam ambitionne de former 100 000 travailleurs hautement qualifiés, dont 50 000 ingénieurs en semi-conducteurs, afin de tirer pleinement parti des investissements dans ce secteur. Le ministère du Plan et de l’Investissement et le ministère de l’Éducation et de la Formation accélèrent la mise en œuvre de ce projet, qui sera prochainement soumis au gouvernement.

« Les investisseurs sont très exigeants en matière de ressources humaines. Le Vietnam bénéficie d'une main-d'œuvre abondante et connaît actuellement une période de forte croissance démographique, mais il est nécessaire de se concentrer sur l'amélioration des qualifications et des compétences des travailleurs », a déclaré M. Phuong.

Le vice-ministre de la Planification et de l'Investissement, Tran Quoc Phuong, répond aux questions lors de la conférence de presse du gouvernement, le 2 mars après-midi. Photo : Pham Du

Enfin, il s'agit de l'institution. La vice-ministre Phuong a estimé que les nouvelles politiques foncières, d'appel d'offres, d'immigration et de visas ont un impact positif sur le moral des investisseurs. Cependant, l'institution actuelle doit mettre en place des politiques plus approfondies pour encourager et dynamiser de nouveaux secteurs, tels que les hautes technologies et les semi-conducteurs.

« Les politiques doivent être rigoureusement conçues pour garantir l'attractivité et l'optimisation des investissements directs étrangers », a souligné M. Phuong.

Selon les données du ministère du Plan et de l'Investissement, au 20 février, le total des investissements étrangers atteignait près de 4,3 milliards de dollars américains, soit une augmentation de 39 % par rapport à la même période l'année précédente.

Les capitaux nouvellement enregistrés ont doublé l'an dernier, atteignant 3,6 milliards de dollars. Selon le vice-ministre Tran Quoc Phuong, cette hausse s'explique par l'augmentation de 55 % du nombre de nouveaux projets et par l'importance des capitaux investis (400 à 600 millions de dollars).

« C’est un signal qui témoigne de l’engagement des investisseurs étrangers envers le Vietnam. Par ailleurs, le niveau élevé des capitaux et des nouveaux projets aura un impact positif sur la croissance », a déclaré M. Phuong.

Lors de la réunion ordinaire précédente, le Premier ministre avait demandé aux ministères et aux directions d'analyser les mesures à prendre pour attirer et fidéliser les grandes entreprises réputées du secteur technologique. Il avait déclaré : « Il s'agit d'une tâche essentielle à accomplir cette année pour atteindre les objectifs fixés pour l'ensemble du mandat. »

Le Vietnam attire de plus en plus de grandes entreprises des secteurs de la technologie et des semi-conducteurs en provenance des États-Unis, de Corée du Sud, du Japon, etc. Cependant, les experts affirment que le Vietnam n'a pas su tirer pleinement parti de cette tendance à l'évolution des flux de capitaux en raison d'un manque de ressources humaines et de mécanismes de haute qualité.

Monsieur Minh

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