Se connecter par l'amour, autonomiser les nouveaux soldats.

(GLO) - Les premiers jours dans l'armée représentent toujours un défi pour chaque nouvelle recrue. Dans les unités de la 2e division (5e région militaire) stationnées dans la province de Gia Lai, les activités fraternelles et le modèle de groupe Zalo sont devenus une source importante de soutien moral, aidant les nouveaux soldats à se sentir en sécurité pendant leur formation.

Les programmes d'amitié et d'échange – un « tonique spirituel » sur le terrain d'entraînement.

En quittant leurs familles pour intégrer le milieu militaire et sa discipline rigoureuse, de nombreuses nouvelles recrues éprouvent inévitablement des sentiments de désarroi et d'anxiété. Durant les premiers jours de formation, la pression physique, les horaires chargés et le mal du pays sont omniprésents. C'est pourquoi la création d'un environnement de vie sain, solidaire et bienveillant est une priorité absolue pour les unités militaires, afin d'aider les soldats à stabiliser leur état d'esprit et à se concentrer sur leurs études et leur entraînement.

Des membres du syndicat de jeunesse du lycée Nguyen Trai (quartier d'An Khe) préparent de l'eau potable pour les nouvelles recrues sur le terrain d'entraînement. Photo : Minh Trung.

Conformément à la politique de renforcement des liens entre les unités militaires et les organisations locales, les unités de la 2e division ont mis en œuvre de nombreuses activités de jumelage concrètes ces derniers temps. À titre d'exemple, le modèle de coopération entre le 17e bataillon et l'Union des jeunes du lycée Nguyen Trai (quartier d'An Khe) en est une parfaite illustration.

Dans le cadre du programme de jumelage, les deux unités ont élaboré un plan de coordination précis, désignant des membres des syndicats de jeunesse pour participer à des échanges et apporter un soutien aux nouvelles recrues sur les terrains d'entraînement. Ces activités, menées régulièrement et étroitement liées au quotidien des soldats, ne sont pas de simples formalités.

Pendant les pauses, il est devenu courant de voir les membres du syndicat de jeunesse apporter des boissons et des fruits sur le terrain d'entraînement, organiser des jeux et participer à des activités culturelles. Ces animations culturelles simples et ces jeux collectifs dynamiques permettent non seulement aux soldats de se détendre, mais aussi de créer une ambiance conviviale et soudée au sein des forces.

Le Quynh Chi, élève de terminale au lycée Nguyen Trai, a déclaré : « Notre association de jeunes se relaie sur le terrain d’entraînement pour apporter son soutien. Outre la préparation des boissons, nous organisons des échanges culturels, des jeux et nous contribuons à motiver les soldats pendant leur entraînement. »

Pour les nouvelles recrues, ces rassemblements revêtent une importance particulière. Après des séances d'entraînement intensives, discuter, chanter et participer à des activités de groupe les aident à se détendre et à atténuer le mal du pays.

Le soldat Nguyen Duc Trinh (Compagnie 1, Bataillon 17) a déclaré : « L'attention des membres de l'Union de la jeunesse nous a rendus plus enthousiastes, nous a aidés à nous adapter rapidement à l'environnement militaire et a renforcé notre détermination à mener à bien nos missions. »

Outre le renforcement du bien-être spirituel, le programme de jumelage contribue également à tisser des liens étroits entre l'unité et la communauté locale. Grâce à ces échanges, les étudiants acquièrent une meilleure compréhension du milieu militaire, tandis que les soldats ressentent clairement l'attention et le soutien de la communauté.

Les membres de l'association de jeunesse du lycée Nguyen Trai (quartier d'An Khe) ont organisé un échange culturel avec les nouvelles recrues après des séances d'entraînement intensives. Photo : Minh Trung

Selon le lieutenant-colonel Le Thi Hoa, présidente de l'Association des femmes des unités de la 2e division, les activités de cohésion ont porté leurs fruits. Les unités ont mobilisé diverses ressources et coordonné des actions telles que le soutien aux terrains d'entraînement, les échanges culturels et la célébration des anniversaires des soldats, créant ainsi une ambiance conviviale et rassurante pour les militaires durant leur entraînement.

Par des actions simples mais significatives, le programme de relations fraternelles est devenu un véritable soutien moral, aidant les nouvelles recrues à surmonter avec confiance les difficultés de leur période initiale. Cette approche novatrice contribue également à forger l'image de soldats accessibles et amicaux auprès de la population.

Zalo Group – un pont entre le front intérieur et l’unité militaire.

Parallèlement au programme de jumelage, la 2e division a également mis en œuvre un modèle de création de groupes Zalo au niveau de la compagnie afin de renforcer les liens entre l'unité et les familles des soldats. Cette approche, en phase avec les évolutions technologiques, contribue à améliorer l'efficacité de la gestion et de la formation des troupes.

Chaque compagnie créait un groupe Zalo avec la participation des officiers et des familles des soldats. Ce groupe était géré directement par le commandant de compagnie. Chaque jour, des informations et des images concernant l'apprentissage, l'entraînement et le quotidien des soldats étaient sélectionnées et vérifiées avant publication.

Le lieutenant Tran Dinh Nhat Nam, commandant de la compagnie 1 du 17e bataillon, a déclaré : « Nous mettons régulièrement à jour les informations et les images pertinentes afin que les familles puissent suivre l’évolution de la situation. Cela rassure les parents et renforce la confiance dans l’environnement d’entraînement de leurs enfants. »

Le modèle de création de groupes Zalo au niveau de la compagnie vise à renforcer les liens entre l'unité et les familles des soldats. Photo : PN

Bien plus qu'un simple canal d'information, le groupe Zalo sert également de lien direct entre l'unité et la famille. Les questions et les préoccupations des familles sont traitées rapidement ; parallèlement, l'unité fournit des informations sur les résultats de l'entraînement et des conseils afin que les familles puissent collaborer à l'éducation et à la motivation des soldats.

Mme Ha Thi Kieu (commune de Song Hinh, province de Dak Lak) témoigne : « Depuis que nous avons rejoint le groupe, ma famille voit régulièrement des photos et des activités de notre enfant, ce qui nous rassure beaucoup. Nous recevons également des appels vidéo le week-end, ce qui renforce encore notre confiance. Voir notre enfant grandir et s’épanouir chaque jour nous remplit de joie. »

En réalité, le modèle du groupe Zalo s'est avéré très efficace, contribuant à renforcer la confiance entre les familles et l'unité. Rassurés, les soldats ont davantage confiance en leur entraînement et s'efforcent de mener à bien leurs missions.

L'alliance d'activités fraternelles directes et de liens tissés via des plateformes numériques a permis de créer un système complet de soutien moral pour les nouvelles recrues. D'une part, il y a le partage d'expériences sur le terrain d'entraînement ; d'autre part, le soutien indéfectible des familles. L'ensemble contribue à instaurer un environnement militaire structuré et rigoureux, empreint d'affection et de camaraderie.

Tout au long du parcours de développement de chaque soldat, ces piliers de soutien constituent une source de motivation inépuisable, l'aidant à surmonter les obstacles, à forger son caractère et à être prêt à mener à bien toute mission qui lui est confiée.

Source : https://baogialai.com.vn/ket-noi-yeu-thuong-tiep-suc-chien-si-moi-post586540.html