STO - En tant que l'un des temps forts du Mois des travailleurs 2023, la rencontre et le dialogue entre les dirigeants et les travailleurs de la province de Soc Trang sont l'occasion pour les syndicalistes et les travailleurs d'exprimer directement leurs pensées et leurs aspirations avec les dirigeants provinciaux à tous les niveaux et secteurs.
La réunion et le dialogue entre les dirigeants provinciaux et les travailleurs en 2023 sont organisés par la Confédération provinciale du travail de Soc Trang dans l'esprit de créer les meilleures conditions pour que les travailleurs proposent et recommandent avec audace aux dirigeants provinciaux les problèmes et les difficultés qui doivent être résolus. La rencontre et le dialogue de cette année se sont déroulés dans une ambiance exaltante, démontrant l'esprit d'écoute, de compréhension et de partage avec les travailleurs des leaders provinciaux.
Au nom des employés de l'entreprise, M. Phan Quoc Phong, membre du syndicat de base de Tai Kim Anh Seafood Processing Joint Stock Company, a proposé : « Actuellement, le parc industriel d'An Nghiep est loin du marché. Par conséquent, nous espérons que les agences et les départements à tous les niveaux créeront des conditions favorables pour que les syndicats combinent les entreprises pour ouvrir des magasins pour vendre les produits de première nécessité pour les travailleurs d'ici. Si les travailleurs et les frères et sœurs peuvent acheter des biens d'origine claire, des prix abordables assureront la sécurité pour la santé, la tranquillité d'esprit et seront plus adaptés au niveau de vie actuel des travailleurs.
Selon Mme Ly My Ai - une travailleuse de Luckytex Soc Trang Limited Liability Company, actuellement, les travailleurs comme elle attendent avec impatience les projets de logements sociaux pour être assurés de leur logement et économiser sur les frais de location. Par conséquent, lors de ce dialogue, Mme Ai a proposé de commencer bientôt à construire un syndicat et des logements sociaux pour aider les travailleurs à avoir un lieu de vie stable, à exercer leur santé et à se sentir en sécurité dans le travail et la production.
Les employés ont exprimé leurs réflexions et leurs aspirations lors de la conférence de dialogue. Photo: THIEN HAI
Ce sont deux des opinions exprimées aux dirigeants du Comité provincial du Parti et des départements et agences fonctionnels lors de la conférence de dialogue. Dans l'atmosphère ouverte, les membres des syndicats et les travailleurs des entreprises ont proposé de nombreuses idées d'actualité, qui intéressent la majorité des travailleurs de la province. En conséquence, les problèmes de maintien d'emplois durables, d'augmentation des revenus, de solutions pour limiter le statut de crédit noir parmi les travailleurs, les régimes et politiques d'assurance sociale ; examen médical et traitement pris en charge par l'assurance maladie... ont été franchement soulevés par de nombreux syndicalistes et travailleurs. Depuis lors, les dirigeants du Comité provincial du Parti et des départements et organismes concernés ont reçu des opinions, compris et répondu de manière spécifique, en se concentrant sur les contenus mentionnés. Dans le même temps, analyser plus clairement les droits et devoirs des salariés et des employeurs.
Lors de la conférence de dialogue, le camarade Ho Thi Cam Dao - secrétaire adjoint permanent du comité provincial du parti, président du conseil populaire provincial a reconnu les contributions de la main-d'œuvre au cours des dernières années. Le secrétaire adjoint permanent du comité provincial du parti a exhorté les membres du syndicat et les travailleurs à continuer de promouvoir l'esprit d'enthousiasme et de créativité dans le travail, en imitant activement la production. Avec les recommandations soulevées lors du dialogue, la camarade Ho Thi Cam Dao a proposé à la Confédération provinciale du travail de synthétiser les opinions et les aspirations des travailleurs et des entreprises à envoyer aux autorités compétentes pour prendre en compte et protéger les intérêts légitimes des travailleurs. Les départements et les branches doivent promouvoir l'attraction et appeler à l'investissement, augmenter la production et les affaires et créer des emplois pour les membres des syndicats et les travailleurs.
Camarade Ho Thi Cam Dao - Secrétaire adjoint permanent du Comité provincial du Parti, président du Conseil populaire provincial de Soc Trang (5e à partir de la gauche) et dirigeants de la Confédération provinciale du travail ont reçu des certificats de mérite du président du Comité populaire provincial pour ces membres du syndicat cDoan, les travailleurs ont d'excellentes réalisations, typiques du travail, du travail et de la production au cours de la période 2021 - 2022. Photo: THIEN HAI
Pour la construction de logements sociaux, la Camarade Ho Thi Cam Dao a indiqué que ce projet intéresse la Confédération générale du travail du Vietnam et a eu de nombreuses séances de travail avec le Comité provincial du Parti et le Comité populaire provincial. Les dirigeants provinciaux sont toujours attentifs et ordonnent aux agences compétentes d'effectuer de toute urgence le travail restant pour démarrer le projet. Le camarade Ho Thi Cam Dao a également suggéré d'organiser des syndicats pour coordonner avec les départements, les branches, les localités et les entreprises afin de construire des supermarchés de bien-être situés dans les parcs industriels. Les gouvernements et les organisations de masse à tous les niveaux de la province se coordonnent avec les établissements de crédit pour propager les lignes directrices et les politiques de crédit aux travailleurs, créant ainsi les conditions permettant aux travailleurs d'accéder aux prêts de soutien. Les entreprises continuent de bien respecter la législation du travail, de mettre en œuvre des politiques salariales et de primes, de garantir les droits et intérêts légitimes des membres des syndicats et des travailleurs et de veiller à l'amélioration de la vie matérielle et spirituelle des employés. Les syndiqués, salariés et employées doivent produire activement, participer à des mouvements d'émulation patriotique, favoriser le dynamisme et la créativité, accompagner les entreprises dans les moments difficiles, et construire des relations harmonieuses et évolutives en milieu de travail.
La réunion et le dialogue ont aidé les dirigeants et les autorités à tous les niveaux à saisir rapidement et profondément les pensées et les aspirations des membres du syndicat et des employés. Ainsi, proposer promptement des solutions satisfaisantes pour bâtir des relations de travail harmonieuses, stables et évolutives et améliorer la vie matérielle et spirituelle des syndiqués et des employés.
THIEN HAI
